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  • 2021-04-20 发布

年度工作总结-2020年乡镇年度党建工作总结汇报

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‎2020年乡镇年度党建工作总结汇报 ‎  我镇现辖xx个行政村,总人口xx万,设有xx个机关事业党支部、xx个企业党支部和8个办事处党总支,下设xx个村党支部。全镇现有党员xxx名,其中机关事业单位党员xx名、企业党员xx名、农村党员xxx名。农村党员中,有职党员xxx名,无职党员xxxx名,其中流动党员xx名。‎ ‎  一年来,我镇基层党建工作以科学发展观总揽全局,紧紧围绕全面提高农村基层党组织的执政能力和全力推进新农村建设这一目标,牢固树立“围绕经济抓党建,抓好党建促经济”的思想,以民主议政日活动、农村干部现代远程教育工程和保持农村党员先进性教育活动为载体,创新措施,大胆落实,务求实效,有力推动了全镇经济社会持续健康的发展。xx年,全镇地方生产总值实现5.4亿元,社会固定资产投资实现5.1亿元,财政收入实现1050万元,招商引资实现5.2020亿元。‎ ‎  一、“三个创新”加强基层组织队伍建设 ‎  二、“三个结合”提高基层组织整体素质 ‎  我镇基层建设工作坚持“以人为本”,特别注重党员干部的教育培训,不断创新教育方式,做好“三个结合”文章,采取理论培训、业务培训、实践锻炼等形式,加大了农村党员干部的教育培训工作力度。‎ ‎  一是结合全市开展的以学习实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动,先后组织机关党员干部、农村“两委”班子成员进行了系统的学习培训。培训内容主要是:邓小平理论、“三个代表”重要思想、党在农村的各项方针、政策、法律法规以及实用科学技术。教育工作做到了有计划、有安排、有要求、有落实、有记录、有督查。二是结合农村党员干部现代远程教育工作,引导党员干部群众自觉参加政治、经济等各方面的教育学习。我镇成立了现代远程教育技术服务队,并为各村培训了操作技术熟练的站点管理员,明确任务,落实责任,确保了远程教育设备的正常运行和教育节目的全面正常下载。农村党员群众每月定期集中学习远程教育节目6次,同时引导群众按照自己的需求不定期自主学习。‎ ‎  我镇王判东街发挥紧邻镇一中的优势,利用学校的电子阅览室、微机室与学校共建站点,实现了资源共享,满足了群众科技教育所需,取得了很好的效果。兰家村依托天禧牧业公司发展养鸡大棚20余家,养鸡户每天都争先恐后地到远教站点根据个人情况自主学习,该站点也被评为市级远程教育示范站点。三是结合滨州裕华集团在我镇成立的雁来红基地及我镇的高酸苹果示范基地建立了农村党员干部科技培训示范基地,加大了党员干部的技术培训力度。去年以来,全镇共举办各类培训班8期,培训率达94%。‎ ‎  通过各种形式、多个方面的培训,农村党员干部的思想政治素质、政策水平、法制观念和引导农民发展经济的本领提高了。在此基础上,采取思想整顿与组织整顿相结合的方法,本着“教育引导为主,组织调整为辅”的原则,下大力气整顿了一批“软、散、瘫、烂”的班子,从而促进了村级班子由“经验型”向“知识型”、“智能型”、“复合型”的转变。‎ ‎  三、“四个强化”建设基层组织长效机制 ‎  我们在不断探索、实践基层建设经验的进程中,进一步健全完善了党建工作长效机制,使党建管理逐步走向规范化、科学化。‎ ‎  一是强化责任意识。‎ ‎  我们进一步完善和落实了基层组织建设责任制,在工作中坚持“党要管党”的原则,做到了党委书记负总责亲自抓,党委成员、副科以上干部分工合作共同抓,改变了以往分管党务工作的副书记单独抓、唱独角戏的状况。同时,镇党委在年初与各级党组织层层签订了责任状,形成了一级抓一级、层层有责任、层层有落实、层层有监共2页,当前第1页12督、层层有考核的党建责任体系,真正把党建工作抓在手上,落到实处。‎ ‎  二是强化约束机制。‎ ‎  我们实行了党委成员、副科以上干部基层党建工作联片包点制度,党委成员、副科以上干部都分包一个党建工作片,并联系了工作片内的一个村党支部,指导党建工作,并记好《党建工作日记》;继续坚持包村指导员工作制度,并印制了《姜楼镇驻村指导员手册》,每名包村干部人手一本,依照指导员的职责和要求,指导村级各项工作。我们始终坚持党建工作例会制度,每半年全面安排布署一次基层党建工作,每季度召开一次基层党组织工作汇报会或研讨会,并根据实际情况,有针对性地对在党建工作中出现的新情况、新问题进行专门研究、安排部署,防止和克服只重视经济建设,忽视党的建设或以经济标准代替党建标准的倾向,善于围绕经济抓党建,抓好党建促经济。为强化农村支部的“主角”作用,我们抓实了村支部书记直接责任人这一着力点。今年一月份的民主议政日活动中,统一组织村党支部书记向党员及群众代表进行了述职述廉报告,公布了任期承诺。‎ ‎  三是强化监督机制。‎