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  • 2021-04-14 发布

我部2020年工作总结和X年工作计划总结报告

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我部 2020 年工作总结和 X 年工作计划总结报告 2020 年,X 区群团工作部在区委区政府的坚强领导下,在市总工 会、团市委、市妇联的正确指导下,坚持以习近平新时代中国特色社 会主义思想为指导,全面贯彻落实党的十九大及十九届四中、__精神、 习近平总书记视察 X 重要讲话,按照中央、X 省、X 市关于群团改革 的要求,紧紧围绕区 X 届 X 次党代会及区委 X 届 X 次全会工作部署, 坚持“强三性、去四化”,扎实做好群团工作,真正做到“急群众所 急、想党政所想、谋发展所需,尽群团所能”,不断提高群团组织向 心力、战斗力、号召力、凝聚力。现将我部 X 年工作总结和 X 年工作 计划总结报告如下。 一、2020 年工作总结 2020 年是 X 区挂牌成立以来的第一个完整年,是极其关键的一 年。这一年,我们坚持党建引领。以习近平新时代中国特色社会主义 思想为指导,深入学习贯彻习近平总书记关于群团改革工作重要指示 和中央群团改革工作座谈会精神,认真贯彻新时代党的建设总要求, 深入学习和广泛宣传宪法,健全完善“三会一课”、领导干部述职述 廉、民主评议党员、专题民主生活会等制度,全面加强群团系统党的 建设。完善群团干部培养、选拔、交流等管理制度,依托园区党群服 务中心,推动园区工联会建设 (一)抓政治引领,提升群团组织向心力 围绕增强政治性要求,抓好政治引领。切实做到党有号召,群团 有行动,将广大群众紧密团结在党的周围,不断提高群团组织的向心 力。 1.在学习上用心。坚持党建就是生产力,抓思想建设总龙头。定 期召开党组会和部长办公会,认真落实“第一议题”学习制度,每月 制定学习计划,做好学习安排,班子成员做到会前预习、会上讨论、 会后撰写心得体会。支部书记带头讲党课,带头与干部职工谈心谈话、 交流思想。班子成员带头谈体会,带头开展专题学习,形成浓厚的学 习氛围。组织党员干部职工学习《习近平谈治国理政》(第三卷)内 容等,带动全体干部职工切实在学懂弄通做实上下功夫,推动学习成 为常态、成为习惯、成为自觉。组织党员干部职工前往 X 参观学习, 观看爱国电影、先后 X 次赴 X 和 X 参加革命历史传统教育主题活动, 引导党员干部职工坚定理想信仰,明确工作方向,强化攻坚信心。组 织各级工会、团委、妇联干部及服务对象学习习近平新时代中国特色 社会主义思想和党的十九大精神,贯彻落实习近平总书记视察 X 重要 讲话和对 X 重要批示指示精神,激励广大干部群众积极投身 X 建设中 国特色社会主义先行示范区,为 X 加快建设世界一流科学城及 X 北部 中心凝聚磅礴群众力量。 2.在宣讲上用情。进一步弘扬爱国主义精神,在“十一”国庆期 间开展“巾帼心向党·礼赞新中国”爱国主题系列活动,开展“巾帼 献言,一纸传情”主题巾帼沙龙活动、“把握时代脉搏,弘扬爱国热 情”主题爱国主义教育实践活动、“聚亲子之心,弘爱国之情”航空 科技爱国讲座 X 场活动,发动各街道、各机关妇委会开展活动 X 余场, 参与人数达 X 余人。组织开展 X 区第六届青工文化节和“中国梦,劳 动美”系列主题活动,举办了“我和祖国共成长”演讲比赛、定向越 野、青工单身联谊会、职工服务嘉年华、青工歌唱大赛等线上线下 X 余个活动,参与职工超过 X 人次。 3.在引领上用力。“五四”期间,组织开展主题团日活动、团员 青年爱国主题教育等活动,开展“我与 X 共成长——我心目中的 X 北 部中心”青少年作品展览会,累计收到各类作品近 X 件,评选出 X 多 件优秀作品开展 X 区巡展。开展“庆祝新中国成立 X 周年”暨参观爱 国主义教育基地系列活动中,全区各级团组织近 X 名团员青年和广学 生参与。组织开展爱国专题交流、参观爱国主义教育基地等活动。开 展“与国旗合影为祖国点赞”摄影比赛,共收到 X 余份摄影作品,其 中,X 份优秀作品脱颖而出,参与线上评选,共吸引 X 万余人次参与 投票,累计票数达 X 万,营造了群团心向党的浓厚氛围。 (二)抓岗位建功,提升群团组织号召力 围绕增强先进性要求,积极动员广大群众发挥所长、岗位建功, 为城市发展助力,不断提高群团组织号召力。 1.注重模范引领。积极开展全国、省、市劳模和“五一劳动奖” 的评选工作,今年共评选区级先进劳动模范 X 个,市级 X 个,省级 X 个。充分利用报、刊、网、微等媒体,大力宣传弘扬“劳动光荣,创 造伟大”的劳模精神。通过推先推优一批优秀团组织、团干部和团员, 进一步强化先锋模范引领作用,X 年,累计评获省、市优秀团组织 X 个,优秀个人 X 名。充分发扬妇女同胞自尊、自信、自立、自强的“四 自”精神,激发各行业女性立足岗位巾帼建功的热情,共计 X 人获得 省、市、区“三八红旗手”称号,共计 X 个单位获得市、区“巾帼文 明岗”称号,X 个单位获得市“三八红旗集体”称号,X 户家庭获得 区级“文明家庭”和 X 个单位获得“关爱家庭示范单位”称号。 2.助推文明建设。依托党群服务中心、新时代大讲堂、家长学校、 四点半课堂和妇儿之家开展未成年人思想道德建设活动和各类亲子 主题实践活动,利用社区家长学校着重发展家庭教育,积极营造注重 家庭、注重家教、注重家风的氛围。开展寻找“文明家庭”活动,开 展“家风家规”主题征文、文明家庭故事会、好家训读书分享会等各 类活动共百余场次,积极弘扬中华民族家庭美德。依托党群服务中心、 妇儿之家、家长学校等活动阵地,结合“科学育儿指导站”品牌项目, 加大“文明家庭”正面案例宣传力度,开展家庭教育相关宣传宣讲活 动 X 场,覆盖 X 人次。 3.助力社会治理。深入推进区志愿服务从提供服务向参与社会治 理转变,研究制定《X 市 X 区志愿服务工作三年行动规划 X》,推动区 志愿服务再上新台阶。积极发展志愿者队伍,X 年以来,共有新注册 志愿者 X 名,累计培训志愿者 X 万多人次。建设一支 X 人的专业交通 义警队伍,各社区分别建立一支道路安全监督员队伍,常态化、专业 化开展培训、开展文明劝导和交通安全宣传志愿服务等交通综合治理 活动,共组织 X 人次参与交通安全文明引导志愿行动,累计服务时间 达 X 小时;开展城市道路交通设施“三问五看”活动,共发现交通标 识标牌模糊破损、路面损坏、交通照明等 X 处问题,并上报至区交警 大队、交通运输局等部门;深入推进护河治水工作,成立由 X 名志愿 者组成的 X 区“治水提质”志愿服务队和 X 区河小二“护水骑兵”志 愿服务队两支队伍,选拔 X 名志愿者担任区、街道、社区三级志愿河 长,挑选 X 名志愿者担任区级志愿者湖长;定期开展业务知识培训、 举办护河治水圆桌会议、创建“河小二”夜巡机制,共组织 X 场护河 治水志愿行动,累计参与人次 X 余人次,派发宣传资料 X 余份,覆盖 X 余人次市民群众。 (三)抓服务帮扶,提升群团组织凝聚力 围绕增强群众性要求,细致入微、实实在在、用心用情做好群众 的服务、帮扶、维权工作,切实当好职工、青年、妇女的娘家人和贴 心人,不断提升群团组织凝聚力。 1.在服务上突出“细”。结合不同群体需求,精心、精细做好服 务。做细重大节日送温暖活动。春节期间送出返乡农民工车票款 X 万 元,发放慰问金 X 万元,福包 X 个,电影票景区门票合计 X 张。开展 送清凉活动,慰问 X 大学建设项目和顺丰快递公司 X 分部职工 X 多人。 开展“X 工会,一起过中秋,迎大庆游园”活动,在中秋、国庆期间 组织职工群众 X 人到 X 海洋世界游玩。在 X 年元旦、春节期间开展“新 春送温暖”慰问困难妇女活动,慰问六个街道困难妇女儿童共 X 名, 发放慰问金 X 万元。丰富群众文体生活。开展 X 区第六届青工文化节 和“中国梦,劳动美”系列主题活动,举办“我和我的祖国共成长” 演讲比赛、定向越野、青工单身联谊会、职工服务嘉年华、青工歌唱 大赛等线上线下 X 余个活动,参与职工超过 X 人次。与 X 区电影院合 作建设“职工公益影院”,开展“工会邀你看电影活动”以“点菜” 的方式,由企业自选时段、自选影片免费观看电影,惠及职工 X 余人 次。积极回应青年需求,开展以集读书分享、交友联谊、兴趣小组、 电影沙龙、主题派对、公益活动等为一体的“青·悦·会”系列活动。 截至目前,共开展 X 场次活动,吸引 X 余名青年参加。助力青年就业 创业。青创协已招募会员 X 个,成立会员兴趣俱乐部 X 个,积极开展 会员交流日、创业大讲堂、粤港澳大湾区青年交流、会员联谊会、拜 访会员企业等活动超过 X 场次。开展 X 年大学生就业创业能力提升行 动“展翅计划”,在“展翅计划”就业平台累计发布实习岗位 X 个, 共收到实习申请 X 份。联合区人才办升级打造青年驿站 X 版本,在华 强创领寓公寓建设升级“青年人才驿站”项目,搭建一个升级版的服 务青年、服务人才、服务产业、服务发展的新平台。截至目前,驿站 共服务入住高校毕业生及来 X 创新创业的青年人才近 X 人次。开展“爱 心妈妈”系列活动。整合工会女职工和妇女活动阵地,开展工会“爱 心妈妈小屋”和妇联“母婴室”共建工作,目前全区已建成爱心妈妈 小屋 X 个,同时,完成市政府民生实事每年新增 X 间公共场所母婴室 工作任务,累计惠及女职工 X 万人。 2.在帮扶上突出“实”。切实回应群众的所思、所想、所盼,以 实在的帮扶,让群众得实惠。做实劳资纠纷工作。依托 X 区解决拖欠 劳务工工资问题联席会议会议制度,定期研判解决农民工工资拖欠问 题。印发《X 市 X 区总工会欠薪致困农民工帮扶救助办法(试行)的 通知》,对因欠薪致困的职工给予帮扶。定期研究研判劳动领域风险 隐患工作,跟踪落实问题处理。今年以来共排查出存在劳资纠纷风险 隐患企业 X 家,涉及职工超过 X 万人,已全部调处完毕。在风险隐患 排查和劳资纠纷调处中,未发现有境外 NGO 组织介入的情况。做实困 难农民工救助工作。出台《X 区重大疾病职工探访工作方案》,扩大 工伤探视覆盖面、增加职工重大疾病探访,做强 X 市职工保障互助会 X 代办处,加大帮扶救助力度,X 区“重大疾病职工探访项目”获第 十六届 X 关爱行动“百佳市民满意项目”。X 年以来,共救助困难职 工 X 人,为 X 余名职工出资购买二次医保,共探视 X 名住院工伤职工, X 名重大疾病职工发放慰问金 X 万元。为 X 名职工子女申请 X 年金秋 助学,共获得救助金 X 万元。做实青年帮扶工作。以 X 国际禁毒日、 X 国际宪法日等特殊节日为契机,深入校园开展青少年模拟法庭和预 防青少年违法犯罪、普法、禁毒、维权、心理健康教育、预防校园欺 凌、未成年人性知识教育、反恐反邪、X 青少年综合服务平台宣传等 活动,累计开展 X 场次,覆盖全区青少年学生近 X 人次。深入开展渉 罪青少年、重点青少年陪审及帮扶服务工作,截至目前,陪审渉罪青 少年、未成年人 X 起,个案跟踪帮扶 X 起,项目督导 X 次。启动 X 年 度 X 市青少年帮困助弱专项基金募捐活动,广泛发动社会力量关心关 爱青少年健康成长,截至目前,共计收到 X 个爱心人士及爱心集体的 募捐款 X 万余元。做实妇女“两癌”筛查工作。X 年 X 月在中国科学 院大学 X 医院东院区、西院区体检中心举行了为期三周的困境妇女免 费体检活动,共为 X 名贫困妇女提供了包括两癌筛查在内的免费健康 体检。联合区卫生健康局推动 X 区适龄妇女宫颈癌、乳腺癌筛查项目 落地,进一步提高全区适龄妇女的“两癌”筛查普惠率。 3.在维权上突出“暖”。切实维护职工、青年、妇女儿童合法权 益,不断提高群众获得感、幸福感、安全感。出台《构建 X 区“婚调 M+”大调解体系的工作方案》,整合政法、公安、司法、民政、妇联 等部门职能作用,建立“党群共建+婚调”“派出所+婚调”“民政+婚 调”等婚调模式,全区共建区反家暴服务中心 X 个、区级婚调室 X 个、 街道级婚调室 X 个、婚调服务受理点 X 个、专兼职婚调员共 X 名。截 至目前,共处理婚姻家庭纠纷警情 X 宗,已结案 X 宗。今年以来,区 婚调委开展婚调家庭纠纷调解及反家庭暴力系列讲座培训 X 场,覆盖 全区各街道及婚调成员单位共 X 人次。全面推进六个街道的律师进驻 工作,建立街道和社区工会法律援助机制,推动法律顾问到各级职工 之家和服务站常态化开展职工普法、纠纷调处、职工权益维护。X 年 开展普法宣传服务职工 X 人次,接受职工电话咨询 X 余次。积极发挥 维权普法宣传作用。发挥 X 热线知情线、解忧线、维权线、服务线的 作用,为妇女群众提供婚姻家庭、子女教育、情感困惑、纠纷调解等 咨询服务,帮助妇女群众解疑释惑。在“三八”妇女节维权周、人民 调解宣传月、X 国家宪法日等时间节点开展普法宣传活动 X 场,参与 群众超 X 人次。在全市率先成立了区级儿童议事会,以辖区 X 所学校 为试点,建立区级儿童议事员库,全年共开展 X 期“儿童议事会”, 进一步提升儿童参政议政能力;创建区级儿童友好实践基地,举办儿 童友好实践基地授牌仪式,不断扩宽儿童友好覆盖面;实施“暖阳守 护”未成年人关爱帮扶项目和“守护 X 未来”在校学生综合保护方案, 进一步完善未成年人保护网络;实现了 X 个社区妇女儿童之家全覆盖, 打造全市首个街道级儿童友好公园,投入建设首个“女性五期关爱空 间”,不断优化妇女儿童发展环境,进一步推动 X 区儿童友好型城区 建设。 (四)抓队伍建设,提升群团组织战斗力 不断推进群团组织建设、队伍建设、阵地建设,打造一批能干事 的群团铁军和好干事的群团阵地,切实提升群团组织战斗力。 1.全力推进组织建设。推动机构改革后区直机关事业单位 X%建 立工会。切实加强街道、社区及两新企业工会组织建设,全区 X 个社 区工联会完成规范化建设,全区共有百人以上企业 X 家,其中已建会 企业 X 家,筹备宣介中企业 X 家。依托园区党群服务中心,推动园区 工联会建设,时间谷园区、华强创意产业园区工联会辐射职工超过 X 万人。印发《关于扎实做好 X 区“两新组织”团建“三个百分百”工 作的通知》,并建立“两新”组织团建指导专员队伍,联合街道、社 区等深入企业走访调研,大力推动“两新”组织团建工作,目前共组 建起 X 个“两新”团组织。完善六个街道妇联机构建设,先后有四个 街道完成执委增、替补及改选工作。持续推进直属机关及市驻区单位 妇女组织建设工作,成立区教育系统妇联、指导推进卫生系统的妇联 建设工作。截至目前,已有 X 个单位启动妇女组织成立、更名建设工 作,其中 X 个单位已召开妇女大会完成选举工作。 2.扎实推进队伍提能。配齐配强 X 名职业化工会工作者,实现社 区职业化工会工作者的全覆盖。建立“工会组织员课堂”学习培训机 制,每月举办 X 期“工会组织员课堂”。组织开展两期基层工会干部 培训,覆盖了本年度新组建的 X 余家百人以上企业工会主席。举办团 干部研修班、基层团组织和“两新”团组织干部培训班。在全区共青 团系统中开展实施“青年大学习”活动,通过实行线上问答竞赛排行, 以寓教于乐形式营造团员青年“比学赶超”的学习氛围,全区 X 多个 基层团组织,X 万余人次团员青年参与,累计学习时数达 X 分钟。线 下组织举办“青年学习社”X 场次,覆盖团员青年 X 余人。联合区应 X 急管理局开展区级青年安全生产示范岗评选活动,发挥好青年集体 的安全生产示范效应,激励广大青年员工增强安全生产意识。积极组 织、动员广大妇女参与社会事务管理,不断提高妇女同胞参政议政的 意识和水平。目前,区直各单位领导班子中女干部配备率达到 X%, 街道党政工作部门领导班子中女干部配备率达到 X%,区党代表中女 性代表占比 X%,人大代表中女性代表占比 X%,政协委员中女性代表 占比 X%,社区两委换届中妇联主席 X%进两委班子。 3.有序推进阵地建设。指导区、街道工会会计核算中心建设,规 范基层工会经费使用管理。目前区、街道工会会计核算中心已基本建 成。推动职工之家示范点建设。加强摩比科技、贝特瑞工业园、邦凯 城等 X 个职工之家示范点建设。在凤凰街道光谷苑建设了首个区劳动 者之家,针对快递小哥、环卫工人、网约车司机、房产中介员等八大 类新经济、新产业、新领域的劳务工提供一站式综合性服务。加强区 劳模创新工作室的创建、管理、评审和激励机制建设,充分发挥劳模 对职工群众创新创业的“传帮带”作用,创建区级劳模创新工作室 X 个,市级 X 个,省级 X 个。联合有关单位,筹建 X 区青少年宫、青少 年活动中心,升级打造区级品牌的青少年活动阵地,同时,推动各街 道完善青少年综合服务平台和青少年活动阵地建设。全面建设“青年 之家”综合服务平台,推动各办事处建设建成青少年综合服务阵地。 不断提升妇儿之家建设水平,结合文明城市创建工作要求,全面摸查 我区 X 个社区妇女儿童之家建设及工作情况,目前我区 X 个社区均已 完成妇女儿童之家挂牌及制度上墙。 (五)抓党风廉政建设,提升群团工作作风 一是加强群团系统党的建设。深入学习贯彻习近平总书记关于群 团改革工作重要指示和中央群团改革工作座谈会精神,认真贯彻新时 代党的建设总要求,深入学习和广泛宣传宪法,认真贯彻党内法规制 度,坚持民主集中制,健全完善“三会一课”、领导干部述职述廉、 民主评议党员、民主生活会等制度,全面加强群团系统党的建设。制 定群团工作部 X 年度需重点督办的事项和群团工作部 X 年度重点工作 任务分解表,进一步明确党员干部职责任务,提出党员发挥作用的具 体要求,推动党员干部立足岗位、创先争优。教育引导党员在任何岗 位、任何地方、任何时候、任何情况下都铭记党员身份,树立正确的 政绩观、事业观,提高工作质量。结合模范机关创建工作部署,深入 开展“大学习、深调研、真落实”活动,围绕服务中心、建设队伍两 大核心任务,打造讲政治、重公道、业务精、作风好的模范部门,营 造勇于担当、建功立业的良好氛围,二是持续加强干部作风建设。按 照 X 区委一届二次全会关于“作风建设提升年”和 X 区纪委一届二次 全会工作部署,各级群团组织和广大群团干部切实提高思想认识,持 续加强作风建设、激励干部担当作为,将作风建设作为狠抓工作落实、 推动 X 发展和锤炼个人品行的重要抓手,对照区委区政府的要求,努 力在全区作风建设中走在前列、争当表率。严格责任落实,加强所负 责工作的系统谋划,按照责任分工,列好任务清单,明确责任人和完 成时限,把每一项工作任务精细化、具体化,对标对表对点,切实把 各项工作抓具体、抓实在、抓到位。勇于攻坚克难,敢于直面问题, 创新工作思路,加强群团改革探索。对本职工作底数清、情况明,切 实做一行、爱一行、精一行,争当行家里手和业务能手。制定部门 X 年党风廉政建设和反腐败工作任务分工,明确责任领导,完成时限, 召开党风廉政建设专题会议,听取党风廉政建设情况。 2020 年,区群团工作取得了一定的成绩,但也存在一些问题: 一是机制体制比较精简。X 区群团工作部统筹负责区总工会、团区委、 区妇联三条线的工作。由于机构精简,客观上导致工作力量薄弱、群 团干部成长空间受限和基层重视不足。二是群团工作机制有待完善。 如区总工会与劳动、仲裁部门在处理劳资纠纷方面尚未建立常态化的 有效联动机制;区团工委和妇工委与政法综治部门,在青少年帮教和 家庭纠纷调解方面的工作联系机制还有待进一步优化。三是基层群众 积极性尚未充分调动起来。一些群团活动缺乏新意不能引起基层群众 的思想和情感共鸣。一些基层群团干部群众工作能力不强,不能广泛 发动群众,部分基层群众对群团活动的参与热情不高。对此,我们要 强化问题导向,坚持深化改革,同时不断释放群团改革的体制机制优 势,主动作为、综合施策,加以解决。四是区、街道群团阵地建设相 对滞后。目前 X 区、街道两级的群团阵地仍然滞后于各兄弟区,区级 职工服务中心的选址刚刚完成,区级工人文化宫和青少年宫建设还在 筹划阶段。 二、2021 年工作思路 2021 年,区群团工作部将坚持按照“强三性、去四化”工作要 求,紧紧围绕区委、区政府中心工作,切实发挥好密切联系群众的桥 梁纽带作用,坚持干字当头,实字托底,在政治引领、组织建设、活 动开展、自身建设上进一步提档升级,为 X 区加快建设“四城两区”, 打造竞争力影响力卓著的世界一流科学城凝聚磅礴群众力量。 (一)在政治引领上做实功,加强思想政治引领。一是加强政治 建设。以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指 导,深入贯彻习近平总书记视察 X 重要讲话和对 X 重要批示指示精神, 全面落实中央、省、市对于群团工作的决策部署以及区一届一次党代 会精神,围绕区委区政府中心工作,深化群团改革,突出政治引领、 强化责任担当,团结带领广大职工在 X 加快建设“四城两区”,打造 竞争力影响力卓著的世界一流科学城和 X 北部中心中发挥主力军作 用,奋力谱写 X 群团事业发展新篇章。二是加强政治理论学习。加强 支部党员群众对习近平总书记重要讲话精神和党的十九大精神理论 学习,确定若干专题建立经常性、日常性的常态化专题学习制度,集 中学习加强党员干部队伍政治建设,提高政治素质、业务素质和个人 综合素质。注重信息化的学习方式,结合打造“智慧群团”,开辟群 团工作部党支部网上学习阵地,凸显群团组织的创新活力。促使各级 群团干部牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个 维护”。三是构筑群团组织政治安全坚强堡垒。健全政府与工会联席 会议制度,健全工会与各部门协作机制,增强打击劳动关系领域违法 行为的工作合力。探索“互联网+”模式下为职工提供线上法律援助 服务和“一社区一法律顾问”工作机制,拓宽“律师入企”和“律师 驻点”服务覆盖面。把维护劳动关系领域政治安全作为区工会防范化 解重大风险的首要政治任务,自觉融入区委领导的维稳工作机制,坚 决发挥好工会“四个第一人”(第一知情人、第一报告人、第一协调 人、第一帮扶人)的职责,加强处置突发群体性事件应急分队建设。 加强对劳动关系领域风险研判,发生重大群体性劳资纠纷时,准确定 性并站稳工会立场,坚决防止境外势力借所谓“维权”插手煽动、渗 透破坏,坚决防止和打击“独立工会”、“民间工会”。 (二)在组织建设上用实劲,夯实工作基础。一是加强组织建设。 全力推动百人以上企业工会组建,借助区领导、人大代表和政协委员 挂点服务及党建带工建等多方力量,推动百人以上企业 X%组建工会, 百人以下企业普遍独立建会。加强工会组织对科学城、X 大学、X 云 谷等重点工程项目的覆盖。强化社区工联会规范化建设,推动日常工 作的流程化、规范化,开展“订单式”“差异化”服务,提升服务职 工的精准度,实现社区工联会标准化建设全覆盖。积极推进园区、街 区、楼宇等区域工联会实体化、专业化、规范化建设,抓好一批重点 区域工联会建设,每个街道至少集中精力打造 X 个示范点,以点带面, 逐步带动区域工联会的建设。加强“两新”组织团建工作,探索建立 健全“两新”组织团干部的激励保障机制,加强基层团组织覆盖,重 点加强两新企业、园区团建工作,实现规模以上企业和示范企业 X% 建团,挖掘、培养两新组织团建先进示范单位。二是加强阵地建设。 推动区工人文化宫活动中心项目立项选址建设,加快各街道、社区职 工之家等阵地的标准化、规范化建设,实现街道、社区职工之家全覆 盖。支持园区和企业职工之家建设,推动科学城、X 大学等重点建设 项目的职工之家建设,打造一批基层职工之家示范点。完善提升 X 社 区,时间谷园区职工服务站和光谷苑劳动者之家的服务功能,广泛凝 聚快递小哥、环卫工人、网约车司机和保安员等新经济、新业态、新 产业工人。联合有关单位,筹建 X 区青少年宫、青少年活动中心等, 升级打造区级品牌的青少年活动阵地,同时,推动各街道完善青少年 综合服务平台和青少年活动阵地建设。全面建设“青年之家”综合服 务平台,按上级团组织要求建设 X 个以上市级示范性青少年综合服务 平台,推动各办事处建设至少 X 个具备一定规模的青少年综合服务阵 地。加快妇女儿童活动中心建设落地,打造集亲子活动、文化传播、 交流展示等功能于一体的具有 X 特色的区级妇女儿童活动中心,为妇 儿事业发展提供一流的平台和服务。不断挖掘“巾帼·X”区级品牌 项目,把品牌项目优化服务与阵地建设有机结合起来,推动科学城内 重点建设项目的妇儿之家建设,打造一批基层妇儿之家示范点,激发 首创精神,发挥典型示范作用,不断创新服务载体,丰富服务内容, 形成妇女儿童服务亮点。持续推进每年新增 X 间公共场所母婴室工作, 进一步压实母婴室建设单位责任,及时掌握全区公共场所母婴建设情 况,务必完成市政府民生实事工作任务;根据《X 市 X 区儿童友好型 城区建设行动计划》的部署,争取在 X 年底前初步完成“七大领域” 的建设任务。提升儿童之家综合水平,进一步拓宽儿童友好实践基地 的辐射面。三是加强队伍建设。严格基层工会干部选任标准,严把工 会干部政治关、质量关和入口关,广泛吸收政治立场坚定、具有群众 情怀、善于群众工作的“群众带头人”到工会干部队伍。强化社区职 业化工会工作者队伍建设,建立科学有效的考核管理机制,加强职业 化工会工作者专业化能力培训。建立完善工会干部学习培训机制,落 实工会干部“初任必训,上任必考”,努力建设“政治过硬、本领高 强”的基层工会干部队伍。抓好全区各级团干队伍建设,全面提高团 干部的工作能力,举办团干部研修班、基层团组织和“两新”团组织 干部培训班等,打造一支综合素质较高、能力较强的干部队伍。 (三)在先行示范区上求实效,打造群团工作样板。一是打造活 动品牌。持续开展“第七届青工文化节”、“中国梦,劳动美”“关爱 职工,情暖 X”系列活动,包括定向越野、摄影大赛、安康杯知识竞 赛、青工歌唱大赛、工会杯篮球赛、返乡职工送福包、送车票等 X 余 项职工群众喜闻乐见的活动。继续开展“青·悦·会”系列活动,加 强青年交流,广泛凝聚全区青年,服务青年。持续推动“青年人才驿 站”、“青春家园”、“圆梦计划”等品牌服务项目纳入民生实事,推进 “展翅计划”实施,服务青年人才成长发展。努力在 X 青年驿站 X 版 本建设上积极探索,努力把“X 青年人才驿站”打造成为示范性青年 之家和温馨的人才之家。开展“家风家规”主题征文、文明家庭故事 会、好家训读书分享会等各类活动,积极弘扬中华民族家庭美德,依 托党群服务中心、新时代大讲堂、家长学校、四点半课堂和妇儿之家 开展家庭教育宣传活动和各类亲子主题实践活动,推动良好家风家德 及家庭教育知识普及,充分发挥家庭教育在促进儿童发展、维护家庭 和谐中的重要作用,在全社会积极营造注重家庭、注重家教、注重家 风的氛围。二是打造社会治理样板。积极推动构建和谐劳资关系,认 真部署开展劳资纠纷隐患排查,依法主动参与劳资纠纷调处治理,加 大对劳资纠纷的排查力度,配合劳动部门调处劳资纠纷,建立 X 区解 决拖欠劳务工工资问题联席会议会议制度,定期研判农民工工资拖欠 问题。深入开展预防青少年违法犯罪和社区矫正工作,全面提高青少 年的法制意识和自我预防能力。为妇女、儿童及家庭提供专业化、精 细化、个性化的家庭暴力防治、婚姻家庭纠纷人民调解、心理辅导、 法律援助等服务;通过宣传教育与氛围营造,促进区法治建设与平安 家庭建设,倡导性别平等,塑造健康文明的家庭文化和社会氛围。加 强与企业、团员青年以及广大妇女同志的沟通交流,向企业宣传工会 作用,向团员青年服务和促进企业发展。建立志愿服务参与社会治理 的长效机制,探索建立志愿服务参与社会治理的指导标准,鼓励志愿 服务组织有序申报志愿服务参与治理项目,提高志愿服务组织参与社 会治理的能力。大力发展志愿服务组织。三是增强服务活动吸引力。 加强服务活动的统筹规划性、等措施提升儿童之家成效。推动基层主 动作为投入到儿童友好型城区建设中,发动区妇儿工委成员单位及社 会力量,并以社区为抓手,围绕“童视角·童参与,共建儿童友好型 社区”的目标,建设儿童平等、让儿童发声、有儿童参与的儿童友好 型城区。通过立足社区实际,常态化开展社区儿童议事会,复制区级 儿童议事会经验,全面提升基层儿童参与社会建设的能力。 (四)在关爱维权上重实干,提高群团服务水平。一是探索服务 模式。建立“会员服务卡+”服务,加强工会会员服务卡宣传,面向 全体会员推行工会会员卡,结合 X 区的特点,联合 X 区大型商业圈、 景区、电影院如大仟里、大观园、滑草场、天虹商场等商家为办卡会 员提供更多的优惠服务项目,探索互联网+会员,提供一站式线上关 爱帮扶,扩大工会职工关爱帮扶覆盖,实现职工救助服务便捷化、高 效化。探索开发“X 工会”云平台,搭建网上综合服务宣传平台,着 力打造“智慧工会”,通过线上的大数据整合,实现工会组织管理、 会员信息采集、劳资纠纷信息预警、业务办理、维权咨询、帮扶救助、 素质培训等指尖上服务。完善提升工伤探视、重疾探访、困难帮扶、 欠薪救助等各类职工和农民工关爱帮扶制度,广泛开展“春送就业、 夏送清凉、金秋助学、冬送温暖”活动。二是强化服务权益。构建“婚 调 M+”大调解体系、家庭暴力预防与处理工作体系、在校未成年人 保护体系机制,集结全区各部门力量形成统一的妇女儿童维权网络, 不断提升妇女干部维权服务能力,推动妇女儿童维权服务站、婚调室 等维权服务阵地覆盖全区,打造 X 区妇女儿童“智慧保护”系统,开 展 X 区“暖阳守护”——未成年人关爱帮扶工作,为 X 妇女儿童权益 筑起第一道防线,打造全市妇女儿童维权工作新亮点。深化“鹏城会 亲”、“帮困助弱”等项目,加强和规范困难青少年慰问帮扶工作,进 一步完善 X 区困难青少年信息登记档案管理制度,建立“一人一档” 台账信息数据库,动员社会力量发展和培育困难青少年帮扶项目,推 动出台困难青少年帮扶工作制度。三是做强服务品牌。继续推动“青 年驿站”、“青春家园”、“圆梦计划”等品牌服务项目纳入民生实事, 推进“展翅计划”实施。推动大湾区青年创业交流。以 X 建设中国特 色社会主义先行示范区和推进粤港澳大湾区建设为契机,紧紧围绕 X 建设世界一流科学城和 X 北部中心定位,充分发挥自身优势,加强对 高新科技创业青年会员的吸纳,为 X 区创业青年提供服务平台,加大 对青年创业协会平台的宣传,探索在全区各街道设立青年创业协会街 道分会,积极联合其他社会团体组织,加强合作交流,提高青年创业 协会的知名度和影响力,将青年创业工作有机融入深港澳科技成果转 化基地,发挥协会平台更大的作用,提高青年创业协会服务能力,积 极打造属于青年创业协会的品牌项目,多走出去交流,学习先进的工 作经验和做法。进一步完善青年创业协会工作机制,每季度定期开展 青年创业服务活动,培育一批优秀创业青年和项目,加强对外交流机 制,与粤港澳大湾区青年协会、市青科协、青企联、青社联等社团开 展交流,学习先进工作经验和方法,加强协会内部培训,提升青协会 员综合素质。 (五)在创新探索上出实招,推动群团改革发展。一是加强创新 项目。探索开发“X 工会”APP,搭建网上综合服务宣传平台,着力 打造“智慧工会”,实现维权咨询、帮扶救助、素质培训等指尖上服 务,聚人气、强宣传、展形象。加强工会工作理念创新、方式创新、 机制创新和服务创新,运用“互联网+”思维,打造线上线下相互促 进、有机融合的工会工作新格局;探索通过大数据找准职工需求重点 和工会工作节点,依托大数据做好工作绩效评估;支持鼓励基层一线 创新,激发基层创新动能,开展工会创新服务项目评选,培育工会特 色服务项目,形成培育支持一批,辐射带动一片的工会特色服务新格 局。建立健全职工关爱帮扶新机制,建立区总工会与区民政局、人力 资源局和区教育局等部门的联席会议制度,形成整体联动的帮扶工作 格局。对困难职工家庭开展职业培训、职业介绍、法律援助、工伤探 视、技能提升等项目,密切联系职工,宣传政府和工会困难帮扶救助 的政策和制度,广泛了解和掌握职工的生活状况,第一时间掌握困难 职工情况,及时跟进帮扶,对符合条件的,协助提出帮扶申请。二是 加大创先争优力度。大力弘扬劳模精神、劳动精神和工匠精神,开展 劳动模范的评选活动,加大基层一线劳动模范的评选比例,完善劳模 管理和关爱制度,用模范的力量激发广大职工的工作创业热情;加强 劳模创新工作室建设,在重点行业探索建设技能大师工作室,充分发 挥先模人物的辐射作用,带动广大职工提高创新创业能力;组织劳模 进企业、进班组,对接一线职工,传道授业,积极营造尊重劳动、艰 苦奋斗、崇尚技能、精益求精的干事创业氛围。全方位宣传“三八红 旗手”、“巾帼文明岗”等优秀女性典型事迹,讲好巾帼故事,以平凡 感人、真实可学的先进榜样感召和激励广大妇女团结拼搏、奋发向上, 在各条战线、各行各业展现新的辉煌。以“五四”青年节为契机,开 展评优评先系列活动,通过推先推优一批优秀团组织、团干部和团员, 进一步强化先锋模范引领作用。 2021 年,我们将按照区委区政府工作要求,积极作为,主动担 当,凝心聚力解民忧,心系群众促发展,加强思想政治引领、夯实工 作基础、打造群团工作样本、提高群团服务水平、推动群团改革发展, 以新的更大作为开创群团工作新局面,为 X 加快打造竞争力影响力卓 著的世界一流科学城和 X 北部中心作出群团应有的贡献!