领导干部2020年专题民主生活会“五个方面”个人对照检查材料5篇整理合集（一） 35页

领导干部 2020 年专题民主生活会“五个方面”个人 对照检查材料 5 篇整理合集（一） 目 录 1、XXX 街道党工委书记 2020 年度民主生活会“五个方面”对照 检查发言材料 2、XXX 党委副书记 2020 年民主生活会“五个方面”对照检查材 料 3、XXX 派出所所长 2021 年民主生活会“五个方面” 对照检查 材料 4、副县长 2020 年度民主生活会“五个方面”个人对照检查材料 5、XXX 乡镇党委书记 2020 年度民主生活会五个方面对照检查材 料 XXX 街道党工委书记 2020 年度民主生活会“五个方面”对照检查发 言材料 按照区委关于召开民主生活会的通知要求，在全区理论中心组学 习基础上，我又进一步认真学习了习近平新时代中国特色社会主义思 想、《习近平谈治国理政》第三卷、党的十九届五中全会精神等理论， 重点围绕“学懂弄通习近平新时代中国特色社会主义思想、坚持和加 强党的全面领导”等五个方面，紧密结合思想、政治、工作、作风、 纪律实际，深入查找存在的问题和不足，深刻剖析原因，以重整行装 再出发的心态加强整改，明确今后努力方向。具体情况报告如下： 一、存在的主要问题 一是在学懂弄通习近平新时代中国特色社会主义思想方面存在 的问题：能够完成区委理论中心组和街道党工委的理论学习任务，但 是学习质量不高，在运用方面、在指导全街道工作方面存在差距，不 能把所学的理论转化为指导实践方面的动力。理论学习停留在学习层 面，停留在口头上、笔头上，没有深入思考为什么是这样，怎么结合 实际，尤其没有站在更高的政治站位上，摆布街道的工作，作为基层 党的组织，在如何把中央重大决策部署、党的惠民政策落实落细思考 不足，没有与实际真正紧密结合，呈现出上下一般粗，不管不顾实际 情况，生搬硬套，没有真正让群众受益，说明对理论的学习不深入， 不求甚解，不能了然于心，外化于行。 二是在坚持和加强党的全面领导方面存在的问题：街道党工委在 发挥大党委核心作用，整合驻区单位党组织成为区域党建联盟方面作 用发挥不到位，与驻区单位党组织联系未能达到全覆盖，个别驻区单 位党组织还未成为区域党建联盟的一部分，在发挥整体组织合力方面 有差距。在社区党委政治引领方面不够，全街的社区党委作用发挥不 够，形式上建立起网格党支部，但是党支部在网格内战斗堡垒作用不 够强。在党员学习教育方面还没有达到全覆盖，尤其对退休党员教育 存在空白，一些退休党员不参加社区党委的组织生活。对困难党员关 注不够，没有建立困难党员台账，对困难党员提出困难申请的给予帮 助，未提出申请又确实困难的没有给予及时的帮助，没能做到底数清、 情况明。我本人由于街道工作繁杂，虽然要求部署班子成员必须参加 所在党支部组织生活会，但我仅是提交了组织生活会材料，由于到区 里参加会议未能参加组织生活会，说明作为党工委书记我没能做好执 行党内政治生活制度的表率。 三是在履职尽责担当作为方面存在的问题是：对于常规工作能够 按部就班地开展，对于全街的党建工作能够按照区委组织部要求，建 设高标准党支部创建工作，整顿软弱涣散党组织，做好“三会一课” 工作。但是对于创新性工作，比如如何利用新媒体开展党建工作缺乏 招法，如何采取融媒体手段开展全街各项工作宣传研究不够。随着年 龄增长，干事创业的激情、冲劲远不如从前，局限于完成工作任务， 在更高标准上摆布街道工作，做的不够。尤其针对街道信访问题只是 脚疼医脚，头疼医头，只是暂时缓解了信访问题，没有从信访背后产 生的原因深入挖掘，彻底解决，导致隔一段时间，群众又来进行“重 复访”，解决问题不彻底，对群众切身利益维护的不到位。 四是在学习贯彻党的十九届五中全会精神方面存在问题：虽然认 真学习了党的十九届五中全会精神，但深刻内涵、精神实质把握不够， 吃的不透，不能灵活运用于指导全街在“十四五”规划的制定。把我 国十四五规划具体化到我们街道的“十四五规划”的结合点找的不准。 缺乏问题导向，没有深入到群众中问计于民、问政于民，真正把群众 的所思所想所盼融入到全街的“十四五”规划中，只是就工作层面从 自我角度出发制定规划，因此，规划在征求意见过程中，群众提的意 见较多，这也提示我们在联系群众方面做的不到位，说明宗旨意识有 偏差，没有站在群众角度考虑问题摆布工作，制定未来发展规划。 五是在落实全面从严治党方面存在的问题：虽然在召开党工委会 时，强调加强全面从严治党，要求班子成员加强对分管科室人员的“一 岗双责”的落实，也按照区纪委要求，开展例行的廉政谈话，但还是 发生了多次机关干部、社区干部违纪违法问题，说明在全面从严治党 方面主体责任和监督责任没有尽到位。纪工委没有做好日常监督，在 街道廉政制度方面存在监管漏洞，作为党工委书记没有履行好全面从 严治党“第一责任人”的责任。在廉政教育经常化方面缺位，廉政党 课流于形式，廉政文化氛围不浓，在全街党员廉政教育、纪律教育没 能做到入脑入心。 二、原因分析 一是理论学习不深入。对于党的理论掌握不深刻，学习不深入， 理论与实践结合不紧密，出现学与做两层皮，理论与实践脱节。理论 武装头脑有差距，理论根基不深，没有把理论学习放在工作的日常， 工作忙起来时就挤占了理论学习的时间。理论上的不扎实必然导致思 想政治站位不高，政治意识不强，大局意识不强。 二是党性修养不深厚。在急难险重任务面前还缺乏主动担当的意 识，往往被动接受任务。比如在全区的街道机构改革中，不愿意先行 改革，存在等看其他街道改革的情况。不敢先试先行，不敢突破常规。 只求稳妥不出事，不敢大胆创新，党性锻炼被动接受，主动改造世界 观、人生观，一日三省吾身动力不足，存在得过且过的惰性，党性修 养缺乏锻炼。 三是宗旨意识不够强。没能经常深入到群众中，开展调研，做好 困难群众走访。对群众的关心局限于过年过节送钱送物，对全街的困 难群众如何帮扶，如何做到兜底性保障思考不够。在帮扶困难群众， 往往是申请救助的给予救助，对不申请救助又确实困难的没能主动采 取有效措施区帮助，导致群众上访，说明宗旨意识淡化，没能时刻把 群众的事当成自己的事，距离把人民放在心中有一定的差距。 四是纪律意识不够强。在对全街党员干部的纪律教育方面做的不 到位，在履行全面从严治党责任方面落得不实。对一些处理的社区干 部考虑以后工作还需要这些人，没能在全街对违纪的社区干部进行通 报，说明在从严方面还存在放松的问题。 三、整改措施 一是强化理论水平。把学习作为进步的阶梯，要在全街开展大学 习活动，每周开展定期学习，通过邀请党校老师讲课、开展理论知识 竞赛等多种方式，不断加强理论学习。我自己规定党史国史新中国史 改革开放史书目，沉下心学习，不断夯实理论根基，不断通过学习增 长本领。在学习理论同时，也要学习经济社会方面的知识，不断优化 知识结构，在部署安排全街民生工作中，举措要务实，办法要得力， 效果要明显，切实用先进的理论指导实践。 二是强化政治意识。要把政治意识和政治纪律摆在首位，讲政治 懂规矩，要善于从政治上来思考和摆布全区的工作和复杂的问题，善 于从现象看本质，从点滴小事见微知著。尤其对全街的信访问题要做 在前面，从苗头性倾向性问题中，防患于未然。要认真执行党内政治 生活制度，按照要求积极参加组织生活，开展批评与自我批评，认真 执行民主集中制，在党工委会上实行末位表态。 三是强化进取实干精神。要在急难险重问题中加强党性锻炼，务 实进取，解放思想，大胆创新。要把全街的难点痛点问题作为突破口， 敢于啃“硬骨头”。从影响制约全街的民生问题入手，切实把拆迁补 偿问题解决好，让拆了房子还未住上新房的群众早日住上。要做到担 当作为，践行初心使命，把初心落实在为群众办实事上，把使命落实 在为群众美好生活奋斗上。 四是强化管党治党意识。认真执行《党委（党组）落实全民从严 治党主体坚持全面从严治党主体责任规定》，把主体责任扛在肩上， 抓在手里。对党员干部苗头性问题及时开展提醒教育，防止从“好同 志”变成“阶下囚”。增强管党治党意识，作为街道一把手，要带好 班子、抓好队伍，做好日常监督，当好第一责任人，做到守土有责、 守土尽责，同时层层传导管党治党责任，把责任落到实处。 XXX 党委副书记 2020 年民主生活会“五个方面”对照检查材料 根据此次民主生活会的安排部署，本人坚持以习近平新时代中国 特色社会主义思想为指导思想，深入学习贯彻党的十九大、十九届二 中、三中、四中、五中全会及习近平总书记视察 XX 重要讲话精神， 对照习近平总书记关于严肃党内政治生活的重要指示精神，对照党章 党规党纪，对照初心使命，深入查找自身在学懂弄通做实习近平新时 代中国特色社会主义思想等 5 个方面存在的问题，进行深刻党性分析， 制定了整改措施。现对照检查如下： 一、存在的问题 （一）学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想方面 我坚持把政治建设摆在首位，树牢 “四个意识”，坚定“四个 自信”，坚决做到“两个维护”，始终在政治上思想上行动上同以习 近平同志为核心的党中央保持高度一致，严格遵守党的政治纪律和政 治规矩。存在的主要问题：落实意识形态工作责任制还需更加强化。 严格履行抓意识形态工作职责，把意识形态工作同城市规划建设管理 等业务工作同安排、同部署，但相对业务工作而言，对城建条线单位 意识形态工作一定程度上还存在安排部署多、检查落实少，按部就班 多、创新突破少的现象；在大是大非和政治原则面前，我始终立场坚 定、旗帜鲜明，但对出现的一些不当言论和倾向问题，斗争的精神还 不足。 （二）坚持和加强党的全面领导方面 一是贯彻中央和省、市、区委决策部署还需更加深入。能够不折 不扣执行中央和省、市、区委的决策部署，但有时思考问题的站位还 不够高，对上级政策的理解不够深、落实不够快、对接还不够精准， 特别是在如何把各项决策部署转化为推动 XX 高质量发展的实际行动 和务实举措方面，还未能充分发挥好带头示范作用。 二是执行组织纪律还需更加严格。认真贯彻落实民主集中制，严 格执行请示报告制度、双重组织生活制度，积极参加区委中心组学习、 常委领学、重温入党誓词等活动，以普通党员身份参加区委办党支部 组织生活会。但对分管部门的党员干部执行组织纪律方面的管理、教 育和监督还不够刚性，有时用工作纪律代替政治纪律;对分管单位负 责同志提要求多、布置任务多，谈心谈话还较少，对一般干部和职工 的思想状况了解还不深入、不全面。 （三）履职尽责，担当作为方面 认真落实总书记“五个坚持”要求，自觉践行新发展理念，敢于 担当负责，勇于攻坚克难，以奋发有为的状态推动 XX 全域城市化建 设。存在的主要问题：一是勇争一流的锐气有待加强。尽管在统筹资 源要素、完善流程机制和提升城建服务水平等方面出台了一些创新措 施，但针对性、有效性还有待进一步强化。在强化推动国家 X 枢纽、 长三角核心区的 XX 网枢纽规划建设方面，虽已得到国家 XX 认可和支 持，但 XX 一体化建设、XX 规划等方案还在反复研究中，对于构建开 放新枢纽、拓展发展新空间等一系列问题，还需要进一步深入思考、 敢于创新。二是狠抓落实的劲头有待加强。始终坚持高标准、高质量 的城市规划建设理念，精心抓好项目规划审批和建设管理，对工程进 度和质量安全能够紧盯不放、跟踪问效，但在项目建设过程中出现的 噪音扰民、扬尘防控、交通拥堵等事宜一抓到底的韧劲还不够。在拆 迁安置方面，近年来全区房屋拆迁力度加大，但安置房建设与拆迁进 度还不匹配，目前全区还有近 XX 万户居民在外过渡，有的群众过渡 时间已长达 X 年，未能彻底解决“人等房”矛盾。另外，针对极个别 村庄农户私自翻建房屋的情况未能及时发现，在区委区政府主要领导 提醒后才采取应对举措，同时，基层群众对农房翻建规范化管理呼声 较高，而农村建房相关政策未能及时出台，一定程度上对需建房并符 合政策的少数群众利益造成了影响。 （四）学习贯彻党的十九届五中全会精神方面 改革创新的力度有待加强。能够经常督促并组织城建条线单位学 习周边先进地区规划建设管理经验，但相对而言学习考察比较多，能 够全面吸收和借鉴方面还较少，特别是对海绵城市、绿色建筑、装配 式建筑等一些具体工作存在的困难和问题，尽管认识的比较清楚，但 真正下决心创造性加以解决的还不多，装配式建筑构件生产基地还未 能形成规模产能；海绵城市项目建设停留在区级层面，项目建设管理 还未达到列入市级试点水平；鼓励和引导建设单位创先争优还不够到 位，建设项目争创“国优”、“省优”等各类奖项较少。 （五）落实全面从严治党责任方面 严格落实中央八项规定及其实施细则精神，带头转变作风，模范 执行各项廉政规定，始终坚守廉洁从政的底线。存在的主要问题：一 是形式主义、官僚主义还要时刻保持警惕。目前城建工作方面协调会、 推进会等各类会议数量仍然偏多，牵扯了项目建设管理一线党员干部 的许多精力；同时也存在对推进工程建设方面重结果多一些、看过程 少一些，在推进 XX 等工作中提出的要求相对多一些，但赴项目建设 现场指导相对少一些。在提升项目建设品质方面，审批规划方案时能 够综合考虑外立面样式、地下空间开发、灯光景观效果等方面，但在 实际落实中有时未能做到持续督促住建、规划等部门做好监管。二是 调查研究还要更加细致全面。下基层、进企业、访群众往往是按照区 委、区政府的统一部署开展，距离真正做到凝聚民心、集中民智还有 一定差距；能够定期赴挂钩联系点 XXX 区走访调研和指导工作，但对 其他板块经济发展、规划建设等方面的指导帮助还不够。对一般村（社 区）工作的了解主要靠听汇报，或是在基层干部的带领下到现场查看， 而直接听取村干部、一般群众意见和建议较少，未能动态全面掌握基 层干部群众的思想状况和工作情况。三是模范作用发挥不够明显。当 前，XX 正处在谋求高质量发展、实现更大突破的关键时期，面临的 机遇前所未有，作为一名城建工作分管负责人，在优化发展空间、激 发创新活力、保障平稳态势等各个方面充分发挥模范作用还有进一步 提升的空间。在化解房地产项目信访投诉和业主上访等方面，还未能 系统提出有效解决问题的办法，督促住建局等部门抓好提前预防和事 先协调还不够到位；在优化公交运行服务群众出行方面，居民和企业 员工需求和投诉仍然较多。 二、产生问题的原因分析 结合自身思想和工作、生活实际，经过深入剖析，产生上述问题 的原因，主要体现在以下几个方面。一是学懂弄通做实新思想还有差 距。总书记的原文原著读了不少，但有的仅满足于一般性的了解掌握， 对习近平新时代中国特色社会主义思想中蕴含的马克思主义立场、观 点、方法理解不够深刻、把握还不到位。学以致用、用以促学还不够 精准，未能真正做到把习近平新时代中国特色社会主义思想贯穿于想 问题、作决策、干工作的全过程。二是系统谋划城建工作还有差距。 对照总书记对新发展理念的一系列重要指示，对照城市建设各专项工 作的针对性要求，工作中还存在不少差距和薄弱环节，科学谋划好新 时代 XX 全域城市化建设工作还不够。与雄安新区、通州城市副中心、 深圳前海合作区、苏州工业园区等先进地区和兄弟板块在城市规划建 设管理方面的交流学习还不多，取他人之长、创 XX 之新还要更加积 极主动。三是常态长效从严管理还有差距。根据新形势新要求新任务， 动态化梳理和优化各项业务工作流程、长效管理制度，还需不断努力， 对各单位督促指导还需不断加强。严管厚爱措施还需持续完善，有时 认为城建工作标准比较高、任务比较重，一些工作即使完成情况不够 理想，也不忍心求全责备，管理上从严从紧、工作上落细落地还需加 大力度。 三、今后努力方向和改进措施 （一）强化理论学习，持续学深悟透新思想。始终把深入学习贯 彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，全面落实 习近平新时代中国特色社会主义思想常态化学习机制，认真研读《习 近平谈治国理政》和《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》 等理论专著，系统学、跟进学、联系实际学。切实加强业务知识学习， 坚持博学一点、先学一步、深学一层，牢牢把握全域城市化的发展理 念，主动学习城市建设、交通规划、棚户区改造等方面的新理念、新 政策，不断提高理论素养和思维能力，切实用理论武装头脑、指导实 践、推动工作。 （二）强化政治建设，永葆绝对忠诚政治品格。牢牢把握习近平 总书记关于加强党的政治建设的总体要求，准确掌握其内涵实质和精 髓要义，做到忠诚干净担当，防止和克服形式主义、官僚主义。结合 城市规划建设管理实际，抓好项目建设中的政治纪律和政治规矩执行。 坚持民主集中制，严格执行新形势下党内政治生活若干准则，积极开 展批评和自我批评，自觉接受各方监督。同时，切实抓好城建条线意 识形态工作，牢牢掌握意识形态工作领导权。 （三）强化创新突破，践行高质量发展路径。紧紧围绕区委区政 府中心工作，始终坚持发展第一要务，紧紧抓住并用好战略机遇期， 始终保持解放思想的自觉、担当作为的本领和永不懈怠的追求。进一 步落实好重大项目规划建设协调、产业项目供地协调等工作机制，统 筹各类要素资源，全力保障重大项目规划建设，力促项目早落地早开 工早投产。引导和支持城建集团、交投集团、生态建设公司在推进城 市规划建设方面发挥示范带头作用，提升项目建设水平，助力 XX 规 划建设水平新跃升。 （四）强化担当精神，提高服务大局能力本领。不断谋划务实举 措，压实工作责任，全面抓好拆迁安置、景观提升、项目管理、队伍 建设等工作。平稳推进精准拆迁和安置工作，加强拆迁后地块复垦和 环境整治，有效遏制资源闲置和违规占用情况发生。狠抓项目建设管 理，加强项目质量、安全监管、文明施工、工程进度等全过程管控。 建设一流队伍，引导城建队伍持续增强服务发展的使命感、紧迫感、 责任感和荣誉感，始终把握好“主动、创新、专业、高效、热情”的 目标要求，进一步提升全区建设管理服务水平。 （五）强化廉洁自律，维护风清气正政治生态。严格执行中央八 项规定及其实施细则精神，加强自身修养，不断增强批评和自我批评 的自觉性，从点点滴滴的小节、小事抓起，防微杜渐，不碰高压线、 警戒线，筑牢思想、道德、法律等各道防线，管好家属和身边工作人 员，树立清廉清正清明的良好形象。认真落实全面从严治党政治责任， 把党风廉政建设的各项任务和具体措施落实到城市规划建设管理工 作中。进一步完善长效管理机制，切实按制度管权管事管人，对发现 的苗头性倾向性问题及时教育提醒，以实际行动维护风清气正良好政 治生态。 XXX 派出所所长 2021 年民主生活会“五个方面” 对照检查材料 按照县纪委、县委组织部《关于开好 2020 年度党员领导干部民 主生活会的通知》》和县公安局党委要求，近期，我深入学习了习近 平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届五中全会精神，认真研 读了《习近平谈治国理政》第三卷，重温了“三篇关辉文献、《关于 新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》， 并紧紧围绕这次民主生活会主题，重点五方面深入查找问题，剖析问 题根源，制定整改措施。现将个人对照检查情况报告如下。 一、存在的主要问题 （一）学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想，把握 正确政治方向，提高政治能力，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、 做到“两个维护”方面。对习近平新时代中国特色社会主义思想的新 理论、新观点、新战略还停留在学习了、了解了的层面，思考不深不 透，没有真正做到学有所思、学有所悟。对社会上流传的政治笑话、 灰色顺口溜不制止、不斗争，对社会上的错误思潮、错误行为、错误 倾向缺乏鉴别力、免疫力和抵抗力， （二）坚持和加强党的全面领导，充分发挥各级党组织的政治功 能，团结带领人民群众不折不扣贯彻落实党中央决策部署方面。虽然 贯彻上级公安系统有关决策部署历来是雷厉风行，但随着在公安系统 的工作环境的改变和职务的提高，接触过很多形形色色的各类社会任 务以及难事、琐事、烦心事，在新常态下，面对艰巨繁重的工作任务， 思想上有所松懈，有时存在厌战情绪。 （三）履职尽责，担当作为，着力破解突出矛盾和问题，防范化 解风险挑战，统筹做好新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作，扎实 做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务，全力抓好脱贫攻坚等工 作方面。由于在基层公安系统呆的时间太长，有时在组织民警办案的 过程中，主动性、积极性、创新性不足，经常凭经验、凭直觉，靠老 办法办案，影响了案件侦办效果。在对一些群众反映上来着急办理的 事情，虽然能认真对待，及时进行了安排部署，但事后没有再进行过 问，导致有的问题由于种种原因，延缓了办理进度，造成了不好的影 响。 （四）学习贯彻党的十九届五中全会精神，对照党中央提出的“十 四五”经济社会发展主要目标和 2035 年远景目标，加强科学谋划， 查找短板弱项方面。在办案过程中，对严以用权、秉公用权、依法用 权、为民用权缺乏深入思考，对优化政治生态的长期性、艰巨性认识 不足，放松了自我思想改造。对新常态下如何更好地开展案件查办工 作，主动思考问题不够，遇到新问题、新事情，尽量等着上级出政策。 由于派出所里日常服务保障工作多，作为派出所主要负责人，一般只 注重完成镇领导及公安局党委领导交办的任务较多，自己深入基层调 查研究不够，导致掌握实情不准确，在解决涉及群众利益案件方面做 得不够。 （五）落实全面从严治党责任，贯彻执行《党委（党组）落实全 面从严治党主体责任规定》，带头严守政治纪律和政治规矩，旗帜鲜 明地批评和纠正违规违纪言行，锲而不舍落实中央八项规定精神，坚 决反对形式主义官僚主义方面。在工作中，组织派出所民警到一些单 位场所检查时不够深入，有时仅仅是流于形式，没有全方位、多角度 开展检查。作为一名基层派出所所长，往往陷同学、战友、亲戚的“藩 篱”，在处理一些简单的案件时，没有严格执行规定，为亲戚朋友在 办事求人方面，打招呼，虽没触犯了法律，但一定程度上影响社会风 气。 二、产生问题的原因分析 通过深入剖析，认识到存在的问题和不足虽然也有一些客观上的 因素，但归根结底还是自己主观上重视不够、提升不足，究其根源， 主要有以下几点方面： （一）思想境界不高。从警以来，经历了从民警到派出所所长多 岗位的锻炼，虽然有了一些理论积淀和思考经验，但思想改造、理想 信念的根扎得还不牢固，对世界观、人生观、价值观这个“总开关” 的改造提升缺乏应有的方法，久而久之对自我教育、自我约束、自我 完善、自我提升就有所放松。思想决定行动，眼界决定境界。放松了 对人生观、世界观、价值观的改造，直接导致了思维滞后、眼界收窄， 从政治的高度、全局的视野看问题、办事情的能力不足，不严不实问 题也随之悄然滋生。 （二）党性意识不强。担任 XX 派出所所长时间长了，虽然也能 认识到在党的生活中，党性原则高于一切，但随着“年与时驰,意与 日去”，对升迁的“欲望”淡化了，进而对工作的进取心也就不强了， 艰苦奋斗的精神和激情也就弱化了，少了蓬勃的朝气、昂扬的锐气和 开拓的勇气。比如，对进入新常态还存在不适应，就是自己党性意识 不强的具体表现；在执行民主集中制过程中有好人主义倾向，说明自 己坚持党性立场还缺乏原则性、战斗性，等等。这些问题都反映出， 自己对党性要求的标尺有所下移了。 （三）纪律意识不强。我长期受党的教育，应该说自身的规矩意 识、纪律观念还是比较强的。但是对照把纪律和规矩挺在前面的要求， 在自觉坚持民主集中制和党内政治生活制度上，对团结和谐的实质有 曲解，没有把规范党内政治生活摆在重要的突出位置，缺少积极健康 的斗争。深刻反思，归根结底还是自律意识、敬畏意识有所弱化。 （四）法治意识淡薄。在面临多种问题或是棘手问题时不能首先 研判处理方式是否符合法律规定、法治精神，不能较好地合理合法地 处理好问题，有法不依、执法不严等现象仍然存在。习惯于按主观意 愿决策、利用职权办事，不善于利用法律、规章、制度、机制来解决 矛盾、处理问题。 三、今后的努力方向和改进措施 针对自身存在的问题，结合产生问题的原因，今后应从以下几个 方面努力改进： （一）对党绝对忠诚。进一步绷紧全面从严治党治警这根弦，树 牢理想信念，对党绝对忠诚，保持政治定力和政治鉴别力，坚定不移 跟党走；要思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致。要在思 想上、政治上、行动上同以习近平同志为总书记的党中央保持高度一 致,自觉维护中央和省、市、县委权威，坚决捍卫党的绝对领导和全 面领导，按照“对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明”总要求， 不折不扣将党中央决策和市委、市政府、公安党委部署贯彻执行到位。 （二）强化党纪意识。把纪律和规矩挺在法律前面,挺在党风廉 政建设和反腐败斗争前沿,严守纪律红线，强化规矩意识，把握好自 己的角色和位置，明白什么事该干、什么事可干、什么事不能干，把 党章党规党纪作为修身的“必修课”、用权的“紧箍咒”和人生的“防 火墙”。要敢于坚持原则，划清公私界限,不怕得罪人,不当老好人。 带头遵守法律、带头依法办事，自觉把自己的言行置于法律的约束之 下，不乱为、不妄为，以上率下营造全社会学法、知法、守法氛围。 自觉养成办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法的思维 习惯，不以言代法、以权压法、徇私枉法。 （三）坚持公正执法。权力是人民赋予的。牢记党的宗旨，常担 为民之责。一切为了人民，是共产党员为人处事最基本的思维底线和 行动底线。要牢固树立全心全意为人民服务思想，履行好工作职责。 深入践行全心全意为人民服务的宗旨。从掌权那天起，就要把为群众 谋利益作为自己想问题、办事情的出发点和落脚点。把群众的呼声、 疾苦当作大事，贴近基层群众，多听群众意见，知民之所思，察民之 所虑，帮民之所需，缩短与群众之间的距离，践行权为民赋、权为民 用。 （四）筑牢廉政防线。严格遵守作风建设和廉洁自律各项规定， 时时处处以严格的党性要求自己，坚决反对任何滥用职权、谋取私利 的不正之风。注重培养健康的生活情趣，保持高尚的精神追求，坚决 抵制腐朽生活方式的侵蚀，坚决拒绝金钱美色的诱惑。自觉把自己置 于党组织的监督之下，增强民主意识，虚心听取各方面意见，养成在 监督下工作和生活的习惯。规范“八小时外”的行为，不去不干不净 的场所，不做不清不楚的事情。 副县长 2020 年度民主生活会“五个方面”个人对照检查材料 根据市纪委机关、市委组织部关于开好 2020 年度党员领导干部 民主生活会的通知要求，会前，在日常政治学习的基础上，我再次深 入学习了党章、《习近平谈治国理政》第三卷、《中共中央关于加强 党的政治建设的意见》等规定篇目以及党的十九届五中全会精神和总 书记在全国抗击新冠肺炎疫情表彰大会、纪念中国人民志愿军抗美援 朝出国作战 70 周年大会等重要讲话精神，进一步提高政治站位，夯 实理论基础。同时，结合思想和工作实际，紧扣 2020 年度民主生活 会的主题，广泛征求意见，开展谈心谈话，批评和自我批评，制定整 改落实措施。在五个方面征求意见 40 余条，重点从学习贯彻习近平 新时代中国特色社会主义思想、充分发挥党组织政治功能和党员先锋 模范作用、履职尽责和担当作为、学习贯彻党的十九届五中全会精神、 落实全面从严治党责任等五个方面进行对照检查，查找出了存在的问 题。现将我局领导班子对照检查情况汇报如下： 一、存在的问题及表现 （一）上年度民主生活会梳理问题整改情况 2019 年的民主生活会上，共梳理出六个方面 12 个问题，其中 6 个问题已经整改到位，还有 6 个问题列了清单、建了台账，通过一年 多的持续整改，目前也已全部销号。具体情况是：针对“学习不深入、 不系统”的问题，我制定了日学习计划，坚持每天学习 1 个小时以上， 认真学党章、学系列讲话、学业务知识，先后攥写心得体会 12 篇、 参加交流研讨 6 次，忙而忘学、以干代学现象得到有效克服。针对“理 想信念不够坚定”的问题，我认真学习了党规党史，学习了十九大及 十九届二中、三中、四中、全会精神，讲了 2 次专题党课，强化了宗 旨意识、强化了党性修养，坚定了共产主义理想信念。针对“贯彻党 的方针政策存在不到位现象”的问题，我认真学习了党章党规及党员 干部廉洁从政系列要求，坚持以更高、更严的标准要求自己，不折不 扣地贯彻执行各项方针政策，增强了推动发展的能力。针对“推动工 作有急于求成表现”的问题，我坚持进一步熟悉社情民意，在安排工 作中，尽量做到既能结合工作实际、又能加快追赶超越步伐，工作的 针对性、指导性、操作性进一步增强。针对“遇到问题比较棘手的时 候，有缓一缓、放一放的想法，没有持之以恒地推动落实”的问题， 我牢固树立克难攻坚、跟踪问效的工作理念，每周列出工作清单，逐 项协调解决、跟踪问效，确保难点问题能得到及时破解。 （二）2020 年梳理的主要问题 1.在学懂弄通做实新时代中国特色社会主义思想，坚决做到“两 个维护”方面。我能认真领会习近平新时代中国特色社会主义思想， 牢固树立“四个意识”、坚持做到“四个服从”。但与习总书记：“必 须大兴学习之风，坚持学习、学习、再学习”的要求相比，还存在三 个方面的问题，一是学习的恒心毅力不够，没有真正把学习作为硬任 务、硬目标摆上重要位置，缺乏主动学、持续学。二是学习不够全面。 更多的时候是就报告本身、就自己分管领域的内容进行学习，存在孤 立地、零散地、局部地理解十九大精神的情况。三是理解不够深刻。 存在浅尝辄止现象，没有作深入、系统的消化和领会，有些内容学而 不精、知而不透。四是学习实效不够。对新思想新理论新政策的学习 有时仍停留在一般性的认识和理解上，思考性学习、研究性学习还不 够，有时有走形式、走过场的现象。五是运用不够充分。没有将十九 大及十九届历次全会精神的实质和内涵充分运用到实际工作中，工作 上存在凭经验抓安排、抓落实的现象。 2、在坚持党的全面领导，坚决落实党中央决策部署方面。我能 认真贯彻执行上级各项决策部署，始终同党中央和省、市、县委保持 高度一致，做到政治立场不含糊、落实决策不折扣。但对照习总书记： “要把分管方面的工作同党中央重大决策部署衔接起来、统一起来” 的要求相比，我还存在两方面问题。一是大局意识有待加强。总爱强 调自己分管工作的特殊性、重要性，把主要精力用在分管领域，不能 站在全县大局上想问题、看问题，没有处理好分管工作与全局工作之 间的关系。二是没有牢固树立科学发展观。希望尽快出成绩，遇到一 些耗时较长的难题，心比较急，老是想着法子打擦边球来越程序、赶 进度，没有督促部门严格按法规程序办事，比如分管领域的个别项目 存在未批先建现象。三是有好老好人思想。工作生活中，不愿触及深 层次矛盾，对于不属于自己分管的工作，能够不管的就尽量不管，该 提醒的时候碍于情面没有及时提醒。 3.在积极履职尽责，服务疫情防控和经济社会发展方面。一是统 筹全局开展工作的意识，需要进一步提高。对疫情防控工作的认识局 限于自己分管领域，工作的重点放在自己管辖的范围内，认为只要做 好重点部位重点人员的防控管理工作就可以，而对有交集的单位和人 员的关注和考虑不够，导致防控工作存在漏洞。二是对新形势新情况 的学习需要更加深入。由于疫情期间工作头绪繁多，不能主动利用业 余时间系统深入的学习研究党中央上级单位对疫情防控的文件指示 精神，通常是上级要求学什么就着重学什么，与现岗位工作联系紧密 的就多学，联系少的就少学或不学。 三是狠抓防疫工作的魄力不够， 在一些工作细节上存在着抓而不细的现象。我在每日统计上报个人体 温和轨迹的时候，有个别人员没有发热评，感觉上报一个正常的体温 数字，而不是实际测量，对此我没有做到细致到底，认为只要正常就 没有问题。 4.在收官“十三五”，谋划“十四五”方面。参加工作二十多年 来，我一直兢兢业业、勤勤恳恳，较好地履行了岗位职责。但对照习 总书记“要敢于旗帜鲜明，敢于较真碰硬，对工作任劳任怨、尽心竭 力、善始善终、善作善成”的要求，我做的也不够。一是存在求稳怕 乱思想。我分管工业经济等工作，面对有些多年积累、问题交织的突 出矛盾，虽然想尽各种办法去协调推动，但抓协调多、下猛药少，破 解难题的新思路、新举措不多，导致遗留问题迟迟得不到有效解决。 二是执法问责不够严厉。比如，我分管国土工作，对一些违法乱建问 题巡查不够到位、执法不够严格、强拆不够经常，导致城区个别群众 乱占乱建问题时有发生，周边居民反映比较强烈。 5.在落实全面从严治党责任，履行“一岗双责”和遵规守纪、纠 四风转作风方面。我能严格筑牢拒腐防变防线，带头执行《准则》、 《条例》，但与习总书记“把从严治党责任承担好、落实好，坚决防 止‘一手硬、一手软’”的要求相比，我做的也不够到位。一是“一 岗双责”仍有差距。虽然对分管部门党风廉政建设等工作年初有安排、 定期有检查，但对经济指标要求的严、对廉政指标要求的松，没有及 时做好教育警示、防微杜渐，分管领域内出现了个别干部违规受处分 的问题。二是部分方面还存在官僚主义现象。主动下基层调查研究不 够，与基层干部群众直接沟通交流不够。比如，我分管工业已经有一 年多的时间，有 3 户规上工业企业一直想去看看、但至今没有去成， 多是听经贸局的同志汇报企业经营情况，实地调研不够。三是服务意 识淡化、对待群众不够热情。把群众看作衣食父母的初衷有所淡化， 干工作更多的是迎合上级领导意图，对一些百姓反映的问题转办、交 办多，亲自深入一线不够。四是有家长作风。对干部批评有时候不讲 究方式，直来直去，语气严厉。比如，在 XX 督查脱贫攻坚工作时， 遇到完成任务较差的村组，就不讲情面地严厉批评，没有顾虑到基层 干部的辛劳和情绪。 二、产生问题的原因分析 （一）学习松懈，思想认识不够到位。随着工作岗位的不断变化， 约束自己的人少了，直接需要自身去完成的事务也越来越少了。因此， 心浮气躁、浮于事务性工作，逐渐养成了当“二传手”、当“甩手掌 柜”的习惯，学习的紧迫感有所松懈，学习过程中也没有真正沉下心 去，虽能按时学、经常学，但学习不深不透，对一些本该熟知的理论、 政策、工作，知而不精。 （二）精神懈怠，严格自律不够到位。我出生在一个农民家庭， 家里十分困难，上学时奋发学习，目标是考上大学，脱离农村；工作 后，奋力拼搏，总想图个好的工作环境。但工作了将近 30 年后，突 然不知道自己追求的是什么，没有了自己的理想和追求。尤其看到党 内和社会上的一些不正之风时，对照初心的少了、随波逐流的多了， 艰苦奋斗的意识下降了，对自己的要求也降低了。 （三）宗旨淡化，服务群众不够到位。自己从小在农村吃苦长大， 对农民的疾苦感受很深，也立志要亲民、爱民、服务人民。但走上领 导岗位后，逐渐脱离了群众，干工作更多的是迎合上级领导的意图， 对上级要求看的越来越重，对群众困难却未全力解决，忘了自己也是 从农民过来的，忘了自己当初办事的艰难。说到底是为民服务的宗旨 淡化，是政绩观出了问题，没有真正把群众看作衣食父母，没有把他 们当做服务对象，对群众感情有所淡化，产生了距离。 （四）激情消退，担当进取不够到位。我先后从乡镇科员一步一 步走过来，但随着岗位的变化、时间的推移，不知不觉滋长了自我满 足的情绪，入党之初和提拔伊始的决心和信心淡化，奋斗的激情随之 消退。这些都说明自己党性锻炼松懈了，党性修养放松了，没有很好 地在党组织的熔炉里锻炼提高自己，也没有很好的为广大党员干部作 出表率。 三、整改措施 针对查摆出的新问题，我将逐一列出清单、建立台账、认真整改， 努力做一名合格的党员、称职的公仆、廉洁的干部。 （一）学习上再深入，解决好理想信念弱化的问题。一是学好政 治理论。积极推动理论学习规范化、持续化，认真学习十九大和十九 届历次全会精神暨习近平新时代中国特色社会主义思想，坚决做到向 中央基准看齐，向省、市、县委看齐。二是学精业务知识。加强对深 化改革、促进发展等业务知识的学习与研究，提高政策理论水平，增 强推动工作能力，不断用新的知识开启思维、改进方法、指导工作， 努力解决好理想信念问题、解决好工作能力问题。 （二）自律上再严格，解决好规矩纪律松散的问题。一是严守纪 律规矩。牢记习近平总书记对各级干部的谆谆教诲，保持清醒头脑、 清醒认识，强化自我约束，严格遵守“八项规定”和省市县相关纪律 规定，时刻把手中的权力作为一种责任、一种担当、一种约束，筑牢 防线、不触红线。二是管好交往圈子。积极从净化周边环境入手，减 少不良影响。正确处理人际关系，下决心减少应酬，杜绝不良嗜好， 抵制不正之风，切实做到为民、务实、清廉，永葆共产党员的先进性、 纯洁性。 （三）宗旨上再强化，解决好担当作为不强的问题。一是增强大 局观念。牢记初心、不忘使命，坚持在实干中破解难题、在作为中服 务群众，坚决抛弃“管好自己一亩地、不耕别人半分田”的错误认识， 努力把自己摆在全局的高度，主动谋划工作、主动承担任务，做好组 织的参谋员、战斗员。二是强化服务意识。坚持深入基层与干部群众 打成一片，争取做一个基层通、民情通，努力为群众多办一些修路、 架桥、发展产业等实事，赢得干部群众的信任、理解和支持。 （四）责任上再夯实，解决好从严治党不够扎实的问题。一是做 到两手都硬。在管好自己、家属、亲朋及身边工作人员的同时，认真 履行好“一岗双责”，坚持将分管部门党风廉政建设与经济社会发展 同部署、同督查、同考核，确保抓经济的手和抓廉政的手都硬起来。 二是坚持防微杜渐。坚持定期深入分管部门开展调查研究、谈心谈话 活动，2021 年力争与分管部门所有科级领导干部至少谈心谈话一次， 对离岗干部、新任职干部、群众有反响的逐一谈心，及时了解干部动 态，努力营造风清气正、廉洁勤政的干事创业环境。 以上对照检查，可能问题查找的还不够准确、原因剖析的还不够 透彻，我一定虚心接受大家的意见和建议，并在今后认认真真补课、 扎扎实实整改，努力做一名信仰坚定、堪为表率的党员干部，努力为 商南经济社会发展做出应有的贡献。 XXX 乡镇党委书记 2020 年度民主生活会五个方面对照检查材料 按照县纪委、县委组织部关于召开 2020 年度专题民主生活会通 知要求，我紧紧围绕会议主题，认真学习规定篇目，深入开展谈心谈 话，广泛征求意见建议，并对照“学习贯彻习近平新时代中国特色社 会主义思想、坚持和加强党的全面领导、履职尽责担当作为、学习贯 彻党的十九届五中全会精神、落实全面从严治党责任”五个方面，进 行了深刻地自我剖析。现将有关情况汇报如下： 一、存在的主要问题 （一）在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，把握正 确政治方向，提高政治能力，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、 做到“两个维护”方面。主要有“三个欠缺”：一是学习实效还有欠 缺。虽然能够把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首 要政治任务来抓，积极组织中心组学习，认真抓好个人自学，但有时 态度不够端正，总是从客观上强调工作忙、任务重，没有处理好工作 与学习之间的关系；有时学习不够主动，上级要求学的就多学一点， 不要求学的就少学一点，存在完成任务心理和实用主义倾向；有时方 法不够灵活，多是“照本宣科”、“泛泛而读”，满足于学过了、传 达了，对一些新思想新观点新要求，多是停留在写读书笔记、心得体 会上，缺乏深层次的学习理解。二是政治素养还有所欠缺。没有真正 把党的创新理论转化为认识世界、改造世界的强大精神武器，缺少提 升政治素养、应对风险挑战的紧迫意识、忧患意识，政治判断力、政 治领悟力和政治执行力都有待加强。对一些敏感问题，特别是意识形 态领域问题的复杂性认识不够，缺乏高度的警惕性和斗争性，如对社 会上一些错误的政治言论，没有从政治的高度充分认识其严重危害性， 没有很好运用马列主义观点，旗帜鲜明地作坚决斗争、主动抵制和果 断制止。三是指导实践还有欠缺。存在不求甚解、学用脱节的现象， 没有把蕴含其中的科学立场、观点、方法，内化为与时俱进的思维理 念、转化为符合时代要求的思路办法，谋划工作站立点不高、视野不 够开阔，推动经济社会高质量发展、产业转型升级、民生改善方面的 成果还不够明显。 （二）在坚持和加强党的全面领导，充分发挥各级党组织的政治 功能，团结带领人民群众不折不扣贯彻落实党中央决策部署方面。主 要存在“三个不够”：一是领导核心作用发挥不够。带领班子认真执 行党中央决策部署，是第一位的政治要求。在这个问题上，我一直是 旗帜鲜明、态度坚决。但落实到具体工作上还存在引领不够的现象， 比如，推动产业转型升级上，虽然也亲历亲为，但产业层次低、链条 短、后劲不足的问题还没有从根本上解决；在实施乡村振兴战略上， 发展不够均衡的问题还没有得到根本解决。二是民主集中制落实不够。 落实党委议事制度不够严格，有时不能及时研究重大问题，有时又因 为上会议题多而赶进度，班子会前酝酿不够充分，班子成员会下沟通 交流的较少，事情紧急时给大家讨论时间短，对议题情况不熟悉的班 子成员在会上发表意见较少时，习惯用自己的想法统一大家的想法。 三是抓班子带队伍力度不够。抓班子建设还习惯于靠行政手段、个人 威信，思想交流沟通的平台搭建不多，个别班子成员集体荣誉感、获 得感不强；抓干部队伍建设还欠缺有效的管理制度，以制度约束人、 以机制激励人、以表率带动人、以真诚感召人的氛围还不够浓厚，个 别干部工作作风飘浮，纪律松懈，惰性滋长，执行力不强。 （三）在履职尽责，担当作为，着力破解突出矛盾和问题，防范 化解风险挑战，统筹做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务，全 力抓好脱贫攻坚等工作方面。主要存在“三个差距”：一是工作标准 还有差距。对上级关于疫情防控、“六稳”“六保”、攻坚攻坚等决 策部署能够认真贯彻落实，但结合实际思考研究不多，站得不高、看 得不远。疫情防控制度落实上还存在前紧后松、排查不够扎实细致的 问题；在保障基本居生、帮扶中小微企业方面，工作思路不宽，措施 不多，仅仅停留在走访慰问，想方设法抓产业发展、项目扶持不够； 在推进攻贫攻坚上，对巩固提升脱贫成效谋划不多，安排的工作没有 及时督查和“回头看”，重布置，轻落实。二是进取精神还有差距。 随着工作阅历和年龄的增长，考虑个人荣辱进退、考虑人情世故多了， 敢于担当、敢于负责的精神有所下降。有时面对繁重的工作任务时， 出现了一定程度的懈怠情绪和疲于应付心态，忽视了工作的积极性、 主动性、创造性，满足于不出错、过得去，对新政策、新问题的研究 不够，习惯于凭经验做事。三是宗旨意识还有差距。没有真正把工作 的出发点和落脚点放在以人民为中心上，为群众服务的宗旨意识有所 淡化，联系群众方式单一，与群众坐下来，面对面耐心沟通交流少， 对群众所思所想所盼了解少，对一些历史遗留问题解决不到位。比如， 针对群众集中反映饮水管网改造、乡村道路整修等问题，虽然也重视 了、协调了，但个别问题推进解决的力度还相对缓慢。 （四）在学习贯彻党的十九届五中全会精神，对照党中央提出的 “十四五”经济社会发展主要目标和 2035 年远景目标，加强科学谋 划，推动高质量发展方面。主要有“三个不够到位”：一是创新发展 理念树得还不牢。受工作阅历、经验等因素影响，思想解放、观念更 新的力度还不大，创新、协调、绿色、开放、共享的新发展理念还大 多停留在口头上，没有真正与经济社会发展的实际结合起来，有时还 习惯按照老思维、老办法想问题做事情，习惯按部就班、亦步亦趋， 创新的思路还不够宽阔，层次还不高。二是筹划镇域发展想得还不透。 在“十四五”规划的研究制定上，还存在区位优势认识不清，借势而 上信心不足、发展思路模糊不清的问题。对于推动 xx 产业结构调整 的办法不多、发展滞后的局面没有从根本上改善。三是破解现实难题 抓得还不好。对于一些难点问题，还缺乏攻坚克难的精神，谋求更好 更快发展的路子还不宽，破解瓶颈制约的劲头还不够足。比如，受生 态环保压力的影响，我镇一些传统产业面临着发展困境，如何引导产 业转型升级，虽然也想了一些办法，但缺乏敢涉险滩、敢啃硬骨头的 魄力，方案措施还够有效。反映出自己创造性开展工作、大胆解决棘 手问题的意识还不足、服务经济社会高质量发展的能力有待提高。 （五）在落实全面从严治党责任，严守政治纪律和政治规矩，旗 帜鲜明批评和纠正违规违纪言行，锲而不舍落实中央八项规定及其实 施细则，坚决反对形式主义、官僚主义方面。工作中，我能够坚持党 性原则，秉公办事，严格执行办公用房、交通等方面的规定，注重家 庭、家风，带头落实中央八项规定和实施细则精神，但是对照准则条 例认真剖析检查，还存在“三个不足”：一是从严从紧的意识还有不 足。随着生活环境的变化，自己在购物、饮食等方面也有追求享受的 潜意识，认为只要是自己的合法收入，不贪图别人的便宜，适当穿好 点、吃好些，人生观、价值观、世界观的修养放松了，在参与的公务 接待上还没有彻底杜绝浪费行为，没有真正起到示范带动作用。二是 改进作风的标准还有不足。有时呆在办公室多、深入基层少；忙于事 务多、帮带帮扶少，布置任务多、督促检查少，造成一些工作效率低 下，推进缓慢，成效不明显；对基层一些工作或问题只是了解表面， 没能静下心来，深入研究探讨。三是主体责任的落实还有不足。作为 党委书记，虽然能够认真履行主体责任，但还存在工作开展不到位、 常态监督不到位的现象。比如，党风廉政教育不够经济，个别村干部 违纪现象时有发生；在党员教育和管理责任方面，落实谈心谈话不经 常，对一些倾向性、苗头性问题在抓早抓小、防微杜渐方面的主动防 控还不够到位。 二、问题的主要原因 （一）思想改造有所弱化。有时单纯认为受党教育多年，理想信 念、政治觉悟没有问题，忽略了理论素养、政治素养的历练提升，没 有深刻认识到自身世界观、人生观、价值观改造的长期性、复杂性、 艰巨性，虽然在思想上政治上行动上，能够与上级党组织要求保持高 度一致，但从政治角度看待问题、分析问题，解决问题还有欠缺。 （二）党性修养有所淡化。党员意识、党性原则不强，精神懈怠、 干劲下降的现象一定程度存在，有时工作标准要求不高，存在差不多、 过得去、站中游的心态，表率作用不强；在自身要求约束上，满足于 大的方面不出问题，但缺乏小中见大、防微杜渐的意识，出现了履行 主体责任不到位、自身要求不严格的倾向。 （三）担当精神有所减化。责任意识、忧患意识不足，没有真正 树牢创业思想、进取意识，只想安安稳稳渡过自己的时间段；学习钻 研新理论、新知识、新技能积极性不高，领导统筹能力、推动发展能 力、抓班子带队伍能力，与新时代发展要求还不相适应；创新精神、 攻坚精神还相对不足，处理棘手问题瞻前顾后、患得患失，主动上前 不够。 （四）作风转变有所虚化。宗旨意识树立不牢，服务群众态度不 够端正，关注上级多、关心群众少，顺应群众期盼、解决群众关心的 问题方面用力不够；政绩观出现偏差，对经济发展指标等显性的、考 核的、要求的比较重视，对生态环保等隐性的、长期的重点工作用力 不够；跟踪督导不够到位，仍习惯于会议开了、要求提了、文件发了， 没有完全沉下身子检查督导、问效问责，形式主义官僚主义倾向还没 有从根本上得到纠治。 三、下步的努力方向 （一）着力在提升政治素养上下功夫。认真学习习近平新时代中 国特色社会主义思想，着力掌握内涵、把握精髓，努力提升理论水平 和分析问题、解决问题的能力，提升政治判断力、政治领悟力和政治 执行力，始终在思想上、行动上与中央和省市县委保持高度一致，确 保政令畅通，令行禁止。 （二）着力在强化党性修养上下功夫。始终不忘初心、牢记使命， 不断增强党员意识，强化党性修养，做到忠诚老实、品行纯正、心胸 宽广；认真贯彻民主集中制原则，着力在调动委员积极性、增强班子 团结上下功夫，不断提高班子的战斗力凝聚力向心力；严格执行党的 各项纪律、守住各条防线，管住小节，守住本分，确保在工作生活不 触线、不越线。 （三）着力在振奋精神状态上下功夫。着力克服站位不高、等靠 依赖、不思进取等思想，进一步增强事业心责任感，着眼推动高质量 发展这条主线，科学组织制定“十四五”规划，把发展的思路理清、 建设的措施搞实；围绕产业升级、乡村振兴等重大问题，突出抓好重 点项目建设、传统产业升级改造、乡村环境整治，把精力集中到谋划 工作办实事上。 （四）着力在改进工作作风上下功夫。牢固树立正确的权力观、 政绩观和利益观，坚持以人民为中心的发展思想、以推动工作落实为 导向的评价标准，深入研究新情况新问题，大胆解放思想，创新工作 模式；认真履行主体责任，坚持抓管理、立规矩、严问责，始终保持 从严治党、从严治警的高压态势。