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- 2021-05-10 发布
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脚踏实地 无私奉献——校长个人述职材料
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一、个人思想工作
一年来,认真学习并贯彻党的各项方针政策,坚持解放思想,实
事求是,严格按照各种规章制度要求自己,约束自己,管理自己,切
实履行好一个教师应尽的义务。 努力把 “三爱教育” 贯穿于工作始终,
并且不断地进行延伸和升华,使自己真正不愧于人民教师的光荣称
号。
二、学校工作
我校工作以“三个代表”和科学发展观为指导,全面落实早阳乡
中心学校安排的各项任务。突出“质量、管理、安全、发展”这一主
题。全面贯彻落实教育方针,完善硬件设施,注重内涵发展,突出校
园精神文明建设, 文化建设。 狠抓“双常规” 管理,继续开展 “三爱”
教育活动, 依托绩效工资改革和目标考评及评价体系改革增强教师责
任感。开拓进取,勇于创新,调动各方面积极因素,办高品位,高质
量。学生信赖,家长放心,社会满意的学校。主要成绩如下:
㈠ 安全工作
牢固树立“安全第一”的工作意识,层层落实责任,签订安全工
作责任书,落实安全工作职责,构建学校、社会、家长三结合的安全
工作网络。全年无不安全事故发生。
㈡制度建设成果显著
1、进一步完善以前的各种制度。从计划总结、会议、教学、质
量、安全、考勤、设备管护、考核、奖惩等各个方面入手,制定了科
学精细的管理制度,注重制度的连续性、科学性、人文性,强调过程
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管理,注重资料积累,用数据和事实说服人、考核人。已将 36 种管
理制度汇编成册。
㈢加强师德教育
以“三爱” 、“三先”教育为载体,认真贯彻《安康市教师违反职
业道德处理办法(试行) 》;以“民主评议学校行风活动”为契机。做
到德育工作有笔记,学生活动有记录。塑造教师形象,学规范、修师
德、树师风、炼师能、铸师魂。认真落实六个“严禁” 。
㈣教师队伍建设
本学期在教师队伍中深入开展了“双五一”工程,即在教育理论
方面:每位教师每年读一本教育专著或一份教育教学刊物 ( 并有读书
笔记一本 ) ,参加一项教育科研课题的研究工作,每两个周写一篇有
价值的教学反思, 每学期写一篇质量较高的课堂教学案例和一篇教学
论文;在教学技能方面:要求每位教师每学期上好一堂教学公开课,
每学期在校本教研活动中有一次高水平的主题发言或专题讲座, 每学
期制作一个课件, 每周提出一条教学中存在的问题和建议。 从而全面
促进教师专业理论水平的提升和课堂教学能力的全面提高。 贯彻《汉
滨区中小学教师教学基本要求》 ,狠抓备、教、辅、批、改各环节工
作交流、讨论、检查。继续抓好月考工作。
㈤教学质量
总结上学年工作经验,大胆管理,下达目标,对各年级、各学科
签订目标责任书,围绕中心工作,大打质量翻身仗,教学质量进入了
全乡中游水平。
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㈥教研工作
结合我校实际, 教研工作以深化义务教育课程为中心, 走进新课
程,执行新课标。 除完成中心教研组的工作外, 每周安排公开课一节,
组织教师交流、讨论,写心得体会。坚持写好教学反思。
㈦班队建设
贯彻执行《班级量化细则》 ;健全留守儿童档案卡,每周各班有
针对性地对“留守儿童”进行一次家访。四、积极争取,改善办学条
件。
㈧改善办学条件
积极与村支部、村委会联系,争取社会力量,巧趁汉滨区教育局
包抓早阳乡石湾村新农村建设的东风,做好教学楼建设的后期工作、
争取资金 23 万元硬化操场 400 平方米、 修建围墙 70 延米, 校园绿化
一期工程已经完成。
㈨财务工作
1、抓好校务公开,实行民主理财,增强财务工作的透明度,计
划开支,勤俭办事,严格执行三人会签制度。
2、健全财务制度。认真贯彻落实上级部门的财经管理规定。
㈩“316”督导评估工作
1、“两基”工作, 实施教师包组, 各项指标顺利达标。 做好了 “两
基”续档工作。
2、贯彻执行“ 316”工程督导评估细则,在中心学校督导评估小
组的指导下,进一步规范档案管理,查漏补缺,本着硬件从实,软件
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从严的原则进行自查评估、整改。创建规范化农村完全小学。
石湾小学 唐德军