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  • 2021-04-16 发布

自然资源局委员会2020年党建工作总结范文

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自然资源局委员会 2020 年党建工作总结范 文 根据《中共 xx 州直属机关工作委员会关于做好 2019 年度州 级部门机关基层党组织书记抓党建述职评议工作的通知》(x 工委 发〔2019〕x 号),现将我局 2019 年党建工作总结如下。 一、工作开展情况 2019 年,我局始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想 为指导,深入贯彻党的十九大和习近平总书记系列重要讲话精神, 坚持党要管党、全面从严治党,按照机改后新职能职责,围绕中 心工作,进一步增强机关党组织创造力、凝聚力和战斗力。 (一)抓班子带队伍,认真谋划统筹推进党建工作。一是重政治 建设。始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导, 增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,抓实 “两个责任”,持续推进“两学一做”学习教育常态化,认真学 习、深刻领会党的十九届四中全会、省委十一届五次、六次和州 委十一届六次、七次全会精神实质,深入开展贯彻落实习近平新 时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署置若罔闻、应付了 事、弄虚作假、阳奉阴违问题专项整治,进一步增强政治敏锐性 和政治鉴别力。二是重班子建设。局党委成立后,健全完善党建 工作领导小组,召开局党委会议对党建工作全年目标进行任务分 解,理顺管理体制,结合州委和省厅要求设立完善县局党组,选 优配强局机关中层干部及各县(市)局班子,局党委书记亲自主 持召开会议专题研究党建工作 5 次,局班子成员结合分工切实履 行党建工作责任,强化党对自然资源工作的领导。三是重制度建 设。机改后梳理完善综合管理、机关党建、党风廉政、政务服务、 业务管理等 5 方面 13 项工作制度,坚持周例会、考勤打卡、在 岗情况抽查公示制度。四是加强党员队伍建设,严把入党关口, 严格入党程序,积极做好新党员培养和发展,发展预备党员 2 名, 办理党员组织关系转接 6 人次,按时做好党费收缴、管理和党内 统计等相关工作。 (二)坚持思想建党,扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教 育。于 9 月 19 日上午召开动员部署会,细化工作措施 27 条,全 面启动主题教育工作。一是突出主线抓学习。结合局党委中心组、 干部职工大会、党员大会集中学习规定篇目 30 余篇,并通过举 办全州自然资源系统领导干部读书班、赴磨西会议旧址及石棉安 顺场开展红色教育、赴 xx 监狱开展集中警示教育、举办党史知 识竞赛、赴社区福利院开展“我为党旗添光彩”党员志愿服务等 方式丰富载体,促进学深悟透、真信笃行。二是在对照党章党规 “5+8+5 个是否”基础上,结合行业实际新增对照党章党规“2+1+3 个是否”深入检视查找问题,结合面向各部门、基层干部群众及 管理服务对象征集意见建议,局班子检视 5 方面 14 条问题,班 子成员检视问题 54 条。三是扎实开展调查研究。局班子成员围 绕坚定理想信念、坚定人民立场、深化作风整治、勇于担当作为、 保持政治本色 5 个专题,结合实际有针对性开展调查研究,形成 调研成果 7 个。四是狠抓整改落实。细化深入贯彻落实中央和省 委、州委专项整治工作方案 10 个,召开高质量专题民主生活会, 结合征集到的问题坚持边学边查边改,进一步细化完善整改清单。 (三)抓帮扶促脱贫,集中政策优势助推乡村振兴。一是深入开 展扶贫领域问题专项整治,针对州委第一巡察组扶贫领域专项巡 察反馈 3 方面 14 个主要问题,落实 39 项整改措施,对已竣工项 目进行集中清理,指导各县(市)加快推进项目建设。特别是利 用自然资源管理优势,今年为建档立卡贫困户提供了 300 个地质 灾害监测员公益岗位。二是在助力脱贫攻坚中注重党建引领,选 派“第一书记”2 人,援助慰问物资 2.37 万元,慰问贫困户和贫 困党员 91 人次,派驻石渠县麻呷乡上岭村、志河村“第一书记” 围绕主责主业引领两村实现产业、集体经济发展,1 名“第一书 记”被评为全省优秀第一书记。 (四)抓品牌树模范,充分发挥基层党组织战斗堡垒作用。以“建 模范机关·塑过硬队伍”机关党建品牌创建工作为契机,持续开 展“灯塔行动”,争创“五好党支部”。一是强化基层党组织建设, 着重从党性意识强、工作能力强、群众公信度高的年轻党员干部 中选举产生新一届机关党委、纪委及 3 个支部新一届班子成员 19 名,新成立机关党办并配备专职干部 4 名。二是强化基层党 组织活动场所标准化建设,重新布置党员活动室,规范党务公开 专栏,建立全州自然资源系统党建工作网络平台,打造线上线下 “双阵地”。三是深入开展新一轮“三分类三升级”,强力开展软 弱涣散基层党组织集中整顿,针对 7 方面问题细化 15 条整顿转 化措施,机关第二支部被评定为先进支部,1 名党员被评选为州 级机关优秀共产党员。四是严格党内组织生活,落实好“三会一 课”、民主评议党员制度,围绕建党 98 周年和建国 70 周年积极 开展各类活动 7 次,促进机关党建均衡协调发展。五是抓实意识 形态工作,将意识形态工作与业务工作同部署、同落实,严格管 理局门户网站及政务信息公开平台,加强网络意识形态安全管理, 丰富教育宣传形式,积极倡导社会正能量,大力弘扬社会主义核 心价值观。六是充分发挥群团组织作用,充分发挥群团组织在联 系群众、服务群众、教育群众和维护群众合法权益等方面的重要 作用,组织开展“三八”国际劳动妇女节知识竞赛、“不忘初心、 绽放青春”篮球赛等系列活动。 (五)强监督整“四风”,切实把作风建设引向深入。一是抓“以 案促改”。结合蒲波、侯晓春同志、彭宇行及昂波严重违纪违法 案“以案促改”,针对近年系统内腐败案高发实际,召开专题会 议进行通报,集中开展警示教育 1 次,收看专题片 4 个,撰写警 示录案例 2 个,发放警示教育读本 2 本,全局州自然资源系统领 导干部全覆盖撰写学习心得,用身边事警示教育身边人。二是抓 内外控结合,针对机改后新增职能修改签订党风廉政建设责任书 26 份,州本级深入查找 37 个岗位廉政风险点,明确防范措施 115 条,并扎实开展全州自然资源系统岗位廉政风险点排查,开展 2019 年廉政档案填写备案工作。三是抓项目规范化管理,成立 政府采购领导小组,制定采购管理制度,下放项目采购权限,严 格执行摇号制度,并与财政、有资质中介机构专家联合组成专项 督查组,对重点县、重点项目及资金管理进行监督检查。四是抓 专项整治,认真开展“带病提拔”“赌博敛财”“利用地方名贵特 产谋取私利”等专项整治,征集形式主义专项整治意见建议 57 条,明确整改措施 13 项,全体党员干部签订承诺书 60 余份。 二、存在的不足 一是机关党建“两张皮”、工作一般化现象仍然存在,工学矛盾 依旧突出;二是党组织凝聚力战斗力还需加强,新任党支部委员 多为年轻党员党务工作经验不足,党建工作形式还比较单一;三 是机改后风险点累加,一些岗位风险等级增加,过去系统内发生 的案件影响尚未完全消除,防控措施还需进一步完善。 三、下步打算 (一)持续用力强化基层战斗堡垒建设。找准既是业务机关更是 政治机关定位,不断强化核心党务工作力量,加强局机关基层党 组织党务干部能力培训,完善支部各项制度,理顺从局党委到基 层党支部工作体制机制,并指导各县(市)局党组提高党建工作 水平。 (二)持续用力提高党建科学化水平。深入推进“不忘初心 牢 记使命”制度化,全面加强思想建设、组织建设、作风建设、反 腐倡廉建设和制度建设,进一步增强党组织创造力、凝聚力和战 斗力,依托国土空间规划编制、重点矿产资源开发、土地整理、 地灾防治、第三次国土调查等工作,深入实施脱贫攻坚和乡村振 兴战略。 (三)持续用力加强党的纪律建设。认真履行全面从严管党治党 政治责任,坚持“抓行业必抓廉政建设”,严明政治纪律、工作 纪律、廉洁纪律和生活纪律,严格执行党的组织原则和党内组织 生活制度,特别是请示报告制度、领导干部个人事项报告制度等, 以从严从实管党治党推动中心工作高效完成。