• 27.00 KB
  • 2021-05-10 发布

2020年度县委班子围绕五个方面民主生活会五个方面班子对照检查材料精选二篇

  • 20页
  • 当前文档由用户上传发布,收益归属用户
  1. 1、本文档由用户上传,淘文库整理发布,可阅读全部内容。
  2. 2、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,请立即联系网站客服。
  3. 3、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细阅读内容确认后进行付费下载。
  4. 网站客服QQ:403074932
2020 年度县委班子围绕五个方面民主生活会五个方面班子对照检查材料 根据市纪委机关、市委组织部关于开好 2020 年度党员 领导干部民主生活会的通知要求,县委认真组织学习新时代 中国特色社会主义思想、党的十九届五中全会精神,研读《谈 治国理政》第三卷,学习总书记在党的十九届五中全会、在 全国抗击新冠肺炎疫情表彰大会、纪念中国人民志愿军抗美 援朝出国作战 70 周年大会上的重要讲话精神,为开好民主 生活会奠定了坚实的思想基础。紧密班子自身实际,着重从 “带头学习贯彻新时代中国特色社会主义思想、带头坚持和 加强党的全面领导、带头履职尽责担当作为、带头学习贯彻 党的十九届五中全会精神、带头落实全面从严治党责任”五 个方面进行对照剖析,查找存在问题,深刻剖析原因,明确 改进方向。现将有关情况汇报如下: 一、存在的突出问题及表现 (一)学习贯彻新时代中国特色社会主义思想方面。县 委常委班子坚持把加强思想政治建设作为一项重要政治任 务,采取集体学习、个人自学、专题辅导、集中研讨等方式, 全面系统地学习了新时代中国特色社会主义思想,不断增强 “四个意识”、坚定“四个自信”,坚决做到“四个服从”, 坚决维护总书记在党中央和全党的核心地位,在思想上政治 上行动上同党中央保持高度一致,始终做到政治信仰不动摇、 政治立场不含糊、政治方向不偏移。 存在的不足之处主要表现在:一是学习不全面不深入。 学习存在实用主义倾向,在读原著、学原文、悟原理方面做 的不够好,用什么学什么,与工作联系密切就学得多、钻得 透,联系不够紧密的就学得少、理解不够深,导致在全面系 统掌握方面有差距。比如,在“坚持总体国家安全观”“坚 持构建人类命运共同体”等涉及军事、外交方面的学习还不 够全面,理解的还不够透彻。二是理论指导实践不够精准。 在运用新时代中国特色社会主义思想指导工作、推动实践方 面,与县情实际结合不够紧密,想问题、做决策、定目标时 站位还不够高,思想还不够解放,推动工作的创造性不足。 比如,在补齐发展短板,破解丹南丹北发展不平衡不充分的 难题上,思路还不够开阔,措施还不够得力,成效还不够明 显。 (二)在坚持党的全面领导,坚决落实党中央决策部署 方面。县委常委班子坚持把严守政治纪律和政治规矩作为第 一准则,自觉向党的路线方针政策看齐,向党中央决策部署 看齐,做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、 党中央禁止的坚决不做。同时,认真贯彻落实省委和市委的 决议决定,勤汇报、多请示、常沟通,始终和中省市同心同 向、步调一致,确保中央和省市委各项决策部署在 XX 得到 不折不扣地贯彻落实。 存在的不足之处主要表现在:一是推进中央决策部署 有时还不够迅速。在具体工作中,有时考虑的客观因素过多, 抓落实的时效性不够。比如,对群众接受程度高、推行阻力 小的就执行得快一些,反之就执行得相对慢一些;有时中央 决策出来了,还保持观望态度,等省市出台贯彻意见了,才 制定我县的具体贯彻落实方案。二是贯彻上级党委决议决定 有时不够全面。在生态环境保护方面,落实上级党委的要求 不够到位,不够迅速坚决。比如,省委环保督察组下沉我县 交办了 X 个环境信访举报案件,指出我县存在 X 工作不够彻 底等突出问题,就说明我们的贯彻执行力还有差距。 (三)在积极履职尽责,服务疫情防控和经济社会发展 方面。县委常委班子坚持把对党忠诚老实作为第一位的要求, 带头尊崇党章,严格执行《准则》和《条例》,对上讲真话、 讲实话,对下不敷衍、不塞责,绝对不当两面派,不做“两 面人”,没有弄虚作假、欺瞒党组织的情况。特别是能始终 坚持民主集中制原则,班子成员之间保持清清爽爽的同志关 系,大事讲原则、小事讲风格,不偷懒、不耍滑,不贪功、 不诿过,始终坦诚相见、以诚相待,相互理解、相互支持, 形成了团结一心、和谐共事的良好局面。 存在的不足之处主要表现在:一是政治敏锐性还不够 强。对新形势下如何更好地维护党的形象权威、宣传党的政 策主张等思考研究还不够深,对意识形态领域复杂问题的警 惕性和鉴别力还不够,对一些损害党的形象和威信的言行, 发现不够及时,斗争不够坚决。比如,在实际工作中,发现 个别干部存在的消极思想和言论,还有一些“小道消息”、 一些“怪话”,有时碍于情面,没有当场反击,没有真正做 到露头就打。二是报喜不报忧的现象偶有发生。向上级单位 和领导汇报工作时,说成绩、说亮点多一些,讲问题、讲不 足少一些,希望得到上级认可的心思要重一些,敢于揭短、 亮丑的勇气还不够。比如,有时出于保护干部群众干事创业 信心和激情的考虑,在一些公众场合向上级汇报工作时,对 存在的一些问题和不足,作了一定程度的回避。 (四)在收官“十三五”,谋划“十四五”方面。县委 常委班子坚持把从严管党治党作为第一责任和最大政绩,深 入贯彻全面从严管党治党部署要求,着力加强党的政治建设、 思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设和制度建设,全 县党建工作科学化水平不断提升。县委主要负责同志认真履 行全面从严治党责任,带头抓好主责主业,带头推动工作落 实,班子成员认真遵守县委“七个带头”要求,勇于担当负 责,认真履行“一岗双责”,积极抓好分管领域党建工作, 风清气正的政治生态持续巩固。 存在的不足之处主要表现在:一是从严管党治党的责 任压力传导的还不够。从严管党治党的责任体系还不够完善, 对基层党组织负责人履职不到位的批评教育多、严厉问责少, 奖优罚劣的机制落实得还不够到位。比如,对非公、国企、 农村等领域的从严管党治党的责任落得还不够实,工作推进 不均衡,长效机制还不够健全,在党员教育和管理等方面还 存在薄弱环节。二是从严管党治党的责任履行的还不够到位。 常委同志虽然都能正确对待个人进退留转,在干部问题上从 不打招呼、递条子,也从不封官许愿、跑风漏气,但对一些 隐形的问题,提醒的不够、追究的不够。比如,对一些干部 跑门子、“搭天线”等行为,没有旗帜鲜明地批评和纠正。 三是少数同志攻坚克难的意识不强。少数同志分管工作遇到 困难和阻力时,没有采取积极有效的应对措施,创新意识不 强,担当意识缺乏,攻坚克难、敢于啃硬骨头的拼劲和狠劲 不足。比如,重大项目推进、脱贫攻坚等方面工作进展不平 衡,还需要强化担当精神,强化攻坚克难的勇气和斗志。 (五)在落实全面从严治党责任,履行“一岗双责”和 遵规守纪、纠四风转作风方面。县委常委班子坚持把作风建 设作为永恒主题,坚持从常委班子抓起、从常委同志严起, 认真贯彻落实中央八项规定《实施细则》和总书记关于进一 步纠正“四风”加强作风建设的重要批示精神,自觉以上率 下、做好标杆示范。同时,坚持真管真严、敢管敢严、长管 长严,推进开展“两学一做”学习教育制度化常态化,创新 开展主题教育活动,有力促进了全县党风政风和干部作风持 续好转。 存在的不足之处主要表现在:一是调查研究不够深入。 部分常委同志到基层调研,接触一把手和班子成员多,接触 一般干部和群众少,工作不够接地气,发现问题不全面、不 深入、不细致。比如,常委同志虽然都能认真履行脱贫攻坚 责任,都能经常深入包扶村、包扶户了解情况、解决问题, 但解剖麻雀的广度和深度不够,在发展产业促进稳定脱贫等 方面做的不够好,与群众的期盼仍有差距。二是跟踪抓落实 的力度还不够。在抓工作落实上还存在着重布置、轻落实的 问题,有些工作部署在落实过程中跟的不紧、督的不严,导 致一些决策落实效果不好。比如,对脱贫攻坚存在问题的整 改落实工作督查不严不紧,在三季度市对县考核中,因二季 度问题整改失分高达 X 分,严重拖了全县工作后腿。三是系 统思维运用还不到位。常委同志在工作中突出抓亮点创特色, 突出抓好分管的单项工作,但统筹推进工作、协调推动发展、 补短板强弱项的意识还不够强,不平衡不充分的矛盾还比较 突出。比如,脱贫攻坚中扶重点与扶一般、提升能力与兜底 保障、被动脱贫与主动脱贫、贫困村和非贫困村的关系处理 的还不够好,贫困群众的内生动力还不足,政策落实还不够 精准。 二、产生问题的原因分析 县委常委班子存在的上述问题,深刻剖析根源,主要 集中在以下四个方面: 一是理想信念有所松懈。县委常委班子高度重视加强理 论学习,但在实际工作中,部分常委同志对理论学习重要性 的认识还不足,面对当前新形势新要求,把更多精力放在促 进经济社会发展等“硬指标”上,把政治理论学习当成了“软 指标”,参加集体学习相对多一些,抽出时间、静下心来扎 实自学相对少一些,对新时代中国特色社会主义思想和十九 大精神等学习不够系统深入,对共产党人的初心和远大理想 领悟还不够全面深刻,精神“篱笆”扎得还不够严实。 二是宗旨意识不够牢固。部分常委同志对“为了谁”“依 靠谁”“我是谁”这一问题的认识还不完全到位,群众观点 和公仆情怀还没有真正在内心深处树立起来。虽然班子成员 都是从基层成长起来的,都有丰富的基层工作经历,但随着 职务的升迁和工作条件的变化,直接接触群众的机会减少了, 与群众的距离变的远了,对群众的利益诉求了解的不够充分, 服务群众主动性减弱,做决策、想问题、干事情没有很好坚 持“群众满意”的标准,正确的政绩观、群众观还需进一步 增强。 三是党性修养有所弱化。有的常委同志随着年龄的增长, 认为党性修养锻炼这么多年,已经成熟了,已经坚定了,再 怎么加强也不会有大的提高和进步,满足于工作层面上不出 问题,弱化了党性锻炼,放松了党性修养,没有坚持做到“自 我净化、自我完善、自我革新、自我提高”。班子成员“好 人主义”“明哲保身”心态依然不同程度存在,开展批评和 自我批评还不够自觉主动,思想斗争还还不够经常,整改提 高还不够到位。 四是执行纪律不够严格。有的班子成员对严守党的政治 纪律和政治规矩的认识还不够深刻,自觉主动性还不够,自 我约束有所松懈,示范带头标准跟不上时代的要求。钢性纪 律制度还不完善,对党员干部在严明责任、严肃纪律和严格 管理上降低了标杆,对分管领域各项工作纪律和制度的落实 情况,乏硬性的督促检查和考评,在干部管理方面存在失之 于宽、失之于软等问题,导致有些干部自我约束不力,不能 自觉遵守各项规章制度。 三、整改措施 针对本次查摆的问题和产生原因分析,县委常委班子 将发扬“钉钉子”精神,重点突出“五抓”,认真做好整改 提高。 一是抓决策,把方向。完善县委中心组学习制度,深 入学习贯彻十九大和十九届历次全会精神,积极践行新时代 中国特色社会主义思想,着力提高班子成员的政策理论素养, 不断增强驾驭全局、科学决策、引领发展能力。自觉把 XX 发展置于全市全省乃至全国的大背景、大形势下谋划、思考, 使各项决策更加符合中省市政策要求、符合地方实际、符合 群众意愿。要围绕“XX”的规划布局,采取得力措施,狠抓 工作落实,着力解决发展不平衡不充分问题,全力推进县域 经济社会高质量发展,不断满足人民群众日益增长的美好生 活需要。 二是抓大事,促发展。广泛深入基层调查研究,辩证 审视县情实际,坚持从事关全县大局和社会发展的重大问题 入手,围绕县委全委会确定的 XX 未来发展的总体目标和重 大战略安排,每年确定几件关乎 XX 长远发展的大事,推行 一件大事、一名领导、一套人马、一抓到底“四个一”工作 机制,确保每件大事都能抓出成效。2021 年要着力抓好十九 届五中全会精神学习贯彻、XX 等重点工作,以重点突破带动 全局提升,确保经济社会持续快速健康发展。 三是抓项目,稳增长。坚持把项目建设作为扩投资、 稳增长的根本途径,不断提高经济发展质量。积极研究对接 中央和省市政策导向,围绕脱贫攻坚、工业商贸、文化旅游、 城镇建设、社会民生等领域,科学谋划储备一批科技含量高、 带动作用强、市场前景好的战略性项目,为全县持续扩投资、 稳增长积蓄强劲动力。大力推行“县级领导包抓、责任部门 帮扶、节点督查通报、定期观摩评比”的项目建设机制,加 大招商引资力度,深化改革开放,打造良好营商环境,强力 推进 XX 等重大建设项目,确保新建项目完成年度投资计划、 续建项目尽早建成投产投用,为县域经济发展奠定坚实基础。 四是抓脱贫,惠民生。坚持以脱贫攻坚统揽经济社会发 展全局,以“脱贫攻坚质量提升年”为抓手,大力实施乡村 振兴战略,抓好基础设施建设、“两房”建设、特色产业培 育“三大重点工作”,打好财政、金融、保险扶贫组合拳, 把更多的政策、项目、资金向贫困村倾斜,教育、文化、医 疗等优质资源优先向贫困村覆盖,确保如期高质量完成脱贫 攻坚任务。积极回应群众关切,认真落实各项惠民政策,扎 实办好“民生十件实事”,协调推进社会事业发展,努力让 全县人民生活得更加自尊自信、幸福安康,确保与全国全省 人民一道同步够格迈入全面小康社会。 五是抓党建,聚合力。始终把抓基层党建作为首责和 主业。扎实履行全面从严治党主体责任,探索推进“XX 党建”, 认真落实“三会一课”等制度,深化开展不忘初心主题教育, 着力解决一些基层组织弱化、虚化、边缘化问题。用足用活 “三项机制”,注重在脱贫攻坚一线以及推进重大项目、重 点工作中选拔任用干部,树立重实绩、重公论、重品行、重 基层的用人导向。认真贯彻中央八项规定《实施细则》和省 委、市委《实施办法》,用好“四种形态”,以“零容忍”的 态度,严肃查处侵害群众利益的腐败问题,促进干部作风持 续转变,积极营造良好政治生态,为打造新 XX 提供坚强的 组织和纪律保障。 县委常委班子将以这次民主生活会为新的起点,深入 学习贯彻党的十九届五中全会精神,以新时代中国特色社会 主义思想为指导,不忘初心、牢记使命,全力以赴打好脱贫 攻坚战,全面推进从严管党治党,以实实在在的工作成效向 上级组织和全县人民交上一份满意的答卷! 2020 年围绕五个方面专题民主生活会对照检查材料 按照县纪委、县委组织部关于召开 2020 年度民主生活会 有关通知精神,近期我认真学习了新时代中国特色社会主义 思想、《党章》《谈治国理政》第三卷、党的十九届五中全会 精神,从思想上进一步夯实基础。在此基础上,坚持问题导 向,重点围绕“带头学习贯彻新时代中国特色社会主义思想、 带头坚持和加强党的全面领导、带头履职尽责担当作为、带 头学习贯彻党的十九届五中全会精神、带头落实全面从严治 党责任”等五个方面,紧密联系个人思想、工作和生活实际, 在开展交心谈心、问题梳理、征求意见的基础上,坚持把自 己摆进去、把职责摆进去,深入查摆突出问题,深刻剖析产 生问题根源,进一步明确了下步整改措施和今后努力方向。 现将对照检查情况报告如下: 一、存在的主要问题 (一)认真学习贯彻新时代中国特色社会主义思想,严 守党的政治纪律和政治规矩,同党中央保持高度一致,坚决 维护党中央权威和集中统一领导方面。对照“学懂弄通做实” 要求,自己还存在不小的差距,主要体现为“三个不到位”。 一是理论武装不够到位。虽然能够以最高政治要求、最大政 治责任、最严政治纪律抓自身理论学习,但有时不能很好处 理工学矛盾,导致主动跟进学习的能动性系统性不够,出现 “零打碎敵”、“急学急用”的现象,对自身抓理论学习过 程中还存有“实用主义”,把读书看报、开会记录、讲话引 用当作学习方法,满足于一般性、概念化、碎片化学习过程, 学深悟透、融会贯通不够,特别是对总书记治国理政的新思 想、新理念、新战略理解不深,着眼实践理性思考、指导实 际工作不够。二是内化素养不够到位。受过去形成的一些惯 性思维、习惯做法、工作套路影响,站在政治和全局的角度 去思考问题、筹划工作还不够细致,用政治大局统揽业务工 作的能力还需要进一步提高,对新时代中国特色社会主义思 想还没有完全彻底地由朴素情感上升到科学理性的层面。三 是实践运用不够到位。自己能够自觉把新思想、新理念融入 工作实践,形成较好的工作思路,但用工作效果来审视学习, 感到并不理想,在理解领会、转化运用方面还比较欠缺、不 够灵活,对创新理论蕴含的世界观、方法论掌握不好,用上 级决策部署谋划推动工作、立足行业建设发展实际突破难题 瓶颈缺乏深入的思考和把握,导致思维理念、抓建眼界还不 够开阔,抓工作落实还存在发力不够、用力不准、效果不好 等问题。 ( 二 ) 落 实 市 委 市 政 府 “XXX” 工 作 部 署 , 推 进 “XXX“工作举措方面。对比班子的其他同志,对比自己的 初心状态,感觉吃苦精神弱化了,工作责任心不强了,完成 任务标准降低了,那种时不我待、夙夜为公的劲头已经逐渐 淡化。具体讲,一是抓工作力度不够。围绕落实省“XXX” 工作部署,推进市委“XXX”工作举措,对其深远意义思考 不深、实践路径把握不准,在抓工作推进落实上还存在一手 软、一手硬的现象。抓工作容易落入走过场,认为安排了既 是落实了,存在追求形式、忽略实效,缺乏一竿子到底精神。 二是工作创新动力不足。有公号“老秘带你写材料”整理时 觉得自己当领导干部多年了,有安于现状、求稳、怕出问题 的思想存在,在一定程度上缺乏闯劲、拼劲,缺乏抓铁有痕、 踏石有印精神,精神状态有所懈怠,得心应手的工作抓得多 一些、实一些,难度大、见效慢的工作抓得虚一些、少一些, 虽有一些新想法,但也只停留在心动而无行动的状态。三是 主动作为意识不强。实际工作中,很少主动去想办法、主动 去解决问题、主动去推动工作,缺乏“螺丝钉”精神,离领 导干部要事事带头、以上率下还有一定差距。比如在 XX 工 作上,基本都是在推着走,上面催一催,我们往前赶一赶; 基本都是在绕道走,与相关部门协调工作出现困难,能回避 就回避,能搁置就搁置,致使到目前为止,工作推动较慢。 (三)在统筹经济发展和疫情防控方面。主要存在三个 方面问题,一是工作站位还不高。对常态化疫情防控形势和 要求理解还不够透彻,面对我国持续向好的疫情防控形势, 逐步恢复的生产生活秩序,内心出现乐观情绪、麻痹思想, 对人员流动可能带来的隐患还缺少清醒认知,对国外输入可 能引发的风险还缺少足够警惕,出现了一些松一松、缓一缓 的想法。二是统筹落实还不好。围绕统筹推进疫情防控和经 济社会发展这个大政方针,虽然自己也注重理解领会,但如 何结合实际工作抓好落实,还没有很好的思路办法,有时存 在顾此失彼的现象。反思原因,还是对系统性思维、战略思 维、底线思维等学习研究得不够深,筹划部署工作与基层实 际结合不够紧密,抓疫情防控工作有时还存在重眼前、轻长 远,抓分管工作推进,有时重大项任务完成、轻经常性基础 性工作落实。三是服务解难还不好。对于辖区内的工厂企业 复工复产情况,虽然能够主动上前,帮助解决实际问题,但 有时面对企业的困难、群众的诉求,有时深入研究不够、帮 难解困不够、倾心服务不够。比如,个别重点企业和项目生 产材料需求量大,交通物流受限,影响材料的供应;一些企 业复工复产后防疫物资得不到保障等等,虽然向相关部门进 行了反映协调,但及时跟进不够,没有在第一时间给予很好 解决。 (四)持续推进巡视巡察整改落实和“不忘初心、牢记 使命”主题教育查摆问题整改落实方面。能够贯彻“边学边 查边改”、“把’改’字贯穿始终”的要求,对巡视巡察反 馈的问题、群众反映的问题、自身查找的问题、上级点出的 问题列出清单、建立台账,逐条研究制定具体的解决办法和 整改措施,坚持立行立改、立检立改,确保整改到位,见到 实效。截至目前,已整改问题 XX 个,其余的 XX 个问题已拿 出整改措施,将按计划进行整改。但认真对照反思,还存在 “三个不足”,一是整改的主动性还不强。没有真正把推动 整改作为践行忠诚、贯彻决策的政治高度来看,对于自己负 责整改的 X 个问题,存在看风向、看左右的倾向,有时候推 一推动一动,抓紧整改、主动整改、自主整改的力度还不够 大。二是整改的精准性还不够。抓有些问题整改还存在一线 平推多于抓点控面、四面出击多于精准发力的问题。比如, 在抓形式主义问题纠治整改,在转变文风会风方面,年初就 提出今年要精准把控,但是到最后,还是心里着急,拿不出 精准的办法。三是整改的持续性还不好。存在前紧后松的现 象,前期能够加班加点抓短板、补漏洞,但在迎接省市巡视 检查之后,存在一定程度的乐观心理、麻痹情绪、放松思想, 工作有所懈怠,对如何巩固提升整改成效谋划不多,安排的 工作也没有及时督查和“回头看”。 (五)克服形式主义问题方面。主要有“三个方面差 距”,一是思想观念转变不够。贯彻新发展理念还想不清楚、 弄不明白、做不到位,抓工作还没有真正从惯性思维、路径 依赖中走出来,从开会发文、留痕迎检中跳出来,总觉得老 办法轻车熟路、省心省事,甚至还存在穿新鞋走老路的现象, 虽然早到晚也忙忙碌碌、一年到头辛辛苦苦,但效果不佳、 质效不高。二是持续纠治问题不够。比如,在切实防止文山 会海反弹回潮上,有时事事不管大小、重要与否,要求必须 要有记录、有登统计、有资料留存,导致基层忙于应付材料 甚至搞材料造假。比如,在进一步改进督查检查考核方式方 法上,计划管理和备案管理不够严格,有时受临时性工作任 务影响和冲击,强化了对计划事项的监督执行力度,安排的 工作没怎么抓,临时性工作干了不少。三是解难帮困服务不 够。有时为基层减压减负成效还不够明显,虽然文电少了, 但电话通知、微信、短信多了,对上级文电照抄照搬的现象 时有发生;对群众反映的一些问题,好办的能够及时办,难 办的仍有推托敷衍现象,没有达到群众的要求和期盼,特别 是需求协调其他部门解决的,主动沟通意识不够,也有应付 搪塞现象。 (六)压实全面从严治党主体责任方面。主要有三个方 面不足,一是党性修养不够经常。落实党日、党课、双重组 织生活、开展批评与自我批评等还不够严格,有时存在失之 于宽、失之于软的问题。对当前社会上一些不良现象,从本 质上认识不足,对身边出现的错误思想,旗帜鲜明批驳不够, 挺身而出与消极言行、不良现象斗争还不够坚决。二是政治 能力培养不够扎实。能够认真对照总书记倡导的思维理念、 工作作风、党性原则来要求自己,自觉加强政治能力提升, 但在严肃党内制度、过好组织生活等方面,还不能完全达到 主席强调的“讲党性不讲私情、讲真理不讲面子”,“领导 干部必须带头从谏如流、敢于直言”的要求,有时还存有明 哲保身的观念,还留有求稳保稳的思想。公文思享公众号整 理。三是模范表率作用还需增强。有时执行制度规定自觉性 不高,虽感敬畏行有所止,但没有完全外化于形、内化于心, 有时强调别人做的多,自己带头做得不够。有时总感到自己 受党教育培养多年,在大是大非问题面前能保持清醒头脑, 不会讲出格的话、不做出格的事,但在防微杜渐上警惕性不 高。 二、问题的根源症结 (一)思想改造不够深入。运用科学理论改造主观世界 思考较少,从思想深处武装不够系统、不够彻底,没有真正 打牢理想信念的根子;没有学深悟透新时代中国特色社会主 义思想,缺乏从党性观念和世界观改造的高度来端正“总开 关”的紧迫感和责任感。 (二)宗旨意识不够坚定。群众立场、群众观点扎根不 牢,导致政绩观、利益观、权力观有时出现偏差,存在实用 主义思想,抓工作对个人进步、领导印象、上级评价考虑得 比较多,对群众能不能满意想得比较少,追求的不是“给人 民造福”,而是“给自己造势”。 (三)精神状态不够振奋。奋发有为、担当进取的精神还没 有牢固树立起来,工作中松劲松套,导致一些工作没有真正 落到位;敢于担当、善于担当的本领还不够过硬,不会与时 俱进、因地制宜创新工作方式方法。 (四)自身要求不够严格。面对正本清源新常态,对加强党 性修养坚定理想信念、提升道德境界追求高尚情操、远离低 级趣味坚决抵制歪风邪气的要求还有差距,没有真正按照党 员标准来要求自己。 三、改进措施和努力方向 (一)培塑政治信念。按照“不忘初心、牢记使命”要 求,坚持用党的创新理论武装头脑,深入学习新时代中国特 色社会主义思想、学习党章党规党纪,严格要求自己,给灵 魂补充养分,筑牢思想根基,做到言行一致、表里如一,用 崇高的理想信念校正人生坐标。 (二)祗砺党性担当。牢固树立岗位就是服务、权力就 是责任的观念,把党员干部的先进性纯洁性体现在实际行动 中,始终把自己处于党纪约束、群众监督和阳光照射下,为 建设发展恪尽职守、不懈进取。 (三)强化作风历练。始终以夙夜在公、寝食难安的精 神把落实抓到位、责任尽到位、工作干到位;始终重心向下, 多做打基础、蓄底气、利长远的工作;始终坚持真抓实干, 一把尺子论长短,不能随意抬高或降低标准,不搞华而不实 的东西。 (四)树好自身形象。认真贯彻执行上级命令指示和政 策规定,时时处处用党纪条规和党员标准规范言行;严格落 实廉洁自律各项规定,始终严守思想“防线”、道德“底线” 和法纪“红线”,切实抵制诱惑、守住小节,以身作则,严 于律自,做好表率。