2021年七年级年级组管理工作思路3篇 8页

‎2021年七年级年级组管理工作思路3篇 ‎【篇一】七年级年级组管理工作思路 ‎　　七年级是学生从儿童成长为少年的关键时期。刚刚成为初中生，孩子即是兴奋又不免有些担忧，他们需要快速适应新的环境、新的集体、新的老师、新的.制度，这是进入初中的第一个挑战。好在，在我们的教师队伍配备协调、大力创新。年级组长和班主任大多是新教师，新就更容易创新；背后是我们最有经验的教师团队，做好最有利的支持。力量已经蓄积，只待更好地前行。下面我将介绍本学期七年级组的工作计划：‎ ‎　　一、指导思想 ‎　　本学期七年级组将严格按照学校的总体布置和要求，结合本年级组的实际情况，积极配合落实学校各部门的管理要求。在学校“融文化”理念引领下，努力践行“高快课堂”的教学理念，以班级文化建设为抓手，通过开展丰富多彩的德育主题班会活动，加强学生的行为习惯和学习习惯的训练等方式，以切实提高全年级学生综合素质和学习质量。加强组内教师的协调与合作，协助加强教育教学常规管理，注重管理的时效性。‎ ‎　　二、工作目标 ‎　　1、人生的扣子从一开始就要扣好。班主任和任课教师要利用励志成长周的优势，真抓实干营造积极向上的班集体，树立良好的班风和学风，引导学生并规范学生的行为，用新的、严格的要求确保学生顺利度过小学和初中的过渡期，保证每一个学生在行为习惯上不掉队。为三年初中打造一个有利的开端。‎ ‎　　2、创建优秀年级组。以班级间互相竞争、备课组互相合作、年级组统一协调、校长室方向把握的形态依靠、发挥组内教师的作用，形成合力，群策群力，互相全面合作地进行工作，营造轻松、和谐的年级组气氛。‎ ‎　　3、全面提升教学质量。构建课堂教学模式，积极做好课前精研课堂、课中灵活课堂、课后反思课堂，及时的做好自我反思、促进自我成长，从而不断的增强教学的有效性，努力提高班级教学质量。‎ ‎　　三、年级组情况分析 ‎　　1、学生：首先小升初是一个较大的跨越，对于七年级的学生来说，这一个学期是他们行为习惯和学习习惯的重要养成时期，如何帮助他们尽快融入新的集体，建立归属感和集体荣誉感，尽快适应初中的学习和生活节奏，事关今后的发展问题；其次，我校的生源大部分为外来务工人员子女，家庭的教育环境整体较为滞后，孩子的行为习惯整体较差；第三，从学习能力的角度来看，后进生的比例较大。这些均是年级必须正视和重视的问题。‎ ‎　　2、教师：七年级的班主任队伍呈现年轻化的特点，新教师和新班主任较多，整支队伍的优势是整体活力较强，干劲充足，彼此配合度较高。当然不可避免的面临着经验不足，缺乏整体把控力的问题。‎ ‎　　四、具体措施 ‎　　1、安全工作做到实处。班主任利用安全教育平台资源，在班会课进行安全主题教育；针对年级组内出现的问题，及时适时地进行集体教育；发掘学校、社区和家庭优势，以班级为单位进行安全教育实践活动。‎ ‎　　2、加强和落实常规工作。班主任和年级组长勤检查、多督促，做到各项工作有计划、有布置、有落实、有检查，使各项工作落到实处。建立巡查制度，加强对早上、中午、下午、课间纪律的巡查，对于偶发事故要及时处理，发现学生中存在的问题要及时教育并进行跟踪管理。班主任认真落实每日晨检工作，管理好学生课余时间，按时放学。年级组各个教师严格请假制度、作息制度。‎ ‎　　3、教师之间团结友爱、顾全大局。班主任要积极配合任课教师的教学工作，为任课教师提供教学保障。任课教师认真组织教学，努力提高教育教学水平，以适应不断发展和变化的教育教学形式，加强对学生的教育和管理，有问题尽量独力解决或及时与班主任联系。七年级组教师团队中，有十几年甚至几十年经验丰富的资深教师，有课程研究深刻成绩突出的中间力量，还有积极学习充满活力的新教师。组织师徒结对帮传带教，加强备课组内共同研习，发挥月度测试激励力量，实现组内教师和谐相处，营造班级之间良性竞争。‎ ‎　　4、培养学生学习习惯，做好各层次学生的指导。班主任和各任课老师做好优生的选拔提高工作，关注知识薄弱学生的思想工作和学习指导，用爱和智慧引领学生进步。‎ ‎　　5、做好教学质量的监控，抓好常规教学管理。定期进行教学常规检查，每月进行一次月考，班主任及任课老师及时做好质量分析，并要有解决问题的具体对策。‎ ‎　　6、渗透“融”文化课程。励志成长周后、入学第一个月，积极展开八礼四仪等班级评比，延续学生良好的品质；积极沟通安排，可以在学校范围内展示七年级的训练效果，营造良好的整体氛围；有序展开社团、自习课，年级组内开展体育竞技娱乐活动，鼓励创新的志愿活动，渗透学校课程文化，向德育要质量。‎ ‎　　7、加强家校沟通和联系。完善老师、学生、家长三位一体的教育教学体系，做到老师、学生、家长的协调互动。班主任及时建立沟通方式，通过微信、QQ、电话、约谈和家访等形式进行个别深入的沟通，同时提供任课教师和家长学生的联系，构建起班级与家长沟通、年级组和学校与家长沟通的纽带，家校配合，进一步推动学校素质教育的发展。‎ ‎　　总之，七年级的工作重在对学生行为习惯的养成教育。全体教师规范言行、齐抓共管，营造良好的德育氛围；全体教师树立大手拉小手，我们一起走的理念，让我们在接下来的一年中继承中发扬，在改革中创新。‎ ‎　　‎ ‎【篇二】七年级年级组管理工作思路 ‎　　一、指导思想：‎ ‎　　七年级组以学校工作计划为指针，以“养成”教育为重点，认真加强学生的习惯养成教育，加强七年级全体师生的常规管理，倡导良好的班风、学风、教风，为进一步提高教育质量，奠定坚实的基础。‎ ‎　　二、学生情况分析：‎ ‎　　今年，七年级有10个班，在校学生496人，住校学生120人。由于年龄缘故，七年级学生对初中生活有着美好的憧憬，兴趣广泛，对一切事物都感到好奇，但是这些学生大多没有明确的学习目的，尤其是学生来源复杂，个体户学生占一定比例，学生管理难度大，再加上住校学生年龄小，住校生的习惯养成教育尤为重要。‎ ‎　　三、工作目标：‎ ‎　　依据学生的特点，我们结合《中学生日常行为规范》，将从学生的行为习惯入手抓养成教育，利用集体办公的优势，兴教研之风。‎ ‎　　1、依靠、发挥组内教师的作用，形成合力，创建优秀年级组。‎ ‎　　2、加强教风、班风、学风的管理与建设，杜绝违法违纪和重大事故的发生。‎ ‎　　3、把好年级组整体教学质量关，全面提升教学质量。‎ ‎　　四、主要工作：‎ ‎　　1、认真开好年级组会议，及时总结上周工作、有效地安排本周工作，针对班级出现的问题，及时指出，并采取有效措施加以解决。‎ ‎　　2、结合《中学生日常行为规范》和学校的班级量化考核细则，从学生的做立行走到言淡举止，抓学生的行为习惯和学习习惯养成教育。‎ ‎　　3、确立学生、班级奋斗目标，确保教育教学质量的稳定和提高。‎ ‎　　4、每月召开一次班干部会议，了解班级学情，加强班干部能力的培养。‎ ‎　　5、认真组织、明确分工，确保两操、早读、自习课辅导、住校生晚自习的质量。‎ ‎　　6、定期召开住校生会议，对他们的学习习惯、住校的起宿、到校时间、个人开支做具体指导并严格要求，很抓住校生的管理。‎ ‎　　7、定期召开违纪违规学生会议，对他们多进行品行教育。‎ ‎　　8、及时召开家长会并做好家访工作，努力使家庭教育和学校教育紧密结合。‎ ‎　　9、做好月工作和期中、期末工作总结，及时推广好的学习经验和好的班级管理经验，调动学生的学习积极性，加强班级队伍建设。‎ ‎　　10、围绕班级量化细，各班制定相应的学生评价细则，健全学生评价机制，更好地教育学生。‎ ‎　　五、具体安排：‎ ‎　　九月份：‎ ‎　　1、加强常规教育，注重学生习惯养成教育；‎ ‎　　2、落实《中学生日常行为规范》和学校的班级量化考核细则，检查学生的仪容、仪表；‎ ‎　　3、做好“民族精神月”的宣传和教育活动；‎ ‎　　4、召开第一期班干部会议，了解班级学情，明确班干部的职责；‎ ‎　　5、召开住校生和违纪违规学生会议。‎ ‎　　十月份：‎ ‎　　1、观看爱国主义教育片，加强学生的爱国主义教育；‎ ‎　　2、班级之间进行学习经验介绍，年级进行班级管理经验交流；‎ ‎　　3、检查学生的仪容、仪表，对违纪违规学生进行教育；‎ ‎　　4、召开第二期班干部能力培训会。‎ ‎　　十一月份：‎ ‎　　1、做好期中总结及学习经验交流会；‎ ‎　　2、组织召开学生家长会；‎ ‎　　3、确定学生、班级奋斗目标；‎ ‎　　4、召开第三期班干部会议，了解学情、教情，并及时反馈。‎ ‎　　十二月份：‎ ‎　　1、了解班级隐患，加强冬季安全教育；‎ ‎　　2、组织安排学习经验交流会，提高学生的学习积极性；‎ ‎　　3、召开中间学生会议，了解学情，鼓励他们刻苦学习；‎ ‎　　4、检查学生的仪容、仪表，对违纪违规学生进行教育，并对教育效果明显提高的学生及时表扬；‎ ‎　　5、召开第四期班干部会议，加强班级管理。‎ ‎　　元月份：‎ ‎　　1、做好复习经验交流；‎ ‎　　2、做好学期学生的评价工作。‎ ‎　　‎ ‎【篇三】七年级年级组管理工作思路 ‎　　一、指导思想 ‎　　以“三个代表”重要思想为指导，认真落实中央关于加强未成年思想教育工作的决议，紧紧抓住“教学质量”这个核心，以促进学生文明行为习惯为教育的主攻方向，加强教育教学的常规管理，形成良好的学习风气，为实现学校教学质量的腾飞贡献力量。‎ ‎　　二、工作目标 ‎　　全体学生要初步形成良好的学习习惯和学习风气，成为一个合格的中学生，做到爱学习、遵纪律、爱集体、讲诚信。全体教师要提高思想觉悟，加强师德师风建设，发扬踏实苦干、无私贡献的敬业精神。全面贯彻落实学校的各项工作任务。‎ ‎　　三、具体工作 ‎　　1、加强教师思想建设 ‎　　加强教师思想建设，充分调动教师的积极性，主动性和创造性，加强劳动纪律观点，认真落实学校的一系列规章制度，进一步强化收费制度。‎ ‎　　2、抓好学生行为规范和养成教育 ‎　　全年级用一个月的时间认真学习德育手册，抓好起始阶段的习惯养成教育，不放过细小事情，大力表扬学生中的好人好事，对学生进行〝诚实守信，关心他人，团结协作，共同进步〞的教育。利用班会、课外活动、黑板报等时间开展思想教育活动，结合学校工作安排和班级实际情况做到有计划有步骤，使对学生的思想教育工作落到实处。年级应对班级的思想教育工作实行监督。‎ ‎　　3、安全工作常抓不懈 ‎　　进行深入细致的安全教育工作，增强学生的安全意识，严禁学生携带危及安全的玩具到校，杜绝安全隐患，班主任要加强课间巡查，制止学生疯追打闹的行为，管理好学生课余时间，按时放学，严格请假制度、作息制度，将一切安全隐患消灭在萌芽状态。‎ ‎　　4、强化年级教学管理工作 ‎　　认真组织教师学习新课程标准，端正教学思想，抓好教学过程的管理，转变学生的学习方法，提高课堂效率。确保年级教学水平的不断提高，认真搞好常规教学过程，认真备课，定期进行集体备课，相互切磋，以提高课堂教学效率。认真批改作业，严格控制考试次数，注重考试质量，认真做好质量分析，作好补救工作。‎ ‎　　5、做好优生的选拔提高工作 ‎　　注重优生的思想教育工作，随时掌握他们的思想动态，做好稳定工作，组织好学科竞赛的准备工作，安排专人负责，做到人员落实，时间落实，教学内容落实，确保教学质量，让优生能得到迅速提高。‎ ‎　　6、教师之间，互相协调，主动配合，宽以待人，顾全大局。班主任要积极配合科任教师的教学工作，为任课教师提供教学保障。任课教师认真组织教学，努力提高教育教学水平，以适应不断发展和变化的教育教学形式，加强对学生的教育和管理，有问题尽量独力解决或及时与班主任联系。‎ ‎　　7、不定期召开班主任会 ‎　　及时了解学生状况，交流探讨有规律性的问题，相互交流经验，提高班级管理质量，使年级4个班共同进步。‎ ‎　　8、加强对班主任工作的指导 ‎　　注重提示班主任抓好关键环节的工作：如开学初、每次检测或较大考试后等，尽心尽力，耐心周到地做好学生工作，建立良好的班集体；建立学困生档案，尽限度转变和控制学困生。特别是七年级二班（xx老师）、三班xx老师班主任工作经验不够丰富，需大力支持与培养。‎ ‎　　9、加强班集体建设 ‎　　配合政教处，加强对学生干部的培养。让他们真正成为班级的核心，班主任的助手。‎ ‎　　10、开好学生会、家长会，加强与学生、家长的沟通和交流 ‎　　适时召开全体学生会，各层次学生会，有针对性的对学生进行教育。定期召开家长会，将学校、年级情况向家长汇报，使让家长随时了解学生在校情况。‎