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绿化宣传进社区工作总结（共6篇） ‎ 绿化宣传进社区工作总结（共6篇） ‎ 绿化宣传进社区工作总结（共6篇） ‎ 第1篇：社联工作总结刚进社联湖北国土资源职业学院 社 联 工 作 规 划 书 部门：活动部 姓名：王猛 时间：2010年3月11日 尊敬的社联领导： 冬去春来，在这里处处都孕育着生命的季节里，我又要和社团联合会的兄弟姐妹们一道开始新学期的工作，在新的学期里我将在第一学期的基础上和社联继续秉承“服务同学，作好桥梁”的宗旨，积极响应院团委的领导为打造全新社团联合会而努力，带领各大社团开展健康有益丰富多彩的校园文化活动，力争更好地为全院学生服务！培养同学们的动手能力以及组织协调能力。 所以我个人也会调整工作思路，在完成学习任务的基础上以极大的热情投入到社联的工作中去。 社团活动部的工作相对于其他部门来说比较繁忙，我们的工作是为全部服务的，很需要其他的部门的配合和提前得到各部门的协助，我们社联分工不分家，有困难大家一起解决，在我们部门是最能体现实践能力了团体，要求具有较高的综合素质，在做各项活动的过程中应树立良好的个人集体形象我们应该在最近开办强化训练全面提升每位干事的办事能力。 增进与社联各个社团的交流联系，举办校际联谊以及社联娱乐活动。在联谊活动中学习吸收对方的工作经验以弥补自身的不足。组织规划集体公益活动，更加突出实践这一环节，真正的突出社联的文化内涵，增进社联的知名度。 个人工作计划如下： 2010年1末-2月下旬: 最快的时间进入学习活动部的各项申核材料中去认真的对待自己的各项工作，做好每一次的会议纪录认真领悟会议精神，同时也会向同事以及各社团传递会议精神，我会尽全力做好每一件事。 在工作中发扬吃苦耐劳的工作作风，起到模范带头作用。 2010年3-4月初： 三月份是学雷锋活动月，经全力辅助各社团做好活动的宣传以及各项准备工作，为社团服务，真正的发扬雷锋乐于助人的精神。 认真仔细的做好各个社团活动申请材料的审核，做到一丝不苟。 2010年4月-五月初： 社团文化节的开始我们会更加的忙碌起来，我们已经准备好了，会尽全力为校园奉献上一道丰富的文化大餐，在这时我们将成为校园的主角。 在这时，我们社联的每一位成员都将以百倍的热情为全院的各大社团服务，继续发扬不怕苦、不怕累的工作作风，为社联的发展贡献自己的力量！ 2010年5- ： 经过近一年的工作学习中经验，我相信我会像学长们一样的成熟镇定，在今后的工作中继续自我的发展，提高自己的综合素质。认真履行社联活动部的各项职责，负责社团大型活动的管理、组织、评估、监督；建立社团活动新机制，促进社团间活动经验交流，引导社团健康发展，提高社团活动举办水平，帮助社团扩展活动规模及提升社团活动数量与质量；收集及整理社团活动信息， 加强部门内经验交流及团队合作精神，树立活动部全新优秀部门形象，众志成城把社联 做强做大！ 部门：活动部 姓名：王猛 时间：2010年3月11日第2篇：社工进社区宣传活动方案社工进社区宣传活动方案 一、活动名称：“**社工宣传周” 社工进社区宣传活动 二、活动主题：幸福**，社工同行 三、活动口号：有困难，找社工 or **社工-服务社群，助人自助 三、活动背景：**社区属于政府购买社工服务的试点单位，时刻准备为有需要的个人、家庭及社企提供专业、贴心的社工服务。 四、活动目的： （1）社工宣传走进社区，贴近居民生活，了解居民需求； （2）让社区居民知道社工、了解社工及各领域社工服务，愿意主动找社工寻求协助； （3）便于各领域社工后期工作有针对性的展开服务。 五、活动时间：*月8日（星期*）下午14：30-16：30 六、活动地点：**社区往烈士纪念碑路段 七、活动参与对象：**周边来往市民 八、活动人手配备：５名社工，１０名义工，分为３组，每组成员分工为宣传介绍、游戏互动、问卷评估和后勤保障。每组负责一张桌子。 九、宣传方法： （1）活动当天集中派发宣传单、展示机构图片、视频介绍。 （2）邀请居民游戏互动、填写社会服务需求问卷，并向居民介绍社工。 （3）现场通过横幅、宣传标语、指示牌等形式动员对象参与。 十、活动主要内容及形式： （1）社工宣传服务：包括社工服务宣传单派发、社工活动图片展出。 （2）社工互动体验：包括邀请居民填写社会服务需求问卷，“社工知识知多少”、“盲人摸象”“神龙摆尾”等小游戏以及理解当地居民并邀请合照。 （3）居民“能这样就好了”心声收集。 （4）奖品发放。 十一、活动前期准备工作： 1、准备车辆资源，装载物品。 2、实地考察，了解**社区街道的大致地理位置并清楚可利用的资源。 3、统一工作人员服装（义工队服） 3、联系搬运横幅、宣传海报、社工活动展板、帐篷 4、社工互动环节的准备 6、奖品购买 7、工作人员联系及确定 十三、活动预计困难及解决方法： 1、天气原因，如下雨等，则将活动推迟。 2、市民参与少，多观望，则增大现场宣传、派发传单等方式改善，并且主动出击，积极邀请他们参加。第3篇：彰武联社征信知识宣传“七进”工作总结彰武联社2017年征信知识宣传“七进”工作总结 为了使征信活动能够在彰武联社顺利有效的开展，进一步拓宽征信宣传的范围，促使社会公众了解和认识征信信息及其意义，彰武联社根据人民银行要求并结合辖区内的实际情况，制定了《彰武联社征信知识宣传“七进”工作方案》，以“进农村、进农户”做为本年度重点宣传对象，现将工作情况总结汇报如下。 一、成立组织，周密安排宣传工作 彰武联社成立征信知识宣传“七进”工作领导小组：组长：李殿辉，副组长：刘海鹏 付国新，组员：勾宇驰 周建明 刘洋 赵明 包丽娜 康爽。辖内24个信用社分别设置一名督导员、一名辅导员及一名义务宣传员。同时要求各基层信用社按照《彰武联社征信知识宣传“七进”工作方案》积极开展工作。 二、全面开展，突出重点宣传 彰武联社本年度“七进”征信知识宣传口号为：“信用创造财富，守信成就明天”，“珍爱信用记录，享受幸福人生”。重点宣传对象为“进农村、进农户”。 1、制定工作方案，全面开展“七进”工作。我联社从2017年6月份开始，组织辖内机构在营业网点LED显示屏滚动播放宣传标语、布放展板，在营业网点室外或乡镇集市等地开展定点宣传。2017年7月份，彰武联社机关征信宣传小组到悦澜湾小区进行了“进社区”宣传，开展了现场专题讲座，一是通过开展征信知识宣传，让老百姓了解征信信息的内容，认识征信信息的重要性；二是引导大家关注自己的信用行为，养成良好的守信习惯，同时对信用信息查询、使用及维权的方法及途径也在现场进行了讲解，本次活动受到了社区居民的热烈欢迎，现场发放宣传资料400余份，受理咨询问题100余人次。 2、结合信用村创建工作，重点对“进农村、进农户”进行宣传。2017年8月14日，彰武联社与人民银行彰武支行一行10余人共同到彰武县阿尔乡镇北甸子村及四堡子镇先锋村，开展了以信用村创建及农村信用体系建设为主题的宣传活动，现场对个人征信相关知识进行了讲解，活动中共发放宣传资料360份，200余位群众观看了宣传海报折页。 除了在营业网点、信用村等地点进行定点宣传之外，还利用各基层信用社信贷员下乡过程中及义务宣传员日常走访中发放征信宣传折页，讲解征信知识，进行点对点、面对面的宣传，扩大宣传的范围，取得了明显的效果。 三、总结宣传工作，建立长效宣传机制 彰武联社通过本次“七进”征信知识宣传，向社会普及了征信知识，形式多样且注重内容的实用性，强化了人们讲诚信、守信用的意识，推动了地区社会信用体系建设的步伐，也为防范金融风险、深化金融改革工作打下了基础。 彰武联社 2016年8月17日第4篇：“七进”宣传工作总结“七进”宣传工作总结 自消防宣传“进机关”、“进社区”、“进家庭”、“进农村”、“进学校”、“进企业”、“进网站”七进活动开展以来，九华大队积极创新防火宣传工作新模式，努力拓宽宣传渠道，全面开展七进宣传工作。 一、消防宣传“进社区”。以全区消防网格单位为基础，充分发挥全区各乡镇网格员宣传力量，联合街道、社区、乡村基层组织，以“请进来、走出去”的方式，定期派消防宣传人员深入乡镇、街道开展一系列具有易学、易操作的灭火知识讲座20余场，以街道（乡镇）、社区（村）两委负责人消防安全培训为载体，举办4期基层领导干部消防知识大讲堂。依托社区文化馆、休闲广场、宣传栏等宣传阵地，发放消防宣传书签、张贴消防宣传画以及开展社区消防知识体验活动等形式，将消防宣传融入群众的日常生活，以形象化、生动化、直观化的消防宣传活动让社区居民积极主动参与到消防宣传中来，显著提升社区居民的消防安全意识和自救逃生技能。 二、消防宣传“进学校”。积极协调教育部门，推动将消防教育纳入中小学教育体系。联合开展“消防教育进军训”活动，在九华一中、湖南软件职业技术学院新生军训中开展消防知识与技能教学，进一步增强大学生消防安全意识和防灾自救常识。积极推进暑期消防安全教育活动，组织开展了消防安全示范课征集活动，并报送优秀示范课学校视频。并布置暑期家庭作业，让学生们自查整改家庭隐患、绘制家庭消防安全疏散图。专项行动开展以来，积极开放红门，已迎接300多名师生及家长来消防队站参观体验，真正达到“教育一个孩子，带动一个家庭，影响整个社会”的效果。 三、消防宣传“进农村”。大队积极与派出所联合行动，按照行政区划设定农村宣传网格，定期组织全宣传人员每月至少1次深入乡镇街道、农村开展消防宣传，通过农村广播、消防标语、安全书屋等多种形式，拓宽农村消防宣传渠道，采用图文并茂的方式制作宣传单、展板、宣传壁画直观展现农村消防知识。派出所民警和消防监督人员在开展消防安全检查的同时，走进农户家中“面对面”传授消防知识，帮扶指导居民查找家庭火灾隐患，进一步提升村民的消防安全意识。同时，依托全区已建成的和正在积极筹建的农村消防宣传服务站点，赠送消防宣传资料5000余份，每月集中组织村干部及村民开展一次消防宣传教育活动，全面普及村民消防安全常识，切实提高全区农村防控火灾的综合能力。 四、消防宣传“进企业”。始终将和顺油库、鼎盛石油，泰富重裝等石油化工企业、易燃易爆场所、建筑施工企业、大型商贸市场等消防安全重点单位列入消防宣传主攻点，组织消防官兵定点帮扶，上门组织企业重点岗位上的消防安全责任人、管理人员及新上岗员工分批次、分行业集中开展消防安全业务培训10余次，提高单位检查率、火灾隐患发现率和督改率。深入企业开展实战化灭火演习20余场，提高企业员工的消防安全意识和逃生自救能力。帮助30余家企业建立灭火预案，熟悉掌握企业的紧急行动程序和疏散路线。依托湖南高城消防职业学校，为各个具有消防控制室的单位培训具备消防控制室相关知识和技能的主管，由单位主管对新进或暂未取得消防控制室证的人员进行培训，确保消防控制室人员持证上岗。 五、消防宣传“进家庭”。充分发挥消防志愿者力量，采取“主动出击、上门服务”的形式，深入农村、社区、街道每家每户，定期开展火灾隐患排查，解答群众的咨询，讲解《消防安全常识二十条》，教群众如何正确拨打119电话、使用灭火器扑灭初起火灾等，并向群众传授如何进行火灾隐患自检自查，将隐患消除在萌芽状态。多次携手“九华义工团”、湖南科技大学志愿者等志愿者队伍，构建家庭、社会和消防帮扶爱心网络，积极开展“爱心义卖”、“消防知识送上门”、义务清除家庭火灾隐患等多种形式的消防上门爱心服务活动，传递消防部队的浓浓关怀，消除弱势家庭消防宣传“短板”，树立消防部队良好社会公益形象。 六、消防宣传”进机关”。积极提请管委会将消防安全教育纳入党政领导干部和公务员培训内容，推动政府机关开展公务员消防安全培训，协调机关单位播放楼宇消防公益宣传片。组织乡镇、街道、派出所负责人、网格员开展消防业务知识培训，“面对面”教授知识,“手把手”传授经验。结合消防监督员每周半天培训，定期深入各级政府单位、接到办事处、行业各部门等，紧紧围绕行业部门、乡镇（街道）、派出所消防安全管理方面的内容，有针对性的把行业部门和机关事业单位的消防安全管理职责、消防安全管理机构、消防工作制度纳入重点进行讲解。并将消防安全培训纳入全区各级党校领导干部培训内容之一，通过党校开展消防知识培训，让各政府机关、企事业单位人员学到了消防常识，掌握了火场逃生的本领，提升消防安全管理水平。 七、消防宣传“进网站”。充分发挥“九华消防”微信平台宣传效能，开展消防知识宣传，及时曝光重大隐患。精心制作微信宣传展架、微信二维码桌牌，发动居民家庭订阅本级消防官方微信，积极提升微信、微博平台宣传力度。引导社区居民主动下载和运用手机“掌上消防”APP查改家庭火灾隐患。在湘潭经开区政府门户网站和“微九华“开设了消防专题网页和频道，开办夏季消防检查专题访谈，潜移默化之中不断向群众宣传火灾防控知识，实现了消防宣传全区“无死角、全覆盖”，营造良好的宣传氛围。同时，利用经开区“智慧九华”系统的17块道路交通led电子显示屏开展夏季消防宣传，进一步传递消防知识。 第5篇：“五进”宣传活动工作总结2012年尉犁县上半年安全生产宣传教育暨安全生产“五进”宣传活动工作结 我县根据安全生产宣传工作特点，结合县情实际，发动群众、依靠群众、宣传群众、为了群众，把宣传工作做细、做实、做准、做活，切实提高宣传工作的针对性和实效性，使安全生产宣传工作有了活力，开辟了新领域，走出了新路子，促进了生产安全事故年年下降，取得了良好的经济和社会效益。 一、坚持以提高群众觉悟为核心，转变群众宣传群众 安全生产工作没有捷径可走。头痛医头、脚痛医脚，带来的只能是工作跟着问题走、精力跟着事故转的被动应付局面。我县从基础做起，加强四个引导，转变思想观念，强化安全意识，掌握安全工作主动权。 (一)舆论引导。注重舆论引导，努力做到“十有”：电视上有图像、报纸上有文字、广播里有声音、手中有书读 ‎、手机上有信息、网络上有位置、广告上有牌位、活动上有钱物、舞台上有演出、组织上有保障。几年来，共在国家、省、市、区报刊和广播上刊载安全文章50多篇；发送安全信息5000多条；悬挂、张贴宣传横幅、标语800多张(条)；印发宣传资料和传单1万多份(册)、放映电影和图片巡展10多场(次)。 (二)观念引导。在观念引导上注重叫响“三句口号”、克服“三种心理”、树立“三种观念”：在领导干部中叫响“保安全就是保发展”、在企业中叫响“保安全就是保效益”、在群众中叫响“保安全就是保幸福”的口号；事故难防的畏难心理，把别人的问题当新闻传、笑话讲的事不关已、高高挂起的心理，见怪不怪、麻木不仁的侥幸心理；牢固树立花钱买安全、安全无小事、安全工作要打人民战争的思想观念。 (三)行为引导。在安全生产行为引导上强化三个约束：强化法规约束，不间断开展送法“五进”活动10多场(次)，赠送安全宣传资料2000多册；机关和企事业单位制度汇编成册，重要规定、规程上墙，使制度规定看得见、摸得着、可操作。强化行为约束，组织县、乡镇、村(居)三级安监人员和企业领导、安全管理人员的业务轮训；结合安全工作例会、讲评会等，组织安全知识、法规政策讲座；督促企业按要求开展全员培训。近年来共组织各类培训近15期(次)，培训人员600多人/次。 (四)典型引导。区坚持“用身边的人讲身边的事，用身边的事教育身边的人”。每半年开展一次安全生产目标责任考核评比，表彰先进，推动安全目标责任制的落实；先后表彰奖励先进单位25个、先进个人90人次，用先进典型引领工作。制作典型事故展板，巡回展出10多场/次，用事故教训警示群众。按照“四不放过”原则，加大对安全事故的处罚力度，强化企业安全意识和法制观念，做到防微杜渐，警 钟长鸣。 二、坚持以安全生产“五进“活动为途径，调动群众宣传群众 为进一步抓好安全生产法律法规和安全生产知识的宣传普及，切实提高广大人民群众的安全生产法制观念及安全意识，我县认真开展安全生产法律法规“进机关、进企业、进学校、进社区(村)、进家庭”的五进活动。 （一）安全生产“进机关”。确定专人分管并定期研究安全生产工作，每年不得少于4次;健全安全生产监管制度，并规范上墙;与下级单位层层签定安全生产工作目标责任书，落实安全生产责任制;积极组织机关干部学习安全生产法律法规，开展“安全生产月”活动，广泛宣传安全生产知识;定期组织排查整改存在的安全隐患，建立专门的隐患管理档案，对不能及时整改的重大安全隐患落实监控措施限期整改，确保不发生生产安全伤亡事故。 （二）安全生产“进企业”。 企业全面落实了生产经营单位安全生产主体责任一是大力推行安全生产标准化，督促企业加大安全投入，健全安全规章制度，落实各个生产环节、各个岗位的安全责任制，积极探索建立“三全”安全生产管理机制（全员、全过程、全方位），建立严密、完整、有序的安全管理体系和规章制度；完善安全生产技术规范和质量工作标准，严格执行各项规章制度，杜绝违章指挥、违章操作和违反劳动纪律，使安全生产工作经常化、规范化、标准 化。二是指导企业深入开展“三级”安全教育，强化员工安全意识，掌握安全生产知识，提高了自我防护技能。三是利用会议、板报、标语、横幅、安全知识竞赛、安全警示谈话等多种形式，着力提高职工安全素养，提升了企业安全生产管理水平，增强了职工遵守安全生产规章制度的自觉性。组织人员制定了各项安全生产制度和安全操作规程，保障安全生产所必须的投入。单位主要领导亲自抓，并定期研究安全生产工作，每年不少于8次;设立安全管理机构，确定专人负责安全生产工作;健全完善安全生产制度和操作规程，严格落实安全生产主体责任和岗位责任;积极开展全员安全教育培训和丰富多彩的安全文化活动，大力宣传安全生产工作;定期排查整改存在的事故隐患，确保不发生生产安全事故。 ‎ ‎（三）安全生产“进学校”。主要负责人亲自抓并定期研究安全工作，确定分管领导专门负责抓落实;建立健全安全管理制度和安全生产责任制，完善应急救援预案，适时进行应急演练。重点开展“八个一”活动：一是每周开设一个学时的安全教育课；二是每月举办一次以“安全教育”为主题的班会或团队活动；三是每季度召开一次防范安全事故工作会议；四是每学期组织一次安全疏散演练；五是每年举办一场安全文艺晚会或安全生产知识竞赛；六是组织编写《中小学生安全知识读本》，免费向每个中小学生赠送一本；七是每个班级设一名“小小安全监督员”，发动师生共同参与安全管理；八是认真开展“小手牵大手”活动，提倡“安全 伴我在校园，我把安全带回家”，达到了“教育一个学生，带动一个家庭，影响整个社会”的效果。 （四）安全生产“进社区(村组)”。 针对社区人口集中的特点，依托物业公司或社区居委会，开展了一系列安全文化建设活动。一是通过集中学习、上门宣讲、办宣传栏等方式，向社区居民普及防火、防爆、防中毒、防事故等安全知识，倡导安全、健康的生产生活方式。二是充分利用自娱自乐文艺演出队，编排安全文艺节目，寓教于乐，实现了“安全进社区，教育进万家”。三是设立安全协管员，建立健全社区安全管理网络，充分发挥了社区和居民参与安全生产管理的积极性与主动性。同时确定专人分管并定期研究安全生产工作，每年不少于4次;层层签定安全生产目标责任书，落实安全生产责任制;组建安全生产监管领导小组，村(组)主任(长)兼任安监员，各小组长兼任安全生产信息员，负责抓好辖区内的安全生产工作;健全完善安全生产监管制度，积极组织辖区内生产经营单位主要负责人、特种作业人员参加培训，开展“安全生产月”等安全生产宣传活动;加强安全生产监管，每月组织辖区内各单位排查一次安全隐患，建立安全隐患管理台帐，及时整改消除隐患，确保不发生生产安全伤亡事故。 （五）安全生产“进家庭”。 家庭是社会的细胞，只有家家安全、人人安全，才有企业安全和全社会的安全，通过安全文化进家庭活动，使每个家庭掌握基本的安全常识，从 而减少各类安全生产事故的发生。由各社区(村组)牵头，组织辖区居民积极参加各种安全生产活动，学习宣传安全生产法律法规和安全知识，提高安全意识和技能;积极配合安全生产检查督察工作，对发现的安全隐患和安全生产违法违规行为及时向安全监督管理部门举报，参与安全生产监管，营造良好的安全生产环境。 尉犁县安委会办公室 二〇一二年六月二十六日第6篇：人社局宣传思想工作总结人社局宣传思想工作总结 20××年，市人社局在市委、市政府的正确领导及市委宣传部的指导下，以党的十八大、十八届三中、四中全会及习总书记系列讲话为指导，结合××市人力资源和社会保障工作实际，牢牢把握正确的舆论导向，树立服务领导、服务机关、服务基层、服务群众的思想，不断提高宣传思想工作水平，在系统内营造了团结干事的良好局面，推动了各项工作健康发展。现将本年度宣传思想工作自查情况报告如下： 一、主要工作开展情况 ‎ ‎（一）加强理论教育，用科学的理论武装干部群众。按照建设学习型机关的要求，局党组“中心组”始终把加强理论学习放在各项工作的首位，带领全体工作人员，深入开展形式多样的学习活动。一是在学习的组织安排上，领导率先垂范，始终把学习作为加强、改进领导班子自身建设和提高领导干部、中心组成员素质的基础性工作，持之以恒，扎实抓好。局党组各成员以身作则、率先垂范，无论工作事务多么繁忙，总是带头学习、带头发言、带头辅导、带头调研，充分发挥带动和引导作用。二是在学习方法上，采取集中学习和分散自学相结合，重点强化学习制度的建设，使干部职工学习更具规范性。进一步完善和制定了党组中心组学法制度、党组中心组学习制度、干部职工政治学习制度、干部职工业务学习制度、领导干部谈心制度以及考勤制度、考核评比等制度，使学习更具规范性。三是在学习内容上，突出学习重点，丰富学习内容，使理论学习具有针对性。认真十八大精神，传达市委、市政府重要会议精神，增强贯彻执行党的路线、方针、政策的自觉性。通过学习，使班子成员和党员干部做到政治信念坚定、思想观念更新、工作思路开阔、工作方法灵活，推动了全系统干部的理论学习，使全局上下形成了领导干部带头学习、带头辅导的良好风气。 （二）跟踪热点，剖析难点，不断加大外宣工作力度。人社工作任务繁重，每个阶段的工作重点不同，宣传思想工作是推动我市人社工作顺利进展的重要手段。近年来，我局宣传思想工作始终围绕人社工作的中心任务，坚持稳定鼓劲，正面引导，跟踪热点，剖析难点，突出各个阶段的宣传重点，充分运用广播、电视、报纸等新闻媒体，通过开设专栏、专题、热线等多种形式，广泛宣传我市的社会保障制度，不断完善相关配套政策和操作实施办法的同时，通过问题解答的方式，以通俗易懂的语言将规范性的政策和办法加以解释，并印制成册免费发放给广大群众，使他们了解我市相关社会保险政策。正是通过了一系列的宣传工作的深入开展，为我市社会保障体系建设和就业再就业工作营造了良好的舆论氛围，相继较顺利地完成了改革攻坚的一个个难题。 20××年，为积极创建国家级创业型城市，激发大众创业热情，我市创新性举办了××市首届“创业铜都成就实业”创业大赛。自大赛举办以来，我局始终积极主动联系省市媒体，及时发布大赛进展情况，随着新闻发布会、初复赛、决赛、颁奖签约仪式等一系列活动的开展，中央、省、市媒体都对赛事情况进行了深入地宣传报道，创业大赛受到了社会各界人士的广泛关注，我市政府鼓励创业、社会支持创业、大众勇于创业的氛围日益浓厚。 随着党的群众路线教育实践活动深入开展，为配合省厅窗口专项行动，我局不断加强窗口作风建设，在作风建设取得良好成效的同时，还及时总结经验，主动宣传，尤其是我市社保经办服务“三少三多”（让群众少跑一回路、少排一次队、少等一分钟，对群众多一份主动、多一份热情、多一份关怀）一些列创新性的做法还被人社部转发并向全国推广。 （三）与时俱进，广开渠道，力求宣传形式多样。随着经济和社会的发展，人社工作遇到了很多新问题和新情况，我局主动转变观念，以积极的正面的态度和方式做好宣传思想工作。一是加强与主流媒体的沟通和协调。建立新闻发布制度，明确一名局领导作为新闻发言人，出台重大决策部署、开展重大业务工作、召开重要会议、举行重大活动等同步制定宣传方案，做到“事前有方案、事中有声音、事后有跟踪”，努力实现局重点工作和重大活动“报纸有文字、电视有图像、广播有声音”。二是认真做好政务信息的报送工作。我局始终坚持政务信息报送突发信息快，成绩信息实，建议信息准、经验信息先、常规信息新。多年来，我局上报市委、市政府的政务信息量及采用率一直位居全市前列。三是不断加强网络宣传功能的积极作用。自2005年9月我局开通门户网站以来，已累计发布包含工作动态、法律法规、社保政策等版块信息近万条，浏览量已经超350万人次。自2012年我局相继开通腾讯微博、新浪微博以来，已累计发布信息近800余条、收听突破3万人。四是充分利用××微信、12333、市民论坛、局长信箱等政策咨询平台，不断扩大人社工作的宣传面。 （四）深入开展精神文明建设活动，不断提高创建质量。一是加强组织安排，加大创建工作力度。我局领导班子高度重视精神文明创建工作，将创建工作纳入重要议事日程，列入单位工作年度计划中，与业务工作同部署、同落实、同考核。二是加强道德建设，弘扬机关道德风尚。我局采取学习与实践相结合的方法，全面贯彻落实《公民道德建设实施纲要》，深化道德规范教育，深入开展讲社会公德、职业道德、家庭美德“三德”实践活动，把思想道德教育贯穿到干部职工的日常工作、学习、生活之中，形成了人人讲道德，事事讲道德，处处讲道德的良好氛围。三是做好20××年度党报党刊的征订工作。我局领导高度重视党报党刊的征订工作，按照市委宣传部等部门的统一安排，我局按所分配的任务一一进行了征订，全部完成了我局的征订任务数。四是注重爱心帮扶，热心社会公益事业。根据市直机关统一安排，20××年由我局对××县老洲乡光辉村对口帮扶，为开展好这项工作，我局组织成员单位对帮扶村进行认真调研，在充分了解了该村的基本情况后，结合帮扶单位自身业务工作，帮助该村建立了农民工创业园，为该村争取援助项目资金30万元。五是积极参与市“扫黄打非”、反邪教、综治、文化体制改革及发展等各项领导小组活动，主动参与，履行职责。 ‎ 二、20××年度工作打算 20××年，我局的宣传思想工作虽然取得了一些成绩，但与上级的工作要求还有一定的差距，下一步我们将全力加强宣传思想的力度，深层次做好宣传贯彻党的方针、政策，宣传好人力资源和社会保障法律的宣传工作： 一是宣传我局学习贯彻党的十八届三中、四中全会精神，开展的一系列活动，结合人社重点工作的开展，让外界通过人社工作，了解××，提高××的知名度，扩大影响。二是抓好创建国家级创业型城市建设的宣传报道，努力扩大影响，为鼓励大众创业营造舆论氛围。三是抓好社会保障、劳动监察、人事人才、建立和谐劳动关系等工作的宣传报道，集中力量集体攻关，树立人社外宣工作的整体形象。四是抓好民生工程的宣传报道力度，为民生工程的推进、实施创造良好的氛围，把政府为民办实事的工程，让百姓知晓，让外界通过民生工程的实施，全面提高建设幸福××和“四个之城”知名度。五是发挥好“××人力资源和社会保障网”的宣传报道作用，确保全年网站安全运行，做到信息及时更新。继续抓好人社政策法规宣传、办好各类专栏，把网站办成让外界了解××人社工作，展示我市形象的窗口。 社区宣传工作总结 普法宣传进社区工作总结（共13篇） 信用社宣传员工作总结 宣传工作总结 社区文化宣传活动方案 下载绿化宣传进社区工作总结.doc 将本文档下载到自己电脑，方便修改和收藏，请勿使用迅雷等下载。 点此处下载文档 文档为doc格式 本文标题： 绿化宣传进社区工作总结 ‎