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- 2021-05-10 发布
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第一党支部班子对照检查材料和 2021 年教师加强改
进民族工作专题组织个人对照检查材料合编
2020 年第一党支部班子对照检查材料 2350 字范文
根据《中共 XX 市委组织部关于召开 2018 年度基层党组织组织
生活会和开展民主评议党员的通知》(X 市组字〔2019〕X 号)精神和
局党组统一安排,局第 X 党支部将召开组织生活会和开展民主评议
党员作为政治任务来抓,准确把握主题、精心组织实施,扎实开展学
习研讨、征求意见、谈心谈话、撰写材料等各环节工作,对班子存在
的问题找准找全、深刻剖析,并提出了今后的努力方向和改进措施。
现将对照检查情况报告如下。
一、存在的突出问题及具体表现
(一)发挥政治引领作用方面。一是政治理论学习抓得不深入,
虽然坚持“逢会必学”,但存在为学而学情况,学习缺乏针对性和系
统性,知行合一、成果转化还存在差距,没有真正达到学懂弄通做实
的目标。二是践行“四个意识”有差距,尤其是在增强大局意识上做
得不够,少数同志觉得做好自己的事情就可以,对支部建设和全局工
作不关心。三是部分同志党员意识有待提高,把自己等同于一般干部
甚至普通群众,容易出现为难情绪和推卸心理,党员的先锋模范作用
不明显。
(二)贯彻上级党组织工作部署方面。一是主动性有待增强,有时
候存在被动应付的情况,比如推广“学习强国”APP,仅仅在群里进
行了通知,没有认真学习有关要求和把握相关目标,以至于在党组第
一次通报中排名垫底。二是统筹兼顾能力不够,片面强调工作繁忙,
对工作科学谋划不够,比如党总支年初就将信息工作落实到了各支部,
但一直没有认真落实,等到年关将至时才匆忙补课。三是落实的质量
有待提高,错误地对工作划分轻重、区分缓急,因此少数工作仅限于
完成,缺乏争创一流的劲头。
(三)落实“三会一课”等组织生活制度方面。虽然严格按要求落
实“三会一课”制度,但实效性有待增强。比如在学习上,还存在“胡
子眉毛一把抓”的情况,没有把握重点、突出要点;比如在党课安排
上,少数同志党课讲稿没有联系工作实际,思考不深、泛泛而谈;又
比如在研讨发言上,“支部委员发言多、一般党员发言少”的情况依
然存在。
(四)坚持发展党员政治标准和程序步骤方面。始终坚持标准和程
序发展党员,但在发展高质量党员上有所不够,对局里面新参加工作
的年轻人动员不够,导致还有个别同志没有提交入党申请书。
(五)严格党员教育管理监督方面。一是思想教育抓得不勤,更加
注重从工作的角度去督促,在思想上的介入和带动不够,对极少数同
志的牢骚怨言教育疏导不及时。二是对党员干部的管理不够到位,局
限于工作之中,工作之外的情况了解不多、关心不够。三是党员组织
生活手册填写督促不够,没有让大家养成习惯,以至于少数同志错填、
漏填。
(六)联系服务群众、改进工作作风方面。一是服务群众还不够到
位,整个支部只有 X 名同志有精准脱贫帮扶对象,加上单位职能职
责的内部管理属性,党员与群众打交道的机会不多,为群众办实事、
解难题非常有限。二是工作作风有待改进,少数同志规矩和纪律意识
不强,有的偶尔会出现上班迟到早退现象,有的办事效率偏低。
二、产生问题的原因分析
(一)党性修养不够。有的支部委员工作时间较长,存在骄傲自满
心理,思想上出现了倦怠。理论学习抓得不深,认为工作千头万绪,
面对的更多是微观事务,只要做好本职工作、按时完成任务就行了,
在思想深处有重经验、轻理论的倾向,学习缺乏主动性和计划性,导
致学而不深、学而不悟、学而不用。自我净化、自我完善、自我革新、
自我提高做得不到位,没有经常扫一扫精神之尘、捋一捋思想偏差、
找一找自身不足,从而出现了不足、存在了短板,离始终走在时代前
列的要求有差距。
(二)宗旨意识减弱。为人民服务意识的宗旨践行不够,没有始终
站在服务对象角度去思考问题,没有认真倾听诉求、深入征求意见,
少数工作不够严谨、不够细致,离服务对象要求有差距,有的甚至受
到投诉反映。勤勉履责的担当意识不足,遇到棘手的问题就有推脱想
法,缺少勇于担当抓紧办、善于担当快落实的劲头。一以贯之、一抓
到底的拼劲发扬不够,遇到问题、碰到困难容易产生泄气的心理,“敢
叫日月换新天”“不达目标不罢休”的昂扬斗志不足。
(三)作风建设不严。缺乏抓常抓细的严谨态度,对“四风”问题
新动向、新表现关注不够,对干部职工存在的作风问题整治不到位。
落实全面从严治党要求不力,抓纪律失之于宽、抓管理失之于软,平
时教育不严格、批评不直接,对问题提醒督促不够,抓细抓小抓实不
深入,导致部分干部思想认识模糊、规矩意识不强。支部纪检工作开
展不经常、不深入,缺乏锱铢必较、动真碰硬的较真,没有形成高压
震慑效应。
三、下一步努力方向及整改措施
1.加强党性修养。加大理论学习力度,把学习贯彻____新时代中
国特色社会主义思想作为首要政治任务,持续在学懂弄通做实上下功
夫,引导支部党员自觉增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到
“两个维护”。严格落实“三会一课”制度,创新开展“主题党日”
“党员政治生日”等活动,不断增强党员干部的认同感和荣誉感。继
续开展党员干部履职践诺活动,鼓励党员在工作中、生活中发挥先锋
模范作用。
2.树牢服务意识。始终牢记和践行为民服务理念,带头坚持群众
立场、维护群众利益,在精准脱贫攻坚、农业产业发展上积极奉献智
慧和力量。始终把担当作为履职尽责的要求,从思想上克服畏难情绪、
克服消极思想,以想干、能干、会干的优良作风,高质量落实各项工
作。不断增强攻坚克难的能力和水平,敢于面对新情况、新问题、新
困局,积极运用新知识、新思维、新方法,推动各项工作取得新进展、
新突破、新成效。
3.不断改进作风。常思贪欲之害、常怀律己之心,时刻谨记纪律
的高线,筑牢拒腐防变的底线,坚决不触碰红线,永葆党员的清廉本
色。持之以恒纠正“四风”,紧密跟踪“四风”问题的新动向、新变
化,坚持露头就打、打早打小,着力建设风清气正的政治生态。加强
对党员的教育监督管理,引导党员自重、自省、自警、自励,管住小
节、守住本分,在新时代的伟大征程中建功立业。
2021 年教师关于加强和改进民族工作专题组织生活
会个人对照检查材料 2960 字稿
按照自治区党委《关于认真开好加强和改进民族工作专题民主生
活会的通知》要求,认真学习贯彻总书记关于民族工作、推广普及国
家通用语言文字的重要论述和党中央相关决策部署。会前,与有关党
员干部谈心谈话,虚心接受意见建议,深入查找自身存在的主要问题
和不足,深刻反思并剖析产生问题的根源,明确了努力方向和整改措
施。现对照检查如下
一、存在的主要问题
(一)对照关于民族工作、推广普及国家通用语言文字的重要论述
和党中央相关决策部署,学习得怎么样,领会和把握得怎么样,特别
是对关于党的民族工作重大创新性论述是否真正领会透、把握准方面。
一是理论武装还不够实。学习新时代中国特色社会主义思想,特别是
关于党的民族工作重要论述、指示精神以及相关政策规定,还不够扎
实深入,集中学得多、自主学得少,了解面上多、掌握要义少,存在
一知半解、浅尝辄止、穿衣戴帽的现象,没有完全做到学懂弄通做实,
进入思想、对接实践、指导工作还有明显差距。二是全局站位还不够
高。对于党中央关于民族工作、推广普及国家通用语言文字的重大决
策部署,没有站在维护民族团结进步、维护国家长治久安的政治高度
来认识,有时只是单纯当成业务工作来开展,系统思考筹划不够、前
瞻思考不够、创新落实不够。三是贯彻力度还不够大。在落实自治区
党委相关重要指示要求上,还缺乏责任感、紧迫感,没有充分发挥主
观能动性,存在表态多、推动少,部署多跟踪少的倾向,对民族工作
中存在的一些问题,思想重视不够、协力解决不够,存在不少短板弱
项。
(二)对照党中央关于推进双语教学改革的重大决策部署是怎样认
识的,结合分管工作实际推进落实得怎么样,工作存在哪些差距方面
一是基层调研还需进一步加强。下基层时,大部分是被动安排,由于
工作较为繁忙,主动深入基层调研不多,导致调研存在片面性,不能
全面和真实的反映实际情况。二是群众意识还需进一步强化。主动和
群众打交道、听意见,为群众排忧解难的热情和标准不高,真正自己
到困难群众家庭了解民情、建言献策的少,帮助解决实际困难还有很
大的空间。
(三)对照是否自觉主动地从事关党的民族政策贯彻落实、做好民
族工作大局的高度来谋划和推进分管领域的工作; 对分管工作中涉
及民族因素的工作,是否坚决按照党中央关于民族工作的政策部署推
进落实; 在可能遇到矛盾和阻力时是否仍然坚定不移向前推进方面
一是对党员管理、监督和服务方面有待强化,没有充分发挥党员的积
极创造性。比如,个别党员认为推进双语教学改革是大势所趋,是党
和国家对民族地区的关怀,学生及群众理所当然会接受和适应形势需
要,不会有任何问题,所以在工作上缺乏紧迫感和危机感,影响了想
干事者的积极性。二是舆论宣传不广,未充分利用新媒体矩阵,进一
步加强宣传民族工作,对意识形态领域的复杂性缺乏必要的警惕性,
认真分析研做的还不够好。
(四)对照是否认识到自治区民族工作中存在一些偏差和不足,分
管领域工作是否存在强化民族的差异性,忽视和弱化中华民族共同体
意识的教育的情况,存在问题的具体表现有哪些,是否及时发现并采
取措施予以纠正整改方面一是求真务实不严,一抓到底不够坚决。对
工作标准和工作要求提的多一些,对解决工作运行中存在问题的办法
少一些,“严”和“实”的工作作风没有贯彻始终。二是对于在新常
态下,面对新情况新问题,如何更好地开展工作,主动研究不够,知
识储备不足,措施办法不多。
(五)对照从政治站位、思想认识、责任担当、工作作风、党的民
族理论政策水平等方面一是进取精神有待加强,攻坚克难不够到位。
面对推进民族工作形势的新变化、各项工作面临的新问题,存在畏难
情绪,缺乏开拓创新、拼搏进取精神。二是对干部缺乏更深的交流与
谈心,不能及时了解掌握党员的思想动态。经常以工作交流代替谈心
交流,纪律意识有待加强,严管干部方面还缺乏“刀刃向内”的勇气。
二、产生问题的主要原因
(一)理论学习不系统,在学用结合上有差距。将学习内化为行动、
转化为实际成效方面还有很大不足,将上情与下情的有机结合思考得
不够深入。理论学习还缺乏广度、深度,在全面系统学、及时跟进学、
联系实际学上下的功夫还不够,离学懂弄通做实的要求还存在一定差
距。
(二)大局意识不深化,在统筹兼顾上有差距。在推进民族工作中
出现的一些问题,虽然体现在表象上,但实质却透视出大局意识不够
强。满足于上级安排什么就干什么,没有时刻提醒自己,在应对民族
工作时既要站在全局角度去谋划统筹,又要充分结合实际去贯彻落实,
没有把推进民族工作考虑得再全面细致一些,做得再周密稳妥一些。
(三)联系群众不紧密,在宣传动员上有差距。宣传方式方法单一、
不够灵活,宣传氛围营造得不浓厚。平时联系群众不够紧密,为妇女
群众服务的宗旨意识不牢靠,深入基层一线主动倾听民情民意时间少,
不善于发现和处理群众关注的一些热点、难点问题,与群众单向沟通
有余、双向互动不足。
(四)开拓进取不积极,在责任担当上有差距。工作中的担当意识、
担当能力与组织的要求还不相适应,缺少直面问题的锐气、争创一流
的决心,缺少排除万难的勇气、一干到底的韧劲。自认为一直以来对
现在的岗位能够胜任,缺乏应有的紧迫感和使命感,放松了对自己的
高标准和严要求。通过推进民族工作,面对严峻复杂的形势和工作中
的诸多问题,想不出、悟不出更多、更管用的办法,提不出更好、更
有效的建议,自己同新时期复合型人才、学习型干部的标准相比,还
有很多需要改进和提升的地方。
三、今后的努力方向和整改措施
在今后的工作、学习和生活中,我应该积极学习先进典型材料,
比如我们身边的 xx,学习他克已奉公、无私奉献的共产党人精神。
同时,还要加强自身政治学习,让自己在思想上加强服务于人民、服
务于教育的责任感,积极创造各种各样的条件,让自己的工作能更好
地为学生服务、为学校服务、为家长服务、为教育教学服务,不埋怨、
不怕苦、不怕累,积极发挥自己作为一名党员的先锋模范作用。
2、严于律已,加强学习在工作上和学习上要严格要求自己,不能
得过且过。为自己制定长期、中期、短期的教育工作目标、学习目标,
并根据目标扎实开展好教育教学工作和学习,不懈怠、不放松、不放
弃。工作中多向同事学习、向学科带头人学习,珍惜每一次外出学习
的机会,拓宽自己的学习渠道,转变学习方式,提高学习效率,让自
己的学习变得富有成效。在学习过程当中加强反思和总结,让自己得
以在不断的总结中得以提高,只有树立终身学习的意识,通过不断的
学习,才能适应时代发展的要求,也才能更好的为师生服务、为教育
教学工作服务。
3、改进方法,提高效率无论是教学工作还是学校常规事务性工作,
都只有在不断的改进方法的过程中才能取得更好的成效。我认为所谓
效率就该包含两个层面的含义一是时间上讲求效率; 二是实效性。只
有通过不断的学习,在实践中不断的反思、总结、提高,才能在时间
的效率上有所提高,也才能在实际效能上取得效果。
4、开拓创新,积极进取要在工作中创新,归根结底还是要加强学
习,只有通过学习,才能开阔自己的视野,只有通过学习才能让自己
有独特的思维,只有通过学习也才能让自己在学习中反思、提高。学
习工作方法,可以提高我的工作效率; 学习业务知识,可以提高我的
教育教学水平; 学习政治理论知识,可以提高我的师德师风休养。同
样,只有学习,才能让我在开展各项教育教学工作中能够不拘一格,
积极创新。
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