2021年某县委常委组织部长县委常委民主生活会对照检查材料和某县委领导民主生活会对照检查材料合编 19页

2021 年某县委常委组织部长县委常委民主生活会对 照检查材料和某县委领导民主生活会对照检查材料 合编 2021 年某县委常委组织部长县委常委民主生活会对照检查材料稿 按照市纪委机关、市委组织部《关于认真开好 2020 年度党和国 家机关党员领导干部民主生活会的通知》要求，通过深化学习研讨、 广泛征求意见、开展谈心谈话、深入查摆问题等环节，紧密结合个人 思想、学习和工作实际，逐个对照、逐条查找、逐项梳理，深入进行 党性分析，深刻挖掘问题根源，形成了个人发言提纲。现做如下对照 检查，请同志们批评指正。 一、查摆的主要问题 1.在学懂弄通做实 xjp 新时代中国特色社会主义思想，把握正确 政治方向，提高政治能力，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、 做到“两个维护”方面。能够坚持政治站位，自觉学习贯彻 xjp 新时 代中国特色社会主义思想，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、 做到“两个维护”。但对党的创新理论理解仍然不够全面深刻，指导 实践、推动工作还存在一定差距。一是学习的整体性系统性不强。对 党的建设和组织工作的重要论述学得多、思考得多，对经济发展、社 会治理、民生改善等内容深学细研不够，消化吸收不充分。二是学用 结合还有差距。运用党的创新理论指导实践成效不够明显。比如，对 干部政治素质的考察把关，一般只注重了解考察关键时期和重大事件 的具体表现，对日常工作中的政治素质考察，缺少针对性和可操作性 强的办法机制，没有真正具体起来、鲜明起来、落得下来。三是用党 的创新理论武装党员干部头脑做得不够经常。虽然年内举办了不同层 面的培训班次，但仍需进一步强化科级干部的集中轮训、广大党员的 经常性学习教育，探索和丰富运用新兴媒体强化理论武装的方法手段。 2.在坚持和加强党的全面领导，充分发挥各级党组织的政治功能， 团结带领人民群众不折不扣贯彻落实党中央决策部署方面。近年来我 们坚决贯彻落实党中央决策部署，坚定推进全面从严治党向纵深推进、 向基层延伸，讲政治、强功能，攻弱项、补短板，重创新、求实效， 促进基层党组织建设取得明显成效，但一些顽疾和薄弱环节仍未得到 有效破解。一是软弱涣散基层党组织整顿后容易反弹、滚动出现等问 题，还有待破题攻坚。二是村集体经济增收乏力的问题，虽然 xx 个 集体经济空壳村已经全部清零，但仍有部分村缺少稳定增收项目，“造 血”机制尚未真正建立，改善基础设施、兴办公益事业仍然面临着“有 心无力”的尴尬局面。三是各领域基层党建用力不均，整体进展不平 衡的问题。对农村、社区关注多、投入大，对“两新”组织、机关党 建缺少深入谋划，示范点数量不多、占比偏低，基层基础工作仍有较 大差距。 3.在履职尽责，担当作为，着力破解突出矛盾和问题，防范化解 风险挑战，统筹做好新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作，扎实做 好“六稳”工作、全面落实“六保”任务，全力抓好脱贫攻坚等工作。 能够立足组织部门职能职责，为“双战双胜”“六稳”“六保”凝聚 力量、提供保障，取得了一定成效。但距离省、市、县委要求，仍有 一些差距和不足。一是改革创新能力不足。虽然在年轻干部培养锻炼、 基层党建示范点打造、教育卫生系统人才引进等方面作了一些探索和 尝试，但干部队伍相对老化、活力不足，乡镇事业人员出口较窄，人 才吸引力不强、“双一流”高效优秀毕业生引进难等问题仍未有效破 解，难以满足经济社会高质量发展需求。二是直接联系服务党员群众 不够到位。主动下基层少、不够扎实深入，调研或督导检查有时达不 到预期效果。接触镇村基层干部多，主动直接面向党员群众宣讲党的 方针政策，教育和发动群众、解决实际问题不够。疫情常态化防控工 作中，只是走遍了自己分包联系的镇村，调研指导检查的覆盖面还比 较窄。三是激励干部担当作为的举措不多，实际成效不够明显。对县 委出台的激励干部担当作为的实施意见没有一抓到底，一些举措还没 有真正落实，部分基层干部的思想观念、工作标准、能力作风还有待 提升，个别基层干部不担当、不作为现象仍然存在，不担当不作为专 项整治成果还需持续巩固拓展。 4.在学习贯彻党的__精神，对照党中央和省、市委“十四五”经 济社会发展主要目标和 2035 年远景目标，加强科学谋划，查找短板 弱项方面。能够认真学习宣传贯彻__精神，但在为实现“十四五”经 济社会发展主要目标和 2035 年远景目标提供组织保证方面，还有思 想束缚和能力短板。一是缺乏敢为人先的魄力。存在求稳怕乱思想， 有时候对没有文件依据的事情，不敢立足实际大胆求突破。比如，选 人用人视野还不够宽，年轻干部选拔培养仍有传统观念束缚、步子还 比较慢。二是能力短板有待解决。面对新时代、新任务，自身的理论 功底、政策水平和业务能力还有较大差距，特别是从事组织工作所需 要的复合型知识，需要在学中干、干中学。三是组织工作制度体系需 要进一步健全完善。比如，对照《中共中央关于制定国民经济和社会 发展第十四个五年规划和二〇三五年远景目标的建议》提出的提高各 级领导班子和干部适应新时代新要求抓改革、促发展、保稳定水平和 专业化能力，加强对敢担当善作为干部的激励保护等要求，都需要组 织部门聚焦主业、深入研究、主动作为，从制度机制层面固化提升。 五是在落实全面从严治党责任，贯彻执行《党委（党组）落实全 面从严治党主体责任规定》，带头严守政治纪律和政治规矩，旗帜鲜 明地批评和纠正违规违纪言行，锲而不舍落实中央八项规定精神，坚 决反对形式主义官僚主义方面。能够带头严守政治纪律和政治规矩， 但在传导全面从严治党压力上需要改进加强。一是斗争精神、斗争本 领有待提高。对现实中一些消极负面言论，有时碍于情面并没有强力 反驳、严词制止。还需要提高透过现象看本质，从政治上观察问题、 分析问题、解决问题的认知水平和斗争本领。二是加强廉政建设的方 法手段需要改进优化。虽然注重落实“一岗双责”，但对分管领域、 分管部门党风廉政建设，满足于安排部署了事，后续推动不多，开展 廉政教育和督导检查的方法形式还比较单一。三是整治形式主义官僚 主义的招法不多。在如何组织部门作用，整治形式主义官僚主义方面 缺少深入系统思考，没有拿出有效举措；组织系统的文风会风也有待 改进，仍习惯于靠开会和发文、处处留痕推动工作。 二、需要说明的问题 （一）上年度民主生活会整改落实情况。制定的 xx 个方面、xx 项整改措施，已经完成并取得明显成效。一是加强理论武装。通过反 复学习研读、感悟思考，零散的感性理解升华成为系统的理性认识， 对 xjp 新时代中国特色社会主义思想的政治认同、思想认同和情感认 同更加强烈。二是履行政治责任。在加强自身政治建设的同时，以学 习贯彻 xjp 新时代中国特色社会主义思想为主线，分领域指导基层党 组织开展“五个一”活动，分批次轮训农村、社区、机关、非公、中 小学校等领域党组织书记 xx 多名党组织书记，推动了政治建设在基 层落实落地。三是抓实主责主业。坚持重实干重实绩的用人导向，着 眼考准考实干部实绩修订完善了综合考评办法。坚持亲力亲为抓攻坚， 破解多年不发展党员村问题取得明显成效。扎实推进示范点、示范区 创建，相关做法得到省委主要领导批示肯定，xx 个基层党组织成为 市级党建示范点。连续举办三届“xx 工匠”职业技能大赛，激发了 人才创新创造活力。 （二）个人重大事项说明。一是如实规范报告个人收入、拥有房 产等重大事项，没有瞒报、漏报情况。二是配偶子女没有经商办企业 情况。妻子是事业编制干部，在 xx 教育局工作；儿子是 xx 中学在读 学生。三是没有巡视反馈、组织约谈函询情况。 三、问题根源剖析 1.理论武装抓得不紧。由于工学矛盾等因素影响，导致理论学习 深度不够、整体性系统性不强，对 xjp 新时代中国特色社会主义思想 的理解把握还不够全面精准透彻，距离学懂弄通做实还有一定差距。 2.党性修养不够深厚。对马克思主义原理领悟得不深透，对主观 世界的改造不彻底，面对一些具体工作时出现就事论事情况，缺乏从 政治和全局高度的理性思考。这也是政治意识不强、政治能力不高的 具体体现。 3.知行能力有待提升。运用马克思主义的立场观点方法，研判复 杂现象、解决矛盾问题的能力水平还有差距。对科学思想方法掌握不 够，导致工作的科学性、预见性不强，一些深层次矛盾问题治标没有 治本。对新时期所面临的重大风险、重大挑战认识不足，还存在着认 知不够全面深入和本领恐慌的问题。 4.主体责任落实不够有力。对全面从严治党和分管领域、分管部 门的党风廉政建设主观上足够重视，但实际上仍存在惯性思维，方法 手段探索创新不够，从细节上关注和谋划不多，督促指导推动不如业 务工作深入细致，实质上反映出没有树立起更严要求、更高标准。 四、努力方向和整改措施 针对查摆出的问题和会上同志们提出的批评帮助意见，我将以对 党绝对忠诚的态度，发扬自我革命精神，坚决抓好整改落实。 1.持续加强理论武装。把学习贯彻 xjp 新时代中国特色社会主义 思想摆在首要位置。积极参加县委理论中心组学习研讨，持续抓好个 人自学，特别是在读原著、学原文、悟原理和及时跟进学习最新重要 讲话上下功夫，进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到 “两个维护”。分层次组织开展党的__精神的集中轮训、宣讲辅导、 专题学习，用好“三会一课”、专题网班、主题党日等形式手段，持 续用党的创新理论武装全县党员干部头脑。 2.持续提高政治能力。持续抓好党章和《准则》《条例》等党内 法规学习，严格规范落实民主集中制、双重组织生活等制度，不断树 牢党章意识、纪律意识、规矩意识，自觉增强政治敏锐性和政治鉴别 力。发扬斗争精神、增强斗争本领，同一切错误思潮和不当言论作坚 决斗争。督促指导基层党组织规范落实民主集中制，高标准高质量开 好民主生活会、组织生活会，进一步严肃党内政治生活。 3.持续提升工作成效。认真学习党建理论和业务知识，提高从政 治上把大局、看问题，从全局上谋划、部署、推动工作的能力水平， 全面贯彻落实新时代党的组织路线。一是着力在提高各级领导班子和 干部适应新时代新要求抓改革、促发展、保稳定水平和专业化能力上 下功夫。坚持重实干重实绩的用人导向，严把选人用人政治首关，考 准考实干部政治表现。用好担当作为干部专题调研成果，拓宽选人用 人视野。完善综合考评办法，强化考核结果运用，落实公务员职务与 职级并行制度，评选表彰“双十佳”和担当作为先进集体、优秀个人， 激励干部担当作为。聚焦县委中心工作，加强科级干部、年轻干部、 招商干部的专业化培养锻炼。二是着力在完善上下贯通、执行有力的 组织体系上下功夫。巩固拓展主题教育、“基层党建质量提升年”活 动成果，分领域督导推进 10 条标准落实，每个领域至少打造 xx 个以 上示范点。以村（社区）“两委”换届为契机，选优配强引领基层治 理、乡村振兴的高素质基层干部队伍，为党中央决策部署在基层落地 打造坚强“领头羊”队伍。三是着力在善人才工作体系上下功夫。深 入实施“xx 英才”计划，认真落实党委联系服务专家制度，深化人 才发展体制机制改革，围绕培育壮大县域特色产业以及卫生、教育等 重点领域，探索务实有效的政策措施，推动引才育才“量质”双提升， 为高质量发展提供有力支撑。 4.持续改进工作作风。加大改革创新力度，坚持问题导向，进一 步解放思想、开阔视野、拓宽思路，着力破解分管工作存在的瓶颈问 题。高标准完成县乡领导班子换届，持续加大优秀年轻干部培养选拔 力度，进一步优化乡科级领导班子和干部队伍结构。开展激励干部担 当作为措施落实情况“回头看”，不断激发干部干事创业热情。改进 抓落实方式，带头为基层减负，改进文风会风，通过明察暗访、观摩 拉练等到现场一线的方式调度推进工作，以好的作风推动组织工作高 质量发展。 5.认真履行“一岗双责”。带头落实中央八项规定和实施细则， 加强道德修养、培养健康情趣，做到知敬畏、存戒惧，始终坚守做人、 处事、用权、交友的底线，自觉同各种消极腐败现象作斗争。严格执 行《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》，对分管领域、 分管部门全面从严治党工作定期研究、部署、检查和报告，推动主体 责任落实落细，加强党的全面领导，以优异成绩推动“十四五”良好 开局，向建党一百周年献礼。 某县委领导班子 2021 年民主生活会对照检查材料 5850 字范文稿 按照市委《关于认真开好县以上党和国家机关党员领导干部民主 生活会的通知》要求，围绕“强化创新理论武装，树牢‘四个意识’， 坚定‘四个自信’，坚决做到‘两个维护’，勇于担当作为，以求真 务实作风坚决把党中央和省委市委决策部署落到实处”主题，县委领 导班子在认真对照检查、广泛征求意见、深入交心谈心的基础上，深 刻查摆领导班子在“思想政治、精神状态、工作作风、为民情怀”等 4 个方面存在问题及表现，认真剖析问题原因，明确下一步整改措施 和努力方向，做到结合实际、检视反思，举一反三、自警自省，压紧 压实、整改到位，真正把思想和行动统一到党中央决策部署上来。现 将县委班子对照检查情况报告如下： 一、查摆出的主要问题及表现 一年来，县委领导班子深入学习贯彻党的十九大、十九届系列全 会报告、省市党代会精神，坚决维护以习同志为核心的党中央权威和 集中统一领导，自觉在思想上、政治上、行动上同以习同志为核心的 党中央保持高度一致，充分运用习新时代中国特色社会主义思想指导 实践，不断增强党员干部政治自觉、政治定力、政治历练、政治担当 和政治自律，汇聚起夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利的 XX 力 量。通过查摆存在以下四个方面问题，主要表现在： (一)在思想政治方面。县委班子能够牢固树立共产主义理想和中 国特色社会主义信念，牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”， 坚持和加强党的全面领导，不折不扣贯彻执行党中央、省市委决策部 署，坚持民主集中制原则、坚决做到“四个服从”，对党忠诚老实， 自觉做维护以习同志为核心的党中央权威和集中统一领导的表率。存 在的问题主要有：一是理论学习持续更新不够。政治理论学习方面， 满足于完成上级要求的基本政治理论学习，缺乏深挖细究精神，专题 学习讨论不深入，运用理论指导实践、破解难题、推动改革还有待提 升。业务学习方面，主要还局限于班子成员自学为主，主要集中在政 治理论、改革思想、招商引资、项目建设等方面，对政治理论持续学 习更新不足，在实际工作中存在“以干代学”现象。二是宗旨意识有 待巩固提高。班子成员坚持问政于民、问需于民、问计于民做得还不 够，还没有完全结合 XX 县地域特点细化出更多、更具体、更符合基 层实际的对策。如：班子成员普遍下基层调研时间少，针对性、主动 性不强，特别是对偏远农村工作指导不足。深入重大项目调查了解少， 特别是非联系点项目去得更少。对各乡镇具体情况了解不够细致深入， 对基层干部思想动态把握不到位。调研时只注重了解自己想了解的问 题，对基层干部和广大群众的工作、生活状态及需求了解不够深入和 全面。 (二)在精神状态方面。县委班子能始终坚定地执行党的路线、方 针、政策，自觉与党中央和省市委保持高度一致，严格执行民主集中 制，能够将坚持和加强党的领导深入体现在 XX 工作的各个领域、环 节和层级，做到大力推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风 建设、纪律建设和制度建设。存在的问题主要有：一是思想境界层次 不高。全年班子通过 XX 次常委会学习、党委中心组等理论学习，虽 然对新时代的深刻内涵、新思想的精神实质、新论断的核心要义等有 了新的认识和体会，但是还缺乏深层次的理解和把握，距离学懂、弄 通、做实的要求还有差距。二是改革自觉精准不够。面对十九大、十 九届系列全会以来各项艰巨而繁重的改革任务，贯彻落实中央、省、 市的决策部署与 XX 县实际创新结合不够。面对中美贸易摩擦具有的 长期性和日益严峻性，如何主动作为融入“一带一路”发展战略，如 何笃定“产业富县、科技优县、人才兴县、文化强县”的发展理念落 地，如何高质量建成区域协同发展“高地”，如何借势借力加快改革 开放步伐等方面研究不够深入、不够透彻，措施不够得力、不够接地， 成效不够精准、不够巩固。三是政治敏感把握不准。在日常工作中更 注重重大项目建设和招商引资等重点工作，对全面加强党的建设的深 层次思考和研究还不够，对党建工作的新理论、新思想、新知识系统 把握不够，指导实践存在理论差距。 (三)在工作作风方面。县委班子能坚持把纪律和规矩挺在前面， 深入落实中央“八项规定”及实施细则精神，紧盯“四风”问题尤其 是形式主义和官僚主义的新动向、新表现，大力加强作风、家风建设， 着力培育和践行社会主义核心价值观，作风建设成果不断巩固、扩大。 存在的问题主要有：一是主动作为不够。工作推进过程中有时候会有 畏难情绪，主动担当意愿不足，有时还存在缺乏“涉深水、破坚冰、 啃硬骨头”坚强斗志，干事创业、攻坚克难的锐气不足。二是责任担 当不够。有时为了搞好班子团结，还存在不讲批评，只讲团结、当老 好人、讲一团和气的现象，对基层层层传导压力不够。三是工作统筹 不够。对新时代下如何创新开展工作，被动性、单方面接受多，主动 思考研究不够，工作还在碎片化，把改革融入各项工作综合统筹不够， 还存在被动应付的“潜意识”。 (四)在为民情怀方面。县委班子始终把为民服务、为民解忧作为 干事创业的力量之源，不断强化与群众心连心、与人民保持血肉联系 的宗旨意识，不断增强共产党员一腔热血、全心为民的为民情怀，着 力解决好“我是谁、为了谁、依靠谁”的问题，始终保持对人民群众 的感情不变，对人民群众的责任心更强。一是排忧解难贴近不够。倾 心为基层干部、人民群众服务的意识还有待高，对待群众不能始终保 持热情服务的态度，个别领导、部门对基层干部群众反映的情况有的 未能及时做出反应，切实为群众排忧解难做的还不够好。二是联系群 众深入不够。走访基层不深入，仍习惯于听汇报、听结果，没有真正 深入农村、深入群众，掌握第一手材料、了解真实的情况。听取基层 意见不全面，安排部署多、督导检查多，帮助指导少、解决问题少， 了解群众的所思、所想、所愿少。三是精神标杆对照不够。深刻对照 焦裕禄、王进喜等精神标杆不足，对新时代继续保持艰苦奋斗的意志 有所减退，不怕苦、不怕累的干劲有所松懈，干工作的拼命劲头有所 减弱，解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题还没有做到 群众心坎上，以为民工作的实效推动 XX 追赶跨越动力不强。 二、产生问题的原因分析 通过对以上问题的查摆剖析，说明深层次原因出在思想认识上， 党性修养够不够、宗旨意识牢不牢、创新精神强不强，都还需要再对 照、再检视，深入分析问题形成的思想根源，主要体现在以下四个方 面： (一)理想信念不够坚定。日常工作中虽然也按要求开展党委中心 组学习、举办各类专题培训等，但对政治理论学习的重要性认识不够， 没有把理论学习作为提升执政能力、坚定理想信念的必要手段，没有 把理论学习当作一种需要，一种对领导干部政治素质的根本要求，导 致理想信念有所松懈的问题。同时理论学习还不够系统，学习内容和 学习方法还相对比较单一，有时还停留在上级要求学习什么就学习什 么，还停留在知道、了解层面，系统学习、深层次学习还不够。究其 根本，主要还是理念信念不够牢固，放松了对政治建设的根本要求。 (二)大局意识不够牢固。对大局的高度、宽度、深度把握不足， 坚持把工作放到大局中去思考、定位、摆布不够，对宏观的、战略的 整体局面和全局形势把握不准。从大局上观察分析问题、谋全局抓大 事以及处理复杂问题的能力还有待提高，不能始终做到不因局势纷繁 复杂而迷向，谋划不远、眼界不宽、站位不高，为改革而改革、为发 展而发展，忽略了调控经济、调节分配、抓班子带队伍、服务经济社 会发展出谋划策的根本职责。 (三)党性锻炼不够深刻。全心全意为人民服务的宗旨意识还不够 牢固，“执政为民”的思想认识与实际行动还没完全统一，面对群众 反映的问题和诉求，有时缺乏换位思考。密切联系群众的作风不够深 入，与基层群众打交道少，对基层的实际情况、基层群众的实际困难 掌握不够，开展群众工作的方法不多，没有真正去了解群众的所思所 盼。坚持问计于民、问需于民做的还不够好，在乡村振兴战略中，还 没有完全结合当前新时代新常态工作特点、经济发展趋势细化出更多 符合农村发展现状、基层实际需求和人民群众迫切需求的举措，造成 服务人民群众的能力还有待提高。 (四)创新观念不够强烈。对解决制约 XX 改革发展的瓶颈问题办 法不多，思维方式上还习惯于凭经验考虑问题，对实施现代化改革战 略体会不深，导致在改革重大格局面前披荆斩棘的勇气还要加强，主 动思考、主动融入的担当还要增强。开拓意识和改革精神不够强，在 工作的思路、形式、方法、内容探索创新不深入，工作作风有时有所 懈怠，在勇于破解当前改革发展的重点、难点问题上还需要进一步努 力。 三、下步改进措施和努力方向 针对会前查摆出来的问题和会上收集的意见，我将带领县委一班 人切实对照习总书记在中央政治局民主生活会上的讲话要求，深化对 习新时代中国特色社会主义思想的学习实践，进一步强化党内政治生 活、坚定理想信念、规范自身言行，以求真务实的作风建设新成效不 断推动各项工作再上新台阶。主要从以下四个方面着手： (一)笃定理想信念，提升政治理论素养。理想信念是前进的灯塔， 是保证我们党永不变色的有力武器，理想信念也是一切思想和行动的 “总开关”，加强党性修养是坚定理想信念的主要基础。一是提升理 论素养。坚持学习党章党规，学习习新时代中国特色社会主义思想， 做到用共产党员的标准严格要求，用马克思主义最新理论成果科学武 装，通过定期开展领导班子集中学习，将党性党风、党纪教育、理论 教育、道德教育、纪律教育等内容充分融合，引导全体班子成员正确 对待权力、责任和利益，正确对待个人得失，率先示范，做讲政治、 有信念，讲规矩、有纪律，讲道德、有品行，讲奉献、有作为的合格 党员。二是提升作风素养。作风建设永远在路上，巩固和拓展“两学 一做”“不忘初心 牢记使命”教育成果，做到无论是工作中还是生 活里，都严格贯彻落实中央八项规定，内化于心，外践于行，在基层 干部中树立良好的表率作用，增强公仆意识，密切党同人民群众的血 肉联系，始终做到自重、自省、自警、自勉，守得住清贫，耐得住寂 寞，经得住考验。三是提升思想素养。高度重视思想政治建设，把坚 定理想信念作为开展党内政治生活的首要任务，把全面从严治党、严 格党内生活锻炼作为县委班子建设的重要内容，持之以恒的坚持开展 下去。树立“全局一盘棋”理念，站在全局的高度看问题、想问题、 解决问题，认真贯彻执行民主集中制组织原则，大事讲原则，小事讲 风格，形成领导班子工作合力。 (二)升华学习本领，提高班子综合素质。学习是增长才干、提高 素质的重要途径，是做好各项工作的重要基础。把学习作为一种政治 责任，丰富学习内容、创新学习形式，进一步坚定理想信念和道路自 信、理论自信、制度自信和文化自信。一是加强政治理论学习。全面 增强学习的自觉性、系统性和紧迫性，深入学习党的十九大、十九届 系列全会精神、省委 XX 届 XX 次全会、市委 XX 届 XX 次全会精神，不 断用党的理论和政策武装头脑、指导工作、推动实践。认真落实党委 中心组年度学习计划，做到集中学习与个人自学相结合、带头领学与 交流讨论相结合、理论学习与实践调研相结合;深入开展调查研究， 将所学的知识积极运用到解决实际问题中去，并在解决问题的过程中 反哺于知识学习，做到学以致用、知行合一。二是加强改革专题学习。 完善个人自学和集体学习相结合制度，学习综合管理、领导艺术、行 政业务、经济规律等知识，不断拓宽视野，提高业务素养和战略思维 能力。不断创新学习形式，充分利用网络、论坛等方式开展学习，加 强对新常态下现代化改革的科学研判，掌握改革发展的新情况、新问 题、新要求，不断提高领导水平和发展潜能。三是完善相关学习制度。 紧紧围绕推进全县学习型党组织和学习型机关建设工作，健全完善党 委中心组学习制度，做到有计划有措施，有落实有检查。完善领导干 部课题调研制度，坚持党组织“三会一课”制度，班子成员定期参加 组织生活;完善学习考核考勤制度，充分保证学习时间，提升学习质 量，促进在分析思维、工作创新、调查研究能力上实现全面提升。 (三)严守政治纪律，树立正确政绩观念。“预知平直，则比准绳; 预知方圆，则必规矩”。党的纪律和党内规矩是全体党员的行为规范 和可靠保证，遵守政治纪律和政治规矩，必须维护党中央权威，态度 要始终如一地鲜明、立场要始终如一地坚定，始终与中央、省委、市 委的决策部署保持高度一致，坚定不移地贯彻执行。一是坚守正确政 治方向。牢固树立“四个意识”，争做严守政治纪律的表率，做到政 治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏，与党中央同心同德，不 折不扣地落实执行党的路线方针政策和省委、市委的重大决策部署， 以科学态度、科学精神对待工作，努力创造经得起实践、人民、历史 检验的工作实绩。二是严格执行集体领导制度。严格执行民主集中制， 凡属重大问题，坚持按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定 的原则，由集体谈论、按少数服从多数做出决定。三是坚持密切联系 群众。牢固树立全心全意服务群众、服务基层、服务大局的意识，坚 持开展“走基层”活动，做到走近基层、走近群众，“沉”下心来， 了解群众的所思、所想、所愿，真正听到群众的诉求、基层干部的想 法，做到重大决策问计于群众、难题攻关借力于群众、检验成果求证 于群众、廉字当头取信于群众，切实提高服务群众的能力和水平。 (四)增强创新意识，提升改革发展能力。唯改革者进，唯创新者 强，唯改革创新者胜。针对薄弱环节和突出问题，强化开拓进取意识， 抢抓发展机遇，有针对性地推动工作改革发展。一是全力推进现代化 改革进程。把思想和认识统一到全面推进国家治理体系和治理能力现 代化的重大战略上来，深刻把握全市深化改革的总基调，结合我县发 展实际，全面深化机构改革，重构符合经济社会发展现代化治理体系， 为再创 XX 发展新辉煌做好准备。二是加强干部队伍综合治理。围绕 全县干部素质提升“X”工程，坚持“倾情带队、严管厚爱”，探索 建立干部队伍现代综合治理体系。加强科学选人用人，坚持正确的用 人导向。优化科级结构，加强后备干部选拔培养，形成合理的年龄梯 次配备。分层次加强人才储备工作，培养一批掌握最新理论知识同时 又具备实用技能的高层次复合型人才;加强综合性人才特别是高端专 业人才培养，以选拔和培养新时代青年人才为契机，加强全县人才队 伍建设，大力推进人才培育工程，为现代化建设提供坚强组织保障和 人才保障。 最后，借此专题民主生活会契机，我代表县委班子表个态，从今 日做起，从我做起，将学习贯彻党章党规、习新时代中国特色社会主 义思想的实实在在成效，主动融入到全市、全省、全国改革开放事业 中去，充分发挥县委班子攻坚堡垒和党员干部表率模范作用。 我的汇报完毕，请各位领导批评，我们一定虚心接受，认真改进， 抓好落实!