个人工作总结相关范文5篇 16页

办公室文员工作是我从事的第一份工作，是我职业生涯 的一个起点，我对此也十分珍惜，尽努力去适应这一岗位。 今日小编就为大家整理了个人工作总结的范文，供大家参考 学习，让我们一起来看看吧。 个人工作总结：篇一 千百年来，“劳心者治人，劳力者治于人”。以崇尚无拘 束为由来摒弃劳动、远离劳动，崇拜消遣自由的工作，却用 一种另类的眼光去看那些辛勤劳动的人，这是目前大多年轻 人的心理。如果不懂去辛勤的付出，何谈收获的成果。 在恒力石化码头的作业的现场每天都能看到很多工作人 员在辛勤的工作，无论是在严寒的冬季或在炙热的酷暑，他 们都一如既往的坚守在岗位上，干起活来不仅速度有佳，而 且质量也可以打上高分。他们在现场忙忙碌碌的背影感染了 我。在生产关键的时候，他们依然都能冲上去，他们是我们 储运二部的一线员工。 叉车司机不停的码垛，操作技术极为娴熟，一叉两包把 每袋货物整整齐齐码在垛上，货物摆放像是用直尺测量好的， 还有站在垛上的工作人员、站在舱里的指挥手，也正是他们 协助叉车司机、门机司机把每包货物装运到船舱，工作兢兢 业业，他们甚至几个月不休一天，不能天天陪伴着妻儿老母， 所有的时间都赋予自己的工作岗位上，对自己的工作从未有 过懈怠，早上晚上的交接班，效率与产量的追加，这就是他 们的时间。 他们是值得肯定的人!也是现在大多刚毕业的大学生在 工作中学习的导师。是他们让我们懂得一分耕耘、一分收获。 是他们让我们懂得工作要脚踏实地、真真切切。 个人工作总结：篇二 办公室文员工作是我从事的第一份工作，是我职业生涯 的一个起点，我对此也十分珍惜，尽努力去适应这一岗位。 现在就 20x 年的工作情况总结如下： 办公室文员年终工作总结是本人工作以来的第一份工作 总结，这将是本人职业生涯的一个起点，本人对此也十分珍 惜，认真仔细的对自我的工作进行一次详细的分析，然后尽 努力去做好这一工作.通过 20 年以来的不断学习，以及同事： 领导的帮助，本人已完全融入到了办公室这个大环境中，个 人的工作技能也有了明显的提高，虽然工作中还存在这样那 样的不足之处，但应该说 20 年付出了不少，也收获了比较多， 本人自我感到成长了，也逐渐成熟了. 办公室文员工作是我从事的第一份工作，是我职业生涯 的一个起点，我对此也十分珍惜，尽努力去适应这一岗位。 现在就 20 年的工作情况总结如下： 一、以踏实的工作态度，适应办公室工作特点 办公室是企业运转的一个重要枢纽部门，对企业内外的 许多工作进行协调：沟通，做到上情下达，这就决定了办公 室工作繁杂的特点.每天除了本职工作外，还经常有计划之外 的事情需要临时处理，并且一般比较紧急，让本人不得不放 心手头的工作先去解决，所以这些临时性的事务占用了比较 多工作时间，经常是忙忙碌碌的一天下来，原本计划要完成 的却没有做.但手头的工作也不能耽误，今天欠了帐，明天还 会有其他工作要去处理，所以，本人经常利用休息时间来进 行[补课]，把一些文字工作带回家去写. 办公室人手少，工作量大，特别是企业会务工作较多， 这就需要部门员工团结协作.在 20 年里，遇到各类活动与会 议，本人都积极配合做好会务工作，与部门同事心往一处想， 劲往一处使，不会计较干得多，干得少，只期望把活动圆满 完成. 过去的 20 年是企业的效益与服务年，而办公室就是个服 务性质的部门，本人认真做好各项服务工作，以保障工作的 正常开展.部门之间遇到其他同事来查阅文件或是调阅电子 文档，本人都会及时办妥;下属机构遇到相关问题来咨询或者 要求帮助，本人都会第一时间解答与解决.以一颗真诚的心去 为大家服务. 二、尽心尽责，做好本职工作，20 年以来，本人主要完 成了一下工作： 1、文员工作严要求 1)文传阅归档及时.文件的流转：阅办严格按照企业规章 制度及 ISO 标准化流程要求，保证各类文件拟办：传阅的时 效性，并及时将上级文件精神传达至各基层机构，确保政令 畅通.待文件阅办完毕后，负责文件的归档：保管以及查阅. 2)下发公文无差错.做好分企业的发文工作，负责文件的 套打、修改、附件扫描，红文的分发、寄送，电子邮件的发 送，另外协助各部门发文的核稿.企业发文量较大，有时一天 有多个文件要下发，本人都是仔细去逐一核对原稿，以确保 发文质量，20 年以来共下发红文份.另外负责办公室发文的拟 稿，以及各类活动会议通知的拟写. 3)编写办公会议材料，整理会议记录.每个月末对各部门 月度计划的执行情况进行核对，催收各部门月度小结，计划， 并拟写当月工作回顾，整理办公会议材料汇编成册，供领导 室参考.办公会议结束后，及时整理会议记录，待领导修改后， 送至各部门传阅. 2、督办工作强力度 督办是确保企业政令畅通的有效手段，过去的20年以来， 作为督办小组的主要执行人员，在修订完善督办工作规程， 并以红文的形式将督办工作制度化后，通过口头：书面等多 种形式加大督办工作力度.抓好企业领导交办与批办的事项： 基层单位对上级企业精神贯彻执行进度落实情况以及领导交 办的临时性工作等，并定期向领导室反馈. 3、内外宣传讲效果 宣传工作是企业树立系统内外社会形象的一个重要手段 与窗口.过去的 20 年在内部宣传方面，本人主要是拟写企业 简报，做好[办公室报]协办的组稿工作， 以及协助板报的编发，外部宣传方面完成了分企业更名 广告：司庆祝贺广告：元旦贺新年广告的刊登，另外每月基 本做到了有信息登报. 4、完成办公室文员职责工作. 办公室文员工作是一个讲责任心的工作.各个部门的比 较多请示：工作报告都是经由本人手交给领导室的，并且有 些还需要保密，这就需要本人在工作中仔细：耐心.20 年以来， 对于各部门：各机构报送领导室的各类文件都及时递交，对 领导室交办的各类工作都及时办妥，做到对领导室负责，对 相关部门负责.因为这个工作的特殊性，为了更好地为领导服 务，保证各项日常工作的开展，每天本人基本上 6 点多钟才 下班.有时碰到临时性的任务，需要加班加点，本人都毫无怨 言， 认真完成工作. 5、企业文化活动积极参与 20 年以来积极参与了司庆拓展训练：员工家属会：全省 运动会：中秋爬山活动：比学习竞赛活动等多项活动的策划 与组织工作，为企业企业文化建设，凝聚力工程出了一份 力.20 年以来，无论在思想认识上还是工作能力上都有了较大 的进步，但差距与不足还是存在的：例如工作总体思路不清 晰，还处于事情来一桩处理一桩的简单应付完成状态，对自 我的工作还不够钻，脑子动得不多，没有想在前，做在先;工 作热情与主动性还不够，有些事情领导交代过后，没有积极 主动地去投入太多的精力，办事有些惰性，直到领导催了才 开始动手，造成了工作上的被动. 20 年有新的气象，面对新的任务新的压力，本人也应该 以新的面貌：更加积极主动的态度去迎接新的挑战，在工作 上发挥更大的作用，取得更大的进步. 个人工作总结：篇三 在局领导的领导下，各业务股的支持下，局办公室围绕 全局的中心工作，充分发挥参谋助手、协调服务和督促检查 落实作用，认真履行“办文、办事、办公”的工作职能，较 好地完成各项工作任务。 一、做好办文办会工作 做好对内、外各类公文的协调、转办、处理等工作，根 据上级主管部门和局领导要求，认真草拟各项工作计划、总 结、领导讲话、工作制度等，完善了重要资料的收发、登记、 借阅、立卷、归档工作。保证了时效强的来文来电及时报局 领导批阅、传达，做到高效、无误，保证按时上传下达;做好 上级领导调研及其他会议、会务工作，做到政令上下畅通， 及时沟通内外。 二、做好信息宣传工作 抓住创先争优、四群教育、挂钩帮扶等活动之机，承担 单位的宣传报道工作，制作了宣传板报，同时积极撰写和报 送信息，对其他业务人员撰写的信息进行修改完善，及时进 行报送，做好政府信息公开网站、政务办公系统等的维护更 新工作，并将我局的相关信息上传到网站中，以确保单位各 项工作顺利进行。 三、做好档案管理工作 一是检查业务档案，根据上级主管部门颁发的业务文书 范本，对照我局业务人员整理的业务档案卷内文件材料进行 逐一检查，针对其存在的问题，提出了整改意见，以达到规 范。二是按照省档案局的相关要求，对除业务档案以外的各 种资料进行归档;三是规范档案的检索和编研。在使用计算机 检索的基础上，及时编写了组织沿革等各种检索工具，方便 了档案的查阅。 四、做好财务和后勤服务工作 坚持做好每年的财务预决算编制、报送及各类资产的登 记工作，定期进行财务报账工作。做好车辆调配、办公用品 采购发放、计算机和其他办公用品维护等后勤服务工作，保 证了机关的正常运转;做好党建活动、学习培训的组织和后勤 保障工作，确保活动顺利开展。 五、存在问题及下步打算 存在的问题主要是参谋助手作用和协调服务能力有待进 一步提高;信息宣传力度不够;制度落实还有待加强。 下一步，办公室将不断增强服务和责任意识，充分发挥 参谋助手作用和协调服务能力;由于我局工作性质的特殊性， 一方面在信息的选择上存在着的一定的局限性，另一方面所 撰写的信息质量不高、采用率较低，将强化各种理论和业务 知识学习，同时积极鼓励职工要多写多报，不断提高信息报 送质量;近几年，办公室结合单位实际，建立了系列规章制度， 但落实的力度还不够，主要原因是对部分制度没有及时进行 清理和完善，导致其已不完全适应当前工作的发展需要，办 公室将对局机关目前的制度认真进行清理，修改完善以更好 地适应工作需要。 个人工作总结：篇四 时间过的真快，转瞬间，20 年已经与我们擦肩而过了。 在过去的一年里，库里的各项工作在库委会的正确领导下都 取得了令人满意的结果，这是值得我们大家骄傲和自豪的。 作为我本人，在这一年中得到了不少领导和同事的关心与帮 助。在此，我诚致地说句：“谢谢”!回顾过去，就是为了展 望未来，为了把来年的工作做的更好。因此，我把 20 年工作 情况总结(提供更多总结)汇报如下： 一、掌握工作方向，工作能力及业务水平不断增强。 作为一名代储监管员，做好本职工作和协助科长做好工 作义不容辞。代储管理工作事务繁锁，但为了加强监管力度 提升服务水平，我严格要求自己，向领导请教、向同行学习， 对有关代储管理的文件都要求自己在最短的时间内详尽地熟 知，对所经手转发的每份文件内容都要求自己一清二楚。大 胆开展对辖区代储库的数量、质量、粮食轮换和资金进行监 管。明确了工作的程序、方向，工作能力也相应地提高了， 在具体的工作中形成了一个清晰的工作思路，能够顺利的开 展工作并熟练地完成本职工作。 二、不辱使命，完成了分库成立期间的库存安全管理工 作及配合完成了人员招聘、培训工作和参加分公司“秋季粮 油普查”工作。 根据我库库委会决定，今年 x 月份原国家粮食储备库(北 库区)拟定为我库的分库，为确保完成分库人员的招聘工作及 上收期间该库财产安全，派出我等四名同志长驻该库。作为 一名代储工作人员，此次驻库主要是负责该库库存粮食安全 和配合做好分库人员的招聘、培训工作。 1、确保了分库成立期间 x 吨中央储备粮的储存安全。分 库成立期间，正值梅雨季节，由于该库的仓房全为老式房式 仓，所以防漏工作成了工作重点。为了确保该库个实仓 x 吨 中央储备粮的储存安全。我在原来管理人员全部撤离的情况 下，接管了全部仓房的管理工作。坚持“三七测检”制度;雨 天，每天进仓查漏，对每一个仓的漏点进行清理。决不允许 在分库成立期间出现坏粮、霉粮事件。由于工作责任心强， 直至分库挂牌、人员正式接管为止，没有出现霉粮事件。顺 利地完成了库委会交待的工作任务。 2、配合做好分库人员的招聘、培训工作。分库从拟定到 正式挂牌，经过了 x 个多月。在这 x 个多月中，为了使分库 人员的招聘工作在公开、公平、公正的情况下进行，确保招 聘到高素质的人员，我在招聘工作小组的领导下，配合做好 了招聘工作的相关事宜，为招聘工作的圆满完成，做了应该 做的。 为了使招聘到岗的人员，能够适应粮的管理方针，我在 库委会的决定下，对该批人员进行了“一口清”、“执行力” 的培训。虽然是第一次接受这样的任务，但为了完成工作， 我认真地查阅资料、备好课，利用粮的管理理念及“现身说 法”的方式用通俗易懂的方式进行了培训。 3、完成了分公司委派的“秋季粮油普查”工作。按照分 公司的统一部署，我参加了分公司组织的“秋季粮油普查” 工作，历时七天。严格按分公司的检查内容和要求，有点必 到、有粮必查、查必彻底，揭露问题，及时反馈，提出整改 意见。 三、开拓创新，节省费用，保证政令畅通。做好各类文 件的上报与下发、如实地反馈代储管理情况，是代储监管人 员的日常工作。 为了使各类文件能准时传输，在代储库没有与我库内网 联接的特定情况，我从工作时效上出发，采用了网络 qq 传输， 这样不但时效快，零费用，也减轻了工作量。一年来，我没 有经过传真机传输过一份文件，所有的工作都通过网络进行， 及时、准确地把上级文件、本库发文和各代储库点的有关文 件、报表互传。 四、精心策划，防患未然，资金监管落到实处。 由于今年监管辖区调整，为了确保资金安全，我着手制 定了《中央储备粮轮换资金申请表》，其涵盖了计划、进度、 轮出价格、轮入价格、回笼金额、已下拨资金、待下拨资金、 轮换费用补贴金额、已拨付轮换费用补贴金额、待拨付轮换 费用补贴金额等内容。每次代储库要求资金下拨，我都根据 代储库上报的《申请表》核实签字后，再交科长审核，然后 报主任签字后，最后发生资金运行，缺一不可。由于监管到 位，一年来代储库资金运行正常、规范，没有发生过资金体 外循环现象，入库粮食数量真实、品质良好，执行轮换政策 好。 五、在做好计量工作的同时努力做好代储监管工作，岗 位虽多了但工作质量没有变。 今年 x 月，库里进行了岗位调整，我从单一的监管员岗 位调整为计量、监管员职位。 岗位多了，工作量相应也多了。由于今年地磅房走的是 流程操作，我在接手前没有经过学习。刚接手，对于流程操 作觉得特别的麻烦，对于新的程序摸不到头脑，特别是票据 的录入及查询工作更是一筹莫展，感到工作压力特别大。如 何适应新的工作任务成了我要面临的问题，不过，我是一个 善于接受新鲜事物的人。为了使自己能尽快的适应，我通过 向人请教和主动学习，在最短的时间内使计量工作走上了正 规。 我热爱自己的本职工作，能够正确认真的对待每一项工 作，热心为大家服务，认真遵守劳动纪律，保证按时出勤， 出勤率高，有效利用工作时间，坚守岗位，需要加班完成工 作的就加班加点，保证工作能按时完成，长年累计放弃了近 多个的休息日。在开展工作之前做好个人工作计划，有主次 的先后及时的完成各项工作，达到预期的效果，保质保量的 完成工作，工作效率高，同时在工作中学习了很多东西，也 锻炼了自己，经过不懈的努力，使工作水平有了长足的进步， 开创了工作的新局面。 但本人在也存在以下几点不足：一是性子直，快言快语 之人，在任何情况下，会毫不隐瞒地表白自己的观点，这点 一定要注意;二是个性要强，做事要求完美，在工作上要求上 进，不会低调做人，这是一定要收剑的;三是与同事之间交流 和沟通的少，不太喜欢参于大众活动，是个喜欢独自清静的 人，不会积极主动地与人沟通，是一个能合群又是不合群的 人，这方面要努力改进。 过去的已过去，我决不会陶醉于已取得的成绩而沾沾自 喜，决不会盲目乐观，头脑发热，因为我知道面对粮新时期 的发展任务，作为一个粮员工要加倍努力地工作，不断提升 工作水平和业务能力，才能适应不断发展变化的形势的需要。 在新的一年里，我将认真学习各项政策规章制度，努力使自 己的思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平，为 x 的发展 做出更大更多的贡献。 个人工作总结：篇五 一年来，在公司领导的正确领导下，在同事们的热情帮 助与支持下，通过自身的不懈努力，自己的思想水平和工作 能力都有了很大的进步，专业技术水平也有了很大的提高， 特别是在落实公司提出的“安全质量标准化建设和设备质量 标准化建设”方面做出了一定的工作，为车间日常管理打下 了良好的基础，也为公司全年安全生产目标与生产任务的顺 利完成做出了一定的工作，主要有以下几个方面： 一、思想方面 1、为使自己的思想更好地适应新形势下对管理工作的要 求，一年来自己积极参加公司组织的各类学习活动，努力钻 研本专业的安全与技术业务，深切领会上级领导的指示精神， 针对上级领导提出的各项意见和要求认真查找自己的不足， 使自己的思想和公司领导工作的指导方向保持一致。 2、在严格管理的同时，努力维护全体职工的利益，工作 中严于律己，率先垂范，时刻不忘自己是一名党员。一年来 培养出一名职工转正为中共党员，又有两名青年职工成为党 组织的预备党员，并且有余名职工积极上交入党申请书，从 而激励了职工的上进心，使车间全体职工形成了一个人人求 上进，技术比争先的良好氛围。 3、为更好地搞好全车间的安全生产工作，日常工作中自 己能够认真听取职工所反映的各类意见、建议和要求，团结 周围的同志，大力抓好车间的安全生产工作。 4、为充分抓好机械化作业线在安全生产中的优势，在自 己的思想和业务水平不断提高的同时，把积极抓好职工的安 全思想教育，也作为自己的一项重要任务，一年来，自己总 是利用好班前会，在布置工作任务的同时，结合以往的设备 事故和公司下发的各种事故案例，有针对性的对职工进行安 全思想教育，让职工牢固树立“安全第一”的思想，提高每 位员工互保、自保意识，较好的保证了车间安全生产工作的 顺利进行。 二、安全生产方面 20 年重点是强化班组建设，强化班组建设是要坚持以人 为本，以树立班组团队为核心，以强化班组管理为重点，以 打造安全为主线，以实现创优胜班组为目标，并提出一些与 安全生产密切相关的要求。 三、存在的缺点和不足 一年来，自己在工作中虽然取得了一定的成绩，同时也 感到离领导和生产的要求还有很大差距，具体表现在： 1、思想上有时跟不上形势的要求，观念老旧，锐意进取 的思想差。今后必须加强学习，以适应企业深化改革的需要。 2、在管理工作上力度不够，执行制度不够坚决，工作中 有拖拉现象，主动性差，这是在今后工作中必须加以克服的。 3、工作中易犯急躁情绪，有时不能妥善处理好设备和生 产的关系。 4、对班组长要求松懈，没有充分发挥好一线基层管理者 的作用，出现安排工作落实不到位的现象。 5、职工队伍的整体素质与公司的发展要求还有较大的差 距，还需加大职工的培训力度和安全教育力度。 6、有些职工工作时安全自我保护意识差，还需进一步的 进行思想教育。 7、员工培训虽多，但是起不到培训效果，培训存在流于 形式的现象。 四、明年的工作方向 1、继续深入学习贯彻集团和公司的各项方针政策和工作 要求，努力完成好公司领导交给的各项工作任务，加强自身 思想建设，积极为员工起模范带头作用。 2、重点做好班组长的技术培训、岗位练兵工作，打造出 一支技术过硬、思想过硬的高素质队伍。 3、抓好员工思想教育、安全教育、安全技能培训等工作。 4、抓好节能降耗、成本核算和设备检查保养工作。 5、加强与领导沟通和请示汇报工作。 总之，工作成绩和不足都已成为过去，在下一步的工作 中，自己要认认真真的学习、踏踏实实的工作，完成好公司 交给的各项工作任务。为公司的发展壮大、为构建和谐班组、 和谐车间、和谐企业贡献自己的全部力量。