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- 2021-04-12 发布
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2019 年汽车销售公司会计个人总结
自 xx 年 7 月 1 日入职公司至今五年了, 从门店会计到 4s 店总会
计,无论是做事、还是做人我都从“ xx”这个温暖的大学到了很多很
多⋯⋯“受人之托,终人之事”我做到了。展望未来 , 我对公司的发
展和今后的工作充满了信心和希望 , 为了能够制定更好的工作目标,
取得更好的工作成绩,我把参加工作以来的情况总结
一、前期
对于企业来说, 能力往往是超越知识的, 公司对于人才的要求,
同样也是能力第一。公司对于人才的要求是多方面的 , 它包括:组织
指挥能力、决策能力、创新能力、社会活动能力、技术能力、协调与
沟通能力等。
第一阶段( xx 年):适应阶段
xx 年 7 月我进入了工作的独立,记得那时电动车的帐目情况已
经堆积了 2 个多月, 当时的首要任务 ( 自定 ) 是分清各股东的投资情况、
库存的实物数量、厂方的帐务核对、出纳的现金盘核、最重要的是合
理建帐(帐务具有延续性),用了 1 个月做了 3 个月帐,当时帐套建
完后我有种超越和窃喜的感觉。 从新行业电动车的实体期初建帐、 摩
托车的接帐及业务的快速进入、税务的合理建帐、银行机动帐、风陵
渡汽贸的认知,在对行业陌然的情况下,我幸运的加入了“ xx”管理
团队, 看似简单的账单制作→日常业务→银行对接→建立台账→与厂
商财务对接→业务衔接, 一切都要从新开始。 还有在昝经理的帮助下
我对承兑汇票有了认知、了解。我自觉加强学习,虚心求教释惑,不
断理清工作思路,总结工作方法,在领导和同事的帮助指导下,从不
会到会,从不熟悉到熟悉, 我逐渐摸清了工作中的基本情况,找到了
切入点, 把握住了工作重点和难点, 而随后财务特殊身份更是加速缩
短了我与“业务”之间的距离。干中学、学中干,不断掌握方法:积
累经验;问书本、问同事,不断丰富知识:掌握技巧。
“勤能补拙”,利用时间总结完善自己的工作内容,建立了各
种账套的模版, 同时结合管理处实际情况先后内定了 《财务收费流程》 、
《财务对接流程》 ,并在领导的支持和同事们的配合下各项流程得到
了迅速的普及, 为管理处日常财务工作的顺利进行奠定了坚实的基础。
第二阶段( xx 年—xx 年):发展阶段
这一阶段在继续担任原职同时又介入了 xx 有限公司汽车分期
工作, 进一步巩固了自己财务工作经验的积累, 同时也丰富了自身的
汽车专业知识。 进入日常管理之后, 因为新招的分期会计与电动车会
计,我由此又接触到了辅导新人的工作内容, 我将自己的工作经验与
新人一起实践,共同发现问题、解决问题,经过三个月时间的努力,
新招的会计已经能够很好的胜任财务工作了。 年底电动车移交我又被
介入分期公司接管财务, 此时正逢汽车分期的高峰及国家对汽车养路
费及税收制度改革, 汽车养路费的取消直接关系着帐务大动作的调整,
那年我了一套所有汽车分期的完整还款表, 调整所有客户的养路费科
目,由此制定了客户全款付清时用帐表核对的方法确定客户的还款金
额,确保财务核算正确。我参加税务学习专业知识,积极配合制度改
革,并在工作中小有成就,得到了领导的肯定, xx 是我在公司年奖
xx* 元。
第三阶段( xx 年—现在),不断提升阶段
xx 年公司上层领导的经营决策转型,为工作的需要与时代的适
应, 学习了一般纳税人帐务及国税金税工程, 已熟悉增值税防伪税控
开票子系统。 同年 9 月由于福田奥铃品牌的代理, 快速适应厂方的帐
套系统。 因厂方的返利非即返到帐, 它采取的控制终端经销商的销售
及资金的最大占用化, 返利一票一返, 每张增值税票的返利最高且不
能超过所售车辆金额的 30%,结合所上情况我建立了一套同以前又完
全不一样的帐套, 方便公司与厂方核对及公司车辆利润的明确化, 一
车一结。同年因公司搬迁,交通不变,我尽快适应了自驾车。
二、主要经验和收获
在 xx 工作的五年时间里, 积累了许多工作经验, 尤其是管理处
基层财务工作经验, 同时也取得了一定的成绩, 总结起来有以下几个
方面的经验和收获
(一)只有摆正自己的位置,下功夫熟悉基本业务,才能尽快
适应新的工作岗位;
(二)只有主动融入集体,处理好各方面的关系,才能在新的
环境中保持好的工作状态;
(三)只有坚持原则落实制度,认真理财管账,才能履行好财
务职责;
(四)只有树立服务意识,加强沟通协调,才能把分内的工作
做好;
(五)只有保持心态平和,“取人之长、补己之短”,才能不
断提高、取得进步。
三、确立工作目标,加强协作。
财务工作象年轮,一个月工作的结束,意味着下一个月工作的
重新开始。我喜欢我的工作,虽然繁杂、琐碎,也没有太多新奇,但
是做为企业正常运转的命脉, 我深深的感到自己岗位的价值, 同时也
为自己的工作设定了新的目标以预算为依据, 积极控制成本、 费用的
支出,并在日常的财务管理中加强与管理处的沟通,倡导效益优先,
注重现金流量、 货币的时间价值和风险控制, 充分发挥预算的目标作
用,不断完善事前计划、事中控制、事后总结反馈的财务管理体系。
2. 实抓应收账款的管理,预防呆账,减少坏账,保全公司的经
营成果。
3. 积极参预,配合领导开拓新的经济增长点。
公司的快速发展催人奋进, 对我们每位职工提出了更高的要求,
我明白,只有不断学习不断进步,才能更好地完成领导交办的工作,
“路漫漫其修远兮,吾欲上下而求索”,我决心在今后的工作中,严
于律已,勤奋学习,在本职岗上做出更大的贡献。
以上是我对自己工作的总结汇总,敬请领导给予批评指正。在
今后的工作当中,我将一如既往的努力工作,不断总结工作经验;努
力学习,不断提高自己的专业知识和业务能力,以新形象,新面貌,
为公司的辉煌发展而努力奋斗。
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