202___年年度乡镇分管副职领导个人述责述廉报告 5页

202___年年度乡镇分管副职领导个人述责述廉报告 精品文档，仅供参考 202___年年度乡镇分管副职领导个人述责述廉报告 2020 年以来，我能够以高度的敬业精神，准确定位， 理顺关系，抓好了工会、妇联、扶贫等项工作，始终兢兢业 业，恪尽职守，认真做好所分管范围内的工作，现将今年以 来有关廉洁自律、思想及工作情况述责述廉报告如下： 一、党风廉政建设方面 1.加强理论学习。一年来，我们坚持把学习贯彻习总书 记重要讲话、党的十九大精神作为一项长期的政治任务来抓 实、抓细、抓好。一是抓好日常学习，加强理论武装，树立 行为规范。二是坚持观看反腐倡廉专题教育片，自觉遵守八 项规定。坚持用正面教育给全系统干部职工醒醒脑、提提神， 坚定理想信念； 用反面典型、身边案例触及干部灵魂，使之敬畏法纪， 敬畏组织，补精神之钙，筑牢思想之魂。三是认真融会贯通 上级各项精神，通过学习和深入讨论，深受鼓舞，决定以实 际行动落实上级各项会议精神。 2.按照党风廉政建设责任制要求，全面落实我局党风廉 政建设责任，并严格落实“一岗双责”制，坚持把党风廉政 建设与分管工作同部署、同落实、同检查、同考核，加强廉 洁自律，不踩红线，不闯雷区，自觉接受党和群众的监督， 进一步完善了局机关相关规章制度，包括学习制度、考勤制 度、财务管理、重大事项汇报、举报投诉、政务公开制度、 服务承诺制度等，切实做到用制度管人管事，有力促进了党 风廉政建设责任制的落实。 3.深入分管战线，加强监督检查。定期或不定期深入基 层，通过实地调研、座谈、听汇报等形式，摸准吃透有关情 况，掌握廉政建设第一手资料，及时发现并解决了个别苗头 性、倾向性问题，预防了违纪违法问题和不正之风现象的发 生。同时，对于职责范围内的党风廉政建设责任制工作，及 时向局党委提出了一些合理的意见和建议，促进了相关工作 的顺利开展。 4.从严要求自己，自觉遵纪守规，做到清正廉洁，无任 何违纪违法行为。 二、尽职尽责，圆满完成各项工作任务 尽心尽力完成分管各项工作，脱贫攻坚工作主要体现在 以下几个方面的工作：一是坚持正确舆论导向，努力提高自 身思想政治素质。大力宣传习近平总书记关于新时期扶贫开 发的战略思想，准确解读党和政府扶贫开发的决策部署和正 确举措，按照习近平总书记提出的“四个切实”、“五个一批”、 “六个精准”要求，严格落实省市三年集中攻坚，两年巩固 提升部署，坚持问题导向，注重规划引领，以精准扶贫，精 准脱贫为主线，以整村推进为抓手，以产业扶贫、教育扶贫、 健康脱贫等为着力点，以政府兜底为保障，着力提高贫困人 口自我发展能力，增强“造血”功能，增加贫困村和贫困户 收入。坚持扶贫工作与社会保障有效衔接，坚持扶贫措施与 建档立卡精准识别结果相结合。采取超常规举措，拿出过硬 办法，举全村之力，集全民之智，全力打赢脱贫攻坚战。二 是精准落实责任。责任一级一级到人的要求是打赢全省脱贫 攻坚战的保证。按照省、市要求，成立了脱贫攻坚工作责任 组、工作队和第一书记，对脱贫攻坚整改工作负责。从“入 户普查”、“信息采集”、“明白卡填写”到政策一条一条落地， 明确了责任和要求，推进脱贫攻坚工作深入细致开展。三是 精准再识别。精准再识别是打牢精准扶贫基础的保证，是真 正解决“扶持谁”的关键，为做好这项基础性工作，统筹考 虑“两不愁三保障”因素，严格按照“一进二看三算四比五 议六定”工作法，做到“四个必到”，逐户、逐人“过筛子”， 并严格按照“四议两公开”工作法进行民主评议，做到公开、 公正、透明，确保了精准再识别对象精准。四是抓好精准规 范档案。根据省市、县、乡档卡规范整改工作要求，在组长 带领下，我们进组入户通过“四个必到”完成《精准识别普 查表》、《贫困户信息采集表》和《贫困户申请书》的收集与 填写，认真对照识别贫困户《精准扶贫明白卡》完成 7 大类 23 小类归档填写，达到了档案的规范精准。五是抓好精准结 对。结合精准再识别后贫困户情况，对现有贫困户、脱贫户 进行精准结对，补齐空缺，补足短板。 三、问题和不足 1.学习方面。一是系统学习不够。二是学习上形式单一， 学习效果有待进一步提升。 2.在抓工作落实上，特别是对制度的落实上，有待进一 步加强。 在今后工作中，将发扬成绩，纠正不足，切实做到心中 有党、心中有民、心中有责、心有有戒，在加强系统学习教 育和狠抓工作落实上下功夫。立足本职岗位，扎实工作，为 国土事业发展做出自己应有的贡献。 以 上 报 告 如 有 不 妥 之 处 ， 请 予 以 批 评 指 正 ！