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- 2021-04-15 发布
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20XX年教学工作总结
教学工作作总结
本学期我校坚持以教学工作为中心,以邓小平理论和
“三个代表”重要思想为指导,认真学习贯彻党的十七大精
神,落实市区教育局工作部署,以重实际,抓实事,求实效
为教学工作的基本原则,以培养学生创新精神和实践能力为
重点,以新课程改革为契机,加强教学常规管理,深化课堂
教学改革,认真落实课程计划,落实教学常规,落实教学改
革措施,抓好教学监控,大力推进素质教育,大面积提高教
学质量,从而加速了学校发展。
一、加强学习,树立新的理念
1、我校紧紧围绕学习新课程,构建新课程,尝试新教
法的目标,不断更新教学观念。注重把学习新课程标准与构
件新理念有机的结合起来。通过学习新的《课程标准》,认
识到新课程改革既是挑战,又是机遇。我校教师将一轮课程
改革视为一次难得的历史机遇,将理论联系到实际教学工作
中,解放思想,更新观念,丰富知识,提高能力,以全新的
素质结构接受新一轮课程改革浪潮的“洗礼”。
2、通过学习新的《课程标准》,教师们逐步领会到教
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学的终极目标不是让受教育者适应现实,而是改造、创建新
的现实,培育出有创造能力的人。从而形成了“实施新课程
的成败在教师,教师的要务在于更新教学观念”的共识。确
立了“一切为了人的发展”的教学理念。树立“以人为本,
育人为本”的思想。树立学生主体观,贯彻民主教学思想,
构建一种民主和谐的师生关系,尊重学生人格,尊重学生观
点,承认学生个性差异,相信学生都存在发展潜能,积极创
造和提供满足不同学生学习成长的条件。树立学生发展观,
将学生的发展作为教学活动的出发点和归宿。关注学生情感
的体验,关注学生学习兴趣等非智力因素,重视了学生独立
性,自主性的培养与发挥,使获取知识,学会学习,掌握知
识和技能的过程,成为学生丰富情感完善自我,学会合作,
学会做人的过程。
3、加强了教育的开放性,加强了教学与学生生活,现
代社会,现代科技的联系。教师教学中立足课堂而不受课堂
局限,立足学科教材而不受其限制,善于捕捉现代社会,现
代科技,其它学科的知识信息和最新成果,丰富教学内容,
开阔学生视野,使教学活动始终充满活力。同时在教学中结
合教学内容开展研究性学习等综合实践活动,为学生营造了
学习、体验的实际情境,创设动手实践、创造的现实环境,
将传统的课堂教学拓展到教师外、校外,加强了学校教育与
社会的密切联系。
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二、加强校本培训、提高教师素质
1、提高教师队伍的业务水平是提高师资素质和教学质
量的关键,本学期我们在自修反思的基础上,加强案例式分
析,参与分享教学诊断,强调合作等,使教师在做中学,在
实践中领悟,使老师走上学习中研讨,实践中总结,总结中
提高的成长历程。切实有效的由新课程的旁观者,变成新课
改的组织者、参与者,投身到新课程中的改革中,并在实践
中找出其中最关键、最困惑、最有价值的问题。针对自己的
实际状况,制定出阶段性学习努力目标,提出具体的实施步
骤,在自修自研的基础上对照自我发展目标,进行自我评价
和自我总结,并在教师中进行交互式讨论、开放式探究,使
教师既研究了自己,又分享了别人成长的经验,提高了反思
能力,自觉调合教与学的行为,提高课堂的教学效能。
2、为了使我校教师能更好的适应新形势的需要,提高
自身素质,本学期我校发挥英语教师能力强的优势,启动教
师英语培训工程,分层次进行教师培训,每周定时上课,定
期验收, 优秀教师参加等级考试, 使我校尽快走入双语教学。
3、本学期我们根据教师的实际情况,进行了系列基本
功达标竞赛,突出 9 种能力: 1、语言能力; 2、板书能力;
3、组织设计指导能力; 4、新技术能力; 5、反思改进能力;
6、总结写作能力; 7、创新能力; 8、交际能力; 9、合作能
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力。
这些活动的开展极大的调动了我校教师积极性和主动
性,使我校教师的整体素质有了明显的提高。
三、转变学生的学习方式,教师的教学方式
1、学习方式的改革是本次课改的核心之一。不会学习
的
人将是 21 世纪的新文盲。我校在教学过程中关注学生
学习过程和方法,凸现发现、探究、研究等认识活动,使学
习过程更多地成为学生发现问题、提出问题、分析问题、解
决问题、掌握方法的过程。
2、新课程向传统的教学方法提出了挑战。教师要走下
高高的神坛,由居高临下的权威者变成学生学习的伙伴、学
生发展的促进者。我们努力营造民主、平等、互动、合作的
师生关系, 在与学生交往互动、 合作交流中与学生心灵碰撞、
情感交融中健全学生人格,完善学生个性,促进师生共同发
展。
四、狠抓教学常规工作,重务实,重实效
1、我校建立健全了教学管理制度和教学质量的综合评
价
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体系,加强了学校内部各项教学工作的科学管理。在宏
观上体现管理的目标是“德、智、体、美、劳”全面发展,
从微观上,对学校的授课计划、备课、教学、批改、辅导、
复习、考试、成绩评定等项教学规章制度,做到严格要求,
严格管理。同时提出具体的改革设想,以达到教学管理系统
的整体优化。努力提高课堂教学效率。提高课堂教学效率的
关键是教师,每位教师必须备好每一节课,积极从教材中挖
掘出启迪学生,培养学生能力的因素,建立教学上的最佳工
作点,充分调动学生的思维积极性,使大部分学生在克服一
定困难的前提下学到更多知识,增长能力。
2、坚持以学生为主体,教师为主导,训练为主线的
教学模式,教学中注意充分调动学生的积极性,活跃思
维。在课堂上,教师要刻意创设问题的情景,积极引导学生
对事物进行分析比较,培养概括和判断推理、综合的能力和
运用知识的能力。教师在以学生为主体,认真研究教法。根
据学科的性质和教材的特点、学生的年龄特点及班级的实际
情况,选择恰当的教学方法,培养学生的逻辑思维能力、语
言表达能力,动手操作能力及自学能力。努力改进教法的同
时,也注意对学生进行学法的指导,以学法的优化推动教法
的优化。
3、深入钻研教材。掌握教材体系、基本内容及其内在
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联系,抓住主线、明确重、难点,搞清肄点,把握关键。精
心设计教案。 每课教案要做到 “五有” :有明确的教学目的;
有具体的教学内容;有连贯而清晰的教学步骤 ; 有启发学生
积极思维的教法;有合适精当的练习。要提前两天备课。
坚持写教后记。授课后及时记载本课教学的成功和失
误;以便不断总结经验,吸取教训,改进教法,不断提高。
4、重视集体备课。各教研组坚持单周备课,双周教研
活动制度。备课做到三定。四统一。按期初制定的教研活动
计划正常开展教学研究活动。教师应当将备课的主要精力放
在明确教学目标,理清教材思路,规划教学流程,创设问题
情境, 化解教学疑问, 促进学生心智发展上。 单纯依赖教参,
备课就缺少源头活水。备课应多方扩充信息,不断充实,完
善备课资料,做到与时相和,与时俱进。创新教案,培养学
生发现问题,解决问题能力,扩展思路,加强课改认识,重
点反思一节课存在问题的解决。
5、本学期我们以讲理论,比干劲,讲大局,比贡献,
讲团结,比进步为口号,开展争当“四星”活动,即工作时
间不满 5 年的青年教师争当“希望之星”,中层干部、行政
后勤人员争当积极为一线服好务的“服务之星”,教师师德
要体现“四个一”。尊重关心每一个学生,认真上好每一节
课,热情接待每一位家长,努力做好每一件工作,争当“师
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德之星”,全方位提高自身素质,在教改科研中建功立业,
争当“教改之星”。杜绝休罚和变相休罚学生现象,不许教
师乱收费,乱订资料,乱办班。
学校要求教师毕业参加工作后一年上合格课,三年要上
优秀课,五年争取上示范课。每位教师根据自己现在的教学
水平,确定目标,校领导主任跟踪听课,学期未听课认定,
不合格者不许上课。
五、开展校内教学比赛
南虹小学每学期一次的教学比赛已初步形成特色,它为
广大教师,特别是中青年教师提供了一个展示教学技能技巧
的舞台,他们互相学习切磋,学习贯彻新课程标准,,更新
思想,转变观念,培养适应新世纪发展要求的合格人才,从
而推进我校落实新课程的步伐,发现培养人才,树立典型,
推动教学工作向前发展。
本次校内教学比赛学校成立了比赛领导小组,研究、确
定本次比赛的目标、任务、措施,并制定比赛方案。在“公
开、公平、公正的原则下,力求突出两个特点:新:授课教
师观念新,落实新课程标准,教学有创新;实:教学过程要
真实,体现老师教学真功夫。
此次活动教师参加面广,成绩显著,在全校产生了广泛
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的影响。比赛期间,校级领导极为重视,多次在全体教师会
上做动员,王丽红主任组织全体教师认真的学习了新课标。
全体教师解放了思想,根据《课程标准》和学生实际设计教
学方案。课后,所有老师又同时评课,从中找出先进的教学
理念和方法,集体理解、消化、吸收,达到了提高教学能力
的目的。
在本次大奖赛中,参赛教师课前又作了五分钟的说课,
课后又作了自我教学反思。内容包括:
、本节课教学设计是否合理;
、是否给学生足够的空间,是否为学生提供了表现的机
会;
、是否改进了教学方法;
、学生的创新精神是否得到了培养。
实践证明,每一次认真的反思和小结都是总结经验和自
身提高的过程。这对所有的参赛教师无疑是一个极大的挑
战,所有的教师经过这次大奖赛的锤炼,理论水平和教学水
平都有了长足的进步。
在本次大奖赛前后,学校的教学之风吹遍了校园的各个
角落。 乘着大奖赛的东风, 全校教师坚持不懈 “理论充电” ,
形成一定理论思维。全体教师边教边学边研究。从而使学校
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教研氛围日趋浓厚,教师队伍整体素质明显提高,为提高学
生素质提供了可靠的保证。
五、积极参与,小花竞相开放
本学期,区市级的教学活动异常丰富,是对我校教学整
体实力的一次检验,区 c 层赛我校有四位年轻教师参加,学
校领导极为重视 , 骨干教师与他们结成对子,全面参与备课
对教学中出现的问题及时予以纠正、评析,进而反复推敲教
学中的每个环节,包括课件出示的时间,练习题的设计逐一
进行了改进。学校领导反复听课,严格把关,李亮老师的数
学课《统计》,通过大量的社会调查,使学生发现数学和生
活的关系,诱发不同层次学生的学习热情,体现因材施教。
同时创设情境,让学生认真思考、自行探索、积极参与知识
的创建过程。教师适时点拨,循循善诱,充分发挥了主导作
用。通过教师的搭桥引路,培养了学生的社会责任感,实现
了认识上的飞跃, 思维地拓展。 王晓楠老师的英语课 《颜色》 ,
巧妙的设计,激发了学生合作探究意识,培养了学生的创新
精神和实践能力。得到了学生的欢迎。另外我校的语文课和
体育课也受到了好评。参加工作不到一年的夏冬梅老师,为
全区英语教师做了一节观摩课,本节课教师和学生开展了丰
富多彩的语言实践活动,学生在活动中学,在交际中创造,
并把鼓励和竟争带进课堂。
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孙静老师参加了市新课程选拔赛,让一年级孩子在游戏
中尝试发现问题,小组合作研究解决问题,乐于应用,体会
成功的快乐。
白飞雪一节语文课参加了省“注提”教学研讨课区级选
拔赛,被选为省级课。
体育教师勾彦君代表香坊区参加了市第三届“希望杯”
特殊教育教学大奖赛,独特的教学设计、充满爱心的课堂氛
围,得到了所有评委的认可, 一致决定第五节再做一次观摩。
我们就是这样为老师创设平台,在我们的精心培育下,使我
校这些小花竞相开放。
七、开发校本课程
我国基础教育已走向多元化的轨道,实行国家、地方、
学校三级课程管理,这为我们创办特色学校,培养多元化人
才开辟出一条重要途径,随着新一轮课程改革的推进,我们
更清楚认识到开发适合自己学校的校本课程的重要性和紧
迫性。
本学期,我校校本课程的建立立足于学生的需求、社会
的需求、学生的兴趣爱好、家长的愿望、教师的特长、学校
的办学理念等实际情况构思了校本课程体系。开学初,学校
成立了校本课程开发组,以校长为首、由中青多学科代表组
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成。学校领导班子先学习,接着,校长给教师就新课程开发
的目的、 意义及原则进行讲座, 通过集中学习与自学相结合,
教师们掌握校本课程开发的理论,然后通过调查、了解,开
设了礼仪课、法制教育、英语口语交际课、佳篇赏析课、足
球训练课。各班设一个实验点,经过半个学期实验可行后再
推开。每周安排一节课。每位任课教师编写本学科方案,为
了做到办法可行,我们对每项课程开发的方案都在广泛听取
意见的基础上, 再通过 “课程开发” 。如遇到新情况再加工。
教师的选用根据教师的专长,结合学生的需求,发挥骨
干教师作用,通过自荐、学校推荐、选出孙晶、勾彦军、曹
冰等教师任教。
校本课程开发还刚刚开始,我们感到它得到学生、家长
的热烈欢迎和认可,它对发展学生兴趣、培养特长有重要作
用,是对小学校现行课程的必要的补充。同时对教师提出了
挑战,教师由过去的课程被动执行转变为课程的创造者、成
为校本课程的积极参与者、开发者、利用者 .
八、毕业班工作
毕业班工作是学校教学工作的重点,为了让每一名学生
都顺利毕业,合格升入初中,完成区教育局要求的合格率达
100%的任务。学校领导高度重视,开学初,学校领导班子经
过认真研究,加强了教师的力量,用具有丰富教学经验的老
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教师带青年骨干的教师来担任五年级的班主任,并把毕业班
工作列入重点工作之一,及时召开毕业班教师工作会议,了
解学生状况,要求教师以教材为主,打好学生双基,制定系
统的、科学的、周密合理的复习计划,采用抓两头带中间的
办法,认真上好每一节课,做到段段清、课课结、特别对过
去学习底子薄的孩子,更要关心照顾,保证完成教育局布置
的任务。
五月份我校就进入全面复习阶段,毕业班分门别类进行
语文识字、朗读、背诵等能力验收,一次不合格,还有下一
次,经过几次后,学生优秀率达 100%。数学分类进行系统复
习,单元测试 , 以书和区进修的测试卷为准,我们整理出 80
道应用题反复练习,逐个过关,提高了学生分析问题和解决
问题的能力。
六月进入综合练习,对于过去底子薄的孩子,班主任早
来晚走,利用星期日不计报酬为他们无偿补习。学校召开家
长会时,家长动情地说:“毕业班老师这么认真负责,让我
们感动,我们只能在心底说钦佩这样的好老师。”实践证明
我校的毕业班工作策略是正确的,我校将在今后的教学工作
中借鉴和采用,打好教学翻身仗,大面积巩固和提高教学质
量。
我们南虹小学全体师生有信心和决心在区教育局、进修
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学校的领导下,不负众望,把握机遇,营造明天,使学校的
教学质量迈上新的台阶。