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- 2021-04-15 发布
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关于做文员工作的实践报告 2000 字
20xx 年 x 月至 x 月期间,我在河北师范大学外语培训中心办公室
文员岗位实习。河北师范大学外语培训中心是一家有声誉的名牌培训
处,这里有许多经验丰富的老师任教,能来这里实习,我觉得对我以
后的从业生涯很有帮助, 感到自己很幸运。 也因为这是我第一次正式与社会接轨踏上工作岗位, 因此心情很忐忑也很开心。 我明白自己要开始与以往完全不一样的生活。 每天在规定的时间上下班, 上班期间
要认真准时地完成自己的工作任务, 不能草率敷衍了事。 我们的肩上
开始扛着责任,凡事得谨慎小心,否则对不起关心自己的人们。 天
下英雄皆我辈,一入江湖立马催。从学校到社会的大环境的转变,身边接触的人也完全换了角色,老师变成老板,同学变成同事,相处之道完全不同。在这巨大的转变中,我们可能彷徨,迷茫,无法马上适
应新的环境。我们也许看不惯企业之间残酷的竞争 , 无法忍受同事之
间漠不关心的眼神和言语。 很多时候觉得自己没有受到领导重用, 所
干的只是一些无关重要的杂活, 自己的提议或工作不能得到老板的肯定。做不出成绩时,会有各方面的压力,老板的眼色同事的嘲讽。而在学校,有同学老师的关心和支持,每日只是上上课,很轻松。常言道:工作一两年胜过十多年的读书。两个月的实习时间虽然不长,但
是我从中学到了很多知识,关于做人,做事,做学问。 实习收获 在
大学里学的不是知识, 而是一种叫做自学的能力。 参加工作后才能深刻体会这句话的含义。 除了英语和计算机操作外, 课本上学的理论知识用到的很少很少。 我担任的是文员一职, 平时在工作只是打打电话
处理文件,几乎没用上自己所学的专业知识。 在这一过程中,我认
真的观察和认真的学习, 初步了解了办公室文员工作中的具体业务知识,拓展了所学的专业知识, 并了解了很多关于招生培养方面和宣传
方面的知识。 为以后正常工作的展开奠定了坚实的基础, 从个人发展
方面说,对我影响最大的应该是作为一个社会人工作作风以及在工作过程中专业知识对工作的重要作用, 因为这些都是我在校学习中不曾接触过的方面,所以我将在报告中首先讲述我在实习期间积累的这方
面的认识和经验。 毕业实习是每个大学生必须拥有的一段经历,它
使我们在实践中了解社会, 让我们学到了很多在课堂上根本就学不到
的知识,受益匪浅,也打开了视野,增长了见识,为我们以后进一步
走向社会打下坚实的基础。 工作概况 由于现在还住校,所以每天 7
点不到就得起床去挤公交车, 就算再寒冷再差的天气, 只要不是周末,都得去上班,有时候业务繁忙,晚上或周末得加班,那留给个人支配
的时间更少。我们必须克制自己,不能随心所欲地不想上班就不来,
而在学校可以睡睡懒觉,实在不想上课的时候可以逃课,自由许多。
每日重复单调繁琐的工作, 时间久了容易厌倦。 像我就是每天就是坐
着对着电脑打打字,显得枯燥乏味。但是工作简单也不能马虎,你一
个小小的错误可能会带来巨大的麻烦或损失, 还是得认真完成。 一直
以来,我们都是依靠父母的收入,而有些人则是大手大脚的花钱。也
许工作以后, 我们才能体会父母挣钱的来之不易。 而且要开始有意识
地培养自己的理财能力,我们刚毕业,工资水平普遍不高,除掉房租
餐费和日常的开支, 有时候寄点钱给父母补贴家用, 我们常常所剩无
几,一不留神可能就入不敷出成为月光一族, 但此时我们再也不好意
思伸手向父母要, 因此很多时候我们要合理支配我们手中的这笔少的可怜的钱。
文员实习报告 3000 字
文员>实习报告 3000 字(一)
实习时间: 20**-11-28 ——20**-1-28
实习单位:西安常兴有限公司
实习内容:负责各类文件的收发、登记、阅签、清退、、归档工
作等办公室的日常管理工作
实习指导老师: XX
实习过程:
文员对于学 >物流管理的我来说只是一个概念, 形式上的概念。 对
于什么都懵懂的我却选择了这个职业。 在实习的这段时间里, 我主要
负责办公室文秘。在这一过程中,我采用了看、问、学等方式,初步
了解了公司 >文秘工作中的具体业务知识,为以后正常工作的展开奠
定了坚实的基础, 从个人发展方面说, 对我影响最大的应该是作为一
个社会人工作作风以及在工作过程中专业知识对工作的重要作用, 因
为这些都是我在校学习中不曾接触过的方面。
实习是每个大学生必须拥有的一段经历,它使我们在实践中了解
社会,让我们学到了很多在课堂上根本就学不到的知识,受益匪浅,也打开了视野, 增长了见识, 为我们以后进一步走向社会打下坚实的基础。由于我所在的公司是一家私企,所以我刚开始的工作并不忙,没有感觉到很累。只是每天都要守在电话和传真机旁。很耗时间,第
一天就因为坐了一天腰酸背痛的。 但是过了几天就稍有点习惯了, 每
天向我同一个办公室的女孩学习一些办公知识。 刚步入工作岗位, 才
发现自己有很多都不懂的。现在在办公室,有闲的时候就会看一些 >
会计方面的书, 虽然自己所学的专业在此时没有派上什么用场, 但我
觉得应该多学点, 有几个技能在以后找工作也可以给自己我几个选择。我上了两个月的班,在这短短两个多朋中,曾有几次想过放弃。也许
我是刚开始工作, 有时受不了经理给的 “ 气” , 自己心里很不舒服,就想辞职再重新换个工作得了。 但静下心来仔细想想, 再换个工作也
是的,在别人手底下工作不都是这样么 ?刚开始。就应该踏踏实实的
干好自己的工作, 毕竟又没有工作经验, 现在有机会了就要从各方面锻炼自己。不然以后干什么都会干不好的。我现在的工作,相比其他人来说待遇挺不错的了,也不是和其他人比,工作也不是很难,很容
易进入工作,关键是学习对人怎么说话、 态度及其处事。由于经验少,
我现在这方面还有欠缺。现在才明白,在校做一名学生,是多么的好啊! 早晚要工作,早晚要步入社会,早晚要面对这些避免不了的事。所以,现在我很珍惜学习的机会,多学一点总比没有学的好,花同样的时间,还不如多学,对以后择业会有很大的帮助。
再说回来,在工作中,互相谅解使我很感激他们。有时同事有事要晚来一点,就要我一个人在办公室办公,偶尔我也会的,大家相处的很好,没有什么隔阂。有时候有一
些不得不处理的事情, 去向经理请几小时的假, 经理也都很体谅,直接就给批假了。 这个时候心里很开心 ; 遇到一个如此好说话的经理。所以,又感觉工作还是挺不错的, 最重要的事就是周围的同事都很不错的。心里上没有什么额外的, 不必要的压力,可以好好工作,学习。先就业,后择业。我现在要好好锻炼自己。再好好学习,之后相信自
己通过努力一定会找个好工作来回报父母及其所有的老师的。 别的没
有什么奢求的,现在当然是把磨练自己放在第一位。 在这一两个月中,
我学到了一些在学校学不到的东西, 即使都明白的事, 可是刚开始有
时还做不好。现在做事,不仅要持有需心求教的态度,还要懂得取长补短,最重要的一点就是“ 忍” 了也就是坚持不懈。我工作的时间虽然不久,可是我发现自己真的变了点,会比以前为人处事了。
人生难免会遇到 >挫折,没有经历过失败的人生不是完整的人生。
在秘书这个职位上,技术性的劳动并不多, 大多是些琐碎重复的工作,
因而秘书在工作中所会遇到的挫折主要可能发生在, 与上司沟通不好 ;
上司给的某份工作感觉吃力, 难以胜任 ; 对琐碎重复的工作感到怨烦 ;与上司发生争执 ; 情感方面。
针对文员这个职位的特点,具体遇到挫折时,不妨从调整心态来
舒解压力,面对挫折。古曰“ 天降大任于斯人也,必先苦其心志,劳
其筋骨,饿其体肤, 空乏其身,行拂乱其所为, 增益其所不能。 ” 遇
到挫折时应进行冷静分析, 从客观、主观、目标、环境、条件等方面,找出受挫的原因,采取有效的补救措施。树立一个辩证的挫折观,经
常保持自信和乐观的态度, 要认识到正是挫折和教训才使我们变得聪明和成熟,正是失败本身才最终造就了成功。学会自我宽慰,能容忍挫折,要心怀坦荡,情绪乐观,发奋图强。善于化压力为动力,改变内心的压抑状态,以求身心的轻松,重新争取成功,从而让目光面向未来。复印、传真、公文处理等文秘工作我都基本熟练。文秘管理要制发文件,处理文件和管理文件。在各种文件中,大部分具有不同程度的保密性,而且各级秘书人员经常接近领导,看一些重要文件,参加一些重要会议,所以,秘书人员在公共场合活动时要注意内外有别,把握分寸,对什么应该说什么不应该说要心中有数。准确,是对工作
质量的要求。 文秘管理的准确性是指正确体现政策, 正确表达领导意
图,正确地办文办事,言行有分寸,文字能达意。它在一定程度上保
证领导工作的准备性。 >文秘管理的准确性,涉及的方面很多,简要地说,就是:办文要准,办事要稳,情况要实,主意要慎。而要做到这些,必须态度认真,作风过细,不能疏忽大意,不能马虎潦草。比如说办理公文,就要保证文件的质量,用词要准确,材料要真实,抄写要认真,校对要仔细,力求每一个环节都不发生差错。否则就会贻误工作,甚至酿成难以弥补的损失。
总的来说我还是有一些感受的,具体比如自学能力,从未有过的
艰辛的,和与同事的相处。
“ 在大学里学的不是知识,而是一种叫做自学的能力” 。参加工
作后才能深刻体会这句话的含义。 除了英语和计算机操作外, 课本上学的理论知识用到的很少很少。 我担任的是文员一职, 平时在工作只是打打电话处理文件, 几乎没用上自己所学的专业知识。 在这个信息爆炸的时代,知识更新太快,靠原有的一点知识肯定是不行的。我们
必须在工作中勤于动手。 在学校时,老师总强调我们要培养自己的
自学能力,参加工作后才能深刻体会到老师的良苦用心。 我担任的是
文员一职,平时在工作只是打打电话处理文件, 几乎没用上自己所学
的专业知识。在这个信息爆炸的时代,知识更新太快,靠原有的一点
知识肯定是不行的的。 所以必须在工作中勤于动手慢慢琢磨, 不断学
习不断积累。
遇到不懂的地方,自己先想方设法解决,实在不行可以虚心请教
他人,而没有自学能力的人迟早要被企业和社会所淘汰每日重复单调繁琐的工作, 时间久了容易厌倦。 像我就是每天就是坐着对着电脑打打字,显得枯燥乏味。但是工作简单也不能马虎,你一个小小的错误
可能会给公司带来巨大的麻烦或损失, 还是得认真完成。 而象同公司
的推广员每天得打电话,口干舌燥先不说,还要受气,忍受一些电话接听着不友好的语气有些甚至说要投诉。 如果哪家公司有意向的还得到处奔波去商谈。而事实上所有的业务并不是一次就能交易成功的,
他们必须具备坚韧不拔的个性, 遭遇挫折时绝不能就此放弃, 犯错遭
领导责骂时不能赌气就辞职。一直以来,我们都是依靠父母的收入,
而有些人则是大手大脚的花钱。 也许工作以后, 我们才能体会父母挣
钱的来之不易。 而且要开始有意识地培养自己的理财能力, 我们刚毕
业,工资水平普遍不高,除掉餐费和日常的开支,有时候想留点钱给
父母买点东西, 我们常常所剩无几, 一不留神可能就入不敷出成为月
光一族,但此时我们再也不好意思伸手向父母要, 因此很多时候我们
要合理支配我们手中的这笔少的可怜的钱。
踏上社会,我们与形形色色的人打交道。由于存在着利益关系,
又工作繁忙, 很多时候同事不会象同学一样对你嘘寒问暖。 而有些同
事表面笑脸相迎, 背地里却勾心斗角不择手段, 踩着别人的肩膀不断
地往上爬,因此刚出校门的我们很多时候无法适应。 但是环境往往会
影响一个人的工作态度。 一个冷漠没有人情味的办公室, 大家就会毫
无眷恋之情, 有更好的机会他们肯定毫不犹豫的跳槽。 他们情绪低落
导致工作效率 不高,每天只是在等待着下班,早点回去陪家人。而
偶尔的为同事搞一个生日聚会,生病时的轻轻一句 >慰问,都有助于
营造一个齐乐融融的工作环境。心情好,大家工作开心,有利于公司
的发展。在电视上不止一次的看到职场的险恶, 公司里同事之间的是
非,我想我能做的就是“ 多工作,少闲话” 。不过还好,我很幸运,基本没怎么遇到这样的事情 !
我在实习的过程中,既有 >收获的喜悦,也有一些遗憾。也许是实习日子短和我并非文秘专业的关系, 对文秘有些工作的认识仅仅停留在表面,只是在看人做,听人讲如何做,未能够亲身感受、具体处理一些工作,所以未能领会其精髓。但时通过实习,加深了我对文秘基
本知识的理解, 丰富了我的实际管理知识, 使我对日常文秘管理工作有了一定的感性和理性认识。 认识到要做好日常企业 >文秘管理工作,既要注重管理理论知识的学习, 更重要的是要把实践与理论两者紧密
相结合。
通过在职的一个多月里,我深感自己的不足,我会在以后的工作
学习中更加努力,取长补短,需心求教。相信自己会在以后的工作中
更加得心应手,表现更加出色 ! 不管是在什么地方任职,都会努力 !
文员实习报告 3000 字(二)
一、实习概述
经过三年半的专业课学习,在掌握了一定的会计基础知识的前提
下,为了进一步巩固理论知识,将理论与实践有机地结合起来,三月
初本人在北京世纪合兴起重有限公司开始工作实习。 沐浴着春天的和
风,已不知不觉半个多月过去了。现在,已经迎来了春天,而在过去的这些日子里,自己在北京世纪合兴起重科技有限公司的工作实习也是经历了由陌生到熟悉是过程。所以,也是一个不断成长的过程。
我工作实习的地方是北京世纪合兴起重科技有限公司机械制造工
厂的办公室文员, 在这样的一种大环境里锻炼充实自我, 使自己学到
了很多的新知识, 这些都是在学校和教材中没有接触到的东西。 自己
所工作的部门是企管部, 日常的工作有些办公室文员的性质, 主要由
经理给安排。 企管部在自己来到以后刚好达到四个人, 而且世纪合兴
的大部分日常工作借助于网络办公,即办公 >自动化系统。经理没有
给自己也配置一台电脑, 所以能做的工作也是一些简单的工作, 如帮
助经理打印材料,填写产量表,接听电话,收发传真、快递等。
办公室文员工作多涉及文秘专业,文秘管理的准确性是指正确体
现政策,正确表达领导意图,正确地办文办事,言行有分寸,文字能
达意。它在一定程度上保证领导工作的准备性。 >文秘管理的准确性,
涉及的方面很多, 简要地说,就是:办文要准,办事要稳,情况要实,主意要慎。而要做到这些,必须态度认真,作风过细,不能疏忽大意,不能马虎潦草。比如说办理公文,就要保证文件的质量,用词要准确,材料要真实,抄写要认真, 校对要仔细,力求每一个环节都不发生差错。否则就会贻误工作,甚至酿成难以弥补的损失。不过,我每天很
固定的一份工作就是, 清晨自己在上班之前先是把办公室的卫生打扫
干净,茶水备好, 之后再将经理与同事办公桌上的文件收拾整齐。有
时,也会跟随经理进车间查看工人的生产情况。看到那些工人们 __
身影,不禁使自己对今后生活而计划,现在必须努力加油。
对于我所工作实习的地方,可以作简单的叙述:北京世纪合兴起
重科技有限公司是当前国内唯一一家以研制各种起重机安全防风设
备为主的专业生产厂。 北京世纪合兴起重科技有限公司独家开发研制
的起重机的各种系列的防风设备,获得过多项国家专利 ; 并通过了国
家质量检测 ; 多次在省和国家技术发明博览会上获奖。北京世纪合兴
起重科技有限公司以雄厚的科研力量和丰富的专业经验, 先后研制生
产出:?QSD系列“ 自动刹车定位器” 、?QDZ系列“ 风力支轨器” 、?QKD
系列“ 自锁式夹轨器” 和 ?QKZ系列“ 抓轨器” 等技术。
在多年的实际应用中,屡次的实践与理论的结合,使北京世纪合
兴起重科技有限公司的设备在防风方面更加突出了我们的特点。
工厂
出产的防风设备品种多元化,广泛的应用于龙门起重机、斗轮机、门
座式起重机等各种在轨道上运行的起重机。 北京世纪合兴研制的防风
设备远销全国各地, 并为几十家专业厂配套生产, 受到广大用户的信赖;
良好的售后服务以及定时的技术支持并曾多次为用户防止发生重
大事故,因而受到广大用户的好评。
二、实习所见所感
办公室文员的日常工作多需要文秘专业的知识,但经济学知识也
是不可或缺的。尤其在日常文件处理中多用到会计与金融方面的知识。
当然还有其他经济学方面的知识。 通过这段时间的实习工作, 我发现
所有的事情都是需要百分百的认真和努力。 我在实习的过程中, 既有
收获的喜悦,也有一些遗憾。也许是和我并非文秘专业的关系,对文秘有些工作的认识仅仅停留在表面,只是在看人做,听人讲如何做,未能够亲身感受、具体处理一些工作,所以未能领会其精髓。但时通
过实习,加深了我对文秘基本知识的理 _关于做文员工作的实践报告
2000 字。
解,丰富了我的实际经济学与管理知识,使我对日常文秘管理工
作有了一定的感性和理性认识。认识到要做好日常企业 >文秘管理工
作,既要注重管理理论知识的学习, 更重要的是要把实践与理论两者紧密相结合。
在过去的一段工作实习时间里,不仅较快地融入了组织的工作生
活中,而且培养了实际的动手能力,增加了对实际办公工作的了解,充分认识到了自己的不足, 受益匪浅,为以后踏入社会打下了坚实的基础,是大学生涯中最重要的里程碑。 并且还在工作期间对组织的各
种功能的发挥有了一定的认识和感想。 同时,对组织中的各成员的工
作表现也有一些切实的体会 。这些也可以作为自己对我们公司的几
点建议。
1 、 在管理制度、模式和组织结构要适应组织的良好发展
一个企业或组织的各项活动能够正常而有序地运行, 其自身各种 >
规章制度、自身 >企业文化和组织成员的积极工作。当企业的发展规
模相对较小时, 它可以采用直线型的组织结构形式。 所谓企业组织结
构是指企业组织内部各个有机构成要素相互作用的 __ 或形式,以求
有效、合理地把组织成员组织起来,为实现共同目标而协同努力。随
着企业规模和实力的日渐扩大和增强,成长为一家中大型的企业时,
组织就需要把组织结构形式调整为直线职能型。 直线职能型是目前企
业中应用最广泛的一种组织结构形式。 企业总经理通过各职能业务部门对各下属单位进行领导, 各职能业务部门辅助总经理对各属单位的
工作进行领导和专业性指导。 在北京世纪合兴起重科技有限公司的现
有组织结构形式采用的便是直线职能型, 公司设立董事会, 其下设立
总经理办公室。总经理负责管理指导其下各个部门,例如生产部、销售部、科技研发部、人力资源部的日常管理事务。各车间中的厂长主任则对其所隶属的部门经理负责。 矩阵型和事业部制是企业组织结构的另外两种基本形式,它们的采用要根据组织的自身情形作出选择。
矩阵型是将按职能划分的部门与按产品或按项目划分的小组 ( 项目组 )
结合成矩阵型的一种组织结构形式。 这种组织结构形式多用于项目管理。事业部制是一种最新的组织形式,也是一种集权、分权结合较好的组织形式。这种组织结构形式适用于大型的跨国集团。
2 、企业文化作为企业的软实力需培养和深化
一个企业或组织的健康而良好的发展,不仅仅需要制度规章的完
善以及相关硬件设施的齐全, 而且还要培养自己企业组织的文化, 对
组织的各成员形成正确指导规范与良好激励。 企业文化是指企业在经
营活动中形成的经营理念、经营目的、经营方针、价值观念、经营行
为、社会责任、经营形象等的 总和。是企业个性化的根本体现,它
是企业生存、竞争、发展的灵魂。企业文化对组织具有导向功能,具
有约束功能,具有凝聚功能,具有激励功能以及调适功能 新港集团
的企业文化开展多种多样, 并通过这些形式不断深化企业文化, 提升
企业的形象。公司在坚持“ 以人为本,发展创新” 指导思想的前提下,
努力做到为员工创作一个温馨、舒适、和谐的工作环境,使员工感到有家的 >温暖,找到组织归属感,并把新港作为自己的第二个家,从而为新港更加积极工作,带来公司的更加强大。首先,公司定期开展的内部职工体育比赛,不仅放松了心情,缓解了工作压力,而且还使员工内部关系更加融洽和睦,从而为组织带来更大的绩效。其次,公
司的各个宣传栏及时把公司的重大活动议程、 新实施的公司规章条例
张贴公布,使职工能够看到公司的发展和变化。再次,公司对职工的
工作表现有明确的奖惩规定,保证做到奖罚分明,是非分明,使职工
能够各尽其责,兢兢业业。对职工的奖惩 __ 、通
业 实 习 报
系 班 级:
姓 名:
实习单位: XX文化传播有限公司
xx 年 6 月 29 日
毕 告
办公室文员职位实习报告
前言
毕业实习是每个大学生必须拥有的一段经历,它使我们在实践中
了解社会,让我们学到了很多在课堂上学不到的知识, 让我们在实际
中体会理论,运用理论,受益匪浅,同时打开了视野,增长了见识,
使我认识到将所学的知识具体应用到工作中去的重要性, 为以后进一
步走向社会打下坚实的
本文:
内容仅供参考