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培训学校 2021 个人工作计划 3 篇 【篇一】培训学校 2021 个人工作计划书范例 一、指导思想 以师生为本，以创建一流的文化艺术培训中心为目标，以标准化建设提升为 动力，以彰显办学特色为引领，以“务实”、“创新”、“高效”为原则，以专业、 专心、专注为信念，以“安全为天，育人为本的办学宗旨，进一步严谨学生学习 生活常规管理，规范教师教育教学行为，提高教师执教水平，提升各专业教育教 学质量，营造“快乐学习，幸福成长，艺德双赢”之办学氛围，打造一所团结协 作、勤奋敬业，让学生有所为、让家长满意、有高信度的民办教育品牌学校。 二、中心工作及目标 1、教育教学质量要进入艺术培训中心的先进行列。在教学水平评估中，优 化舞蹈、绘画、钢琴、美术、跆拳道等特色专业，本年度争取在（朗诵、电子琴、 小主持人、街舞、声乐、古筝）等专业中再增设 1-2 个特色专业，新增的书法专 业，力争有一个良好的开端。 2、规范办学行为，优化教学质量，提高学校可信度。 3、课堂规范，氛围严谨，授课科学。让学生听课质量通俗易懂，让学生的 艺术素养不断提高。 4、校长和业务主管参与 11 月份的阶段性质量监控调研。 5、给学生提供更多的锻炼和展示的舞台。我中心将于 12 月份中下旬汇报演 出，各专业教师要积极组织学生筹备精品节目，所需的音乐，道具，服装及时向 学校申请汇报，11 月份上旬校长、业务主管审核节目。 6、1 月份下旬各专业教师制订寒假教学计划，1 月份寒假班开课。 三、具体工作思路和措施 以“精细管理”为手段，以提高办学质量为核心，强化管理，培养学生兴趣 爱好，提升办学品味，彰显办学特色。强化教师责任职业道德建设，逐步全面规 范学校办学行为、教师教育教学行为、学生学习成长行为。 招生工作 1、雄厚的师资力量和高质量的教学巩固稳定生源。 2、寻找依托学校和关系学校集中宣传，扩大生源。 3、利用版面策划突出学校文化，加以清新活泼的画面打动学生，打动家长。 4、做口碑，在抓好教学质量的同时，用家长的嘴巴去宣传，让学生家长成 为我们的宣传员。加大办学规模。 5、以汇报演出为平台，用节目内容做广告，用才艺展示感染人。 6、把握“元旦”的好时机，竭力与属地学校联盟同台演出来提高知名度。 教学工作 实施学校的《教师考勤制度》、《教学评价制度》、《教师奖惩制度》以及学校 提出的《教师行为规范要求》《目标责任书》杜绝教学事故的发生。各专业教师 要依据教学大纲，考级专业课程认真完成自己制订的个性化专业计划，全面提升 教学质量。 1、教学管理。各专业教师认真钻研教材，严谨教学常规管理，追求有。效 教学。要求每位教师必须尽情精心尽力地在不断反思的基础上备好课（备学生、 备教材、备教法、备学法、备辅导），上好课（激情教学、有序教学、有效教学、 精讲多练、当堂检查），辅导好学困生和特长生，大力实施家庭作业家长把关制， 形成家校共育氛围。力争提升教学质量。 2、课堂教学。以提高课堂教学效率，培养学生艺术素养为目标，创建鲜明 特色的教学方法，努力发挥学生的艺术才能唤起学生热爱艺术的情趣。促进课堂 教学质量的大提高。 3、教研活动。为教师的专业成长搭建平台。抓骨干教师外出培训学习切实 提高教师教育教学技术水 平和管理学生水平；以带动、促动全体教师的大发展，本学期尤其强化教师 钻研教材、优化学生学习态度和培养学生浓厚的兴趣及课内课外监控与管理。 4、专业设置。要按照“优化好专业，改造旧专业，增设新专业”的思路紧 贴市场需求。推进艺术校园建设。 四、特色育人工作 为进一步宣传爱童教育艺术中心特色氛围、教育发展成果、提高学生的艺术 修养、审美情趣，展现我校师生积极向上的精神风貌和办学特色，促进我校全面、 和谐、发展再上新台阶。汇报演出和考级工作将成为我校本年度的一大亮点： 1、各专业教师根据学生的实际情况，结合学校计划的节目要求，编排自己 专业特色精品节目，于十一月上旬审核节目，十一月中下旬向社会及家长进行汇 报演出。节目要求“立意新颖、亮点突出、情节流畅、高潮迭起、成果展现、有 感染力”。 2、我校将采取汇报演出与表彰相结合的形式。选出文艺汇演的精品节目， 将作为我校保留节目，（根据我校奖励制度给予大幅度奖励）用于适时对外演出， 各专业教师要严密组织，积极准备，确保演出的顺利进行。 3、寒假培训是一项艰苦的劳动，通过学习要对老师和学生进行考核，我校 特邀舞蹈和绘画专家来我校亲临指导并对教师提出更高的要求。所以各专业教师 要吃透教材，示范教学，制订详细教学计划掌握科学的学生心里、生理承受能力。 在教学中注重趣味性教学方法。积极准备，确保考级顺利进行。 4、安全环境与卫生教育。安全工作重点：做好学生作息时间的管理、门岗 时时有值班教师，上下课家长接送制度，常见疾病预防等工作，确保“安全为天” 的办学目标实现零事故、零违法、零犯罪。做好爱校护校、讲究卫生和保护校园 环境的教育，创建平安校园、环保校园、文化校园、做到并且做好责任到人，各 尽其责，人人负责，环环相扣。 5、教职员工一起携手做好寒假班学生的教学工作，对于在此项工作中做出 显著成绩的教职工给与奖励。 五、师资队伍建设 1、以人为本，提升教师专业技术水平和职业道德水准。大力实施理想信念 责任与职业道德教育工程，开展教师“三专工程（专心、专注、专业）”继续加 大招聘兼职教师力度，聘请专家到我校指导。形成一支专业能力突出，创新意识 很强的教师团队。实现我校教师队伍和谐，创建和谐优质校园。 2、做好教师教育教学工作考核工作，让每位教师都能一心一意地高质量地 进行教育教学工作，大力弘扬和表彰（物质奖励）教学质量优秀的教师，全面形 成教师以教为主，学生以学为主，学校以教学为主，以质量为生存的良好校风、 教风。 六、办学环境 改善教育教学条件，构建和谐阳光氛围。改善教师的工资待遇，优于周遍民 办学校，稳定教师队伍；继续完善教育教学的配套设施设备改善条件。 【篇二】培训学校 2021 个人工作计划书范例 一、注重网络宣传 (1)注重学校网站建设，定期充实网站，使内容丰富有吸引力。形式上：注 重版面、文字和图片的设计;内容上：教研部每周上传授课内容总结;教务部每周 必做课堂新闻上传工作，5 个班次轮流上传。 (2)合作网站。很多招生代理的网站都是免费的，如神州学习网、培训通等。 可以发表本学校的课程信息、特点等。这些网站能在百度、谷歌搜到。 (3)严格执行每天发帖的工作，保证发帖质量。是无需付费的广告，必须重 视。可以考虑增加搜狐，新浪，qq 等。 (4)增加百科词条。是指可以在百度百科、搜搜百科、互动百科等网站中建 立和自己业务相关的一些词条。 (5)做好网站推广工作，尤其是百度推广，也可以考虑 google 推广。 (6)做各科历年真题以及模拟题下载资源的链接，以增加网站访问量和学校 知名度。 二、企业推广 (1)学校领导参加各类社会活动。如讲座、公开课等，派发名片，增强人脉， 提升学校知名度; (2)学校举办考前 MBA、以及在读 MBA 公开课。邀请有兴趣的学员参加; (3)走进名企。与企业合作，给企业内部员工做讲座。加深员工对 MBA 的了 解，从而引导其参加 MBA 考试。 (4)校校合作。与其他没有竞争关系的培训学校合作，双方互惠互利，协助 对方的宣传;互换生源，资源共享，开发潜在隐形客户。 (5)广告宣传。选择宣传费用较少，宣传效果较好的载体做广告宣传;到各大 企业、写字楼、图书馆，以及人口集中的繁华地段派单，或发放印有学校介绍的 小礼品。 (6)拓展其他市场。增加不同年龄段的培训课程和科目，涉足领域越广，人 气越好，更扩大学校知名度。 (7)举办各种社会活动，英语角，英语比赛等。 三、老学员介绍维护好与老学员的关系，服务好老学员，与老学员建立信任。 建立老学员介绍新学员的奖励制度，并认真执行。可以通过定期回访，经常性沟 通等手段来维持客户关系。例如可以利用短信、邮件、卡片传情，手册指导等方 式，不定期给每名学员发送短信，邮件，卡片等。 四、第三方招生 教育培训市场越来越激烈，培训机构普遍存在生源不足，可通过第三方招生 机构拓展更多生源渠道。培训机构的招生和办学成本越来越高，招生推广费用和 越来越大，可借助第三方招生机构的专业服务来降低招生费用和化解招生风险。 五、了解竞争对手的情况 彻底了解竞争对手的师资，学费，上课形式等情况，对比总结出我们学校的 优势条件。实时掌握竞争对手的动态，做到依照竞争对手的情况，我们做相应的 策略调整。 六、员工内部培训 必须重视企业内训，提高内部员工的素质与专业知识。专业有素的招生队伍， 是保证生源的最关键要素。 【篇三】培训学校 2021 个人工作计划书范例 一、主要工作目标和任务 1、坚持以人为本。牢固树立“一切为了学生，为了一切学生”的教育理念， 确立“服务树形象，质量求生存，特色打品牌。”的思想。 2、抓好学校稳步发展，争取把班级的留生率保持在 90%以上。 3、在办名校的基础上扩大办学规模，扩大招生人数，尽自己的能力去吸引 更多的学生来学亿教育学习。 4、努力学习理论知识，在教学实践中提高自己的教学质量，让学生喜欢课 堂，并在课堂中获得的收获。 二、具体工作和措施 1、教学常规管理 教学质量的好坏直接影响学校的生存，教学质量是学校的生命线，是学校的 工作重点。课堂教学是提高教学质量的关键，充分利用好课堂，我们内部老师要 起到一个监督，督促的作用。充分发挥以教师为主导，学生为主题的教学活动， 调动学生学习的积极性，培养学生的能力，学生成绩的提高才是我们学校的宣传。 任课教师必须将学生的作业批改，按时发放，让家长能够看到学生在我们这里学 习的学习成果。 2、加强教师队伍建设 （1）老师一定要做到：尊重学生、信任学生、了解学生、研究学生、帮助 学生、关心学生、正确评价学生； （2）关心和帮助新老师。对他们的工作给以指导和帮助。安排新老师听课， 试讲，帮助他们纠正工作中的错误，并且多给新老师锻炼的机会，让他们快速成 长起来，能够为学校的发展做出贡献。 3、强化日常工作规范 （1）按时交工作周计划，学期个人工作总结等。 （2）认真检查晚托日志并做好统计工作，提高留生率。 （3）搞好各个老师工作的的安排和评定工作。 （4）希望能够有时间到其他校区去学习经验，提高新安和勺湖两个校区的 办学质量。 4、加强学习，提高自身业务能力，提高教学质量 （1）学习教育理论，提高自身道德修养 要求自己经常阅读相关的报刊杂志、通过上网浏览最新的教育理念，用新的 教学理念和教学方法来使自己始终能够拥有新鲜的血液。努力通过自己的课堂教 学使学生学得轻松，学有所得，真正成为学生心目中学习的引导者。此外， 作为一名老师，不仅仅是学生学习知识的引导者，更是学生人品学习的楷模。在 教学过程中，我们不能只是培养学生的知识水平，同时也要注重学生道德修养的 提高，所以，我自己要先学会怎样快乐地学习、生活，从我做起，而不是说一套 做另一套，严格要求自己的行为，这样，学生才会从我这学到一些他们所需要的； 同时，自己也要时时刻刻关心国家大事，了解时事，尽力做好自己的本职工作。 在教学中，做到了尊重学生，不对学生偏见，重视他们提出的意见，而不是高高 在上，课堂上是师生，生活中是朋友，对学生的信任，从而也使他们信任自己， 这样就能有助于教学的进行。 （2）提高教学能力，并带动新老师。 要热爱学生，对学生有博爱之心，要以诚相待，要宽容和有强烈的责任感。 在教学过程中认真研究教材，立足于学生的`角度来研究教材，积极备课，认真 上好每一堂课，及时做好课后反思，总结出自己教学中的不足之处并加以改正。 在教学方式中继续探索生活化、情境化的创设方法，掌握生活化、情境化的课堂 风格。从而丰富教学方式，激发学生的学习兴趣。 重视单位中新生力量，对他们积极培养，让新老师听课，同时听新老师的课， 取长补短，共同进步。把课上好，把学生留住，是我们的共同目标。 三、具体活动安排 （1）20xx 年 9 月份 全面开展秋季学期的招生工作，安排好秋季学期教师的工作内容和工作时间， 保障秋季学期课程的顺利开课。 （2）10——11 月份 认真做好本职工作，与其他老师分工合作，加强团队合作精神。 初步规划寒假学期招生计划。（校长） 做好期末各项事宜。 （3）20xx 年 12 月份——20xx 年 1 月份 稳定现有生源，出台寒假学期招生计划，并开始接受报名，准备结业典礼的 相关事宜。 （4）20xx 年 2 月份——3 月份 稳定现有生源，做好任课教师的工作，顺利上好课，做好教材准备工作，做 好家长的接待工作。安排好现有老师的工作任务和工作时间，做好与老师的沟通 工作，让老师们能够开心的在学亿教育工作。准备好 2 月初的搬迁工作，准备 3 年级全部搬入新安校区。 （5）20xx 年 4 月份 开始筹划幼小衔接班和小升初的招生办学计划，做好课程安排和教师联络工 作。逐步开展市场调研和招生工作。为即将开设的班级选取适当的教材。 （6）5 月份 月初出台具体的暑假招生计划。 （7）6 月份 20xx 春季学期即将结束，做好结业典礼的相关工作。大力宣传暑假课程。 并全面开始招生工作。 （8）7——8 月份 做好暑假教师工作安排与部署，做好任课教师的责任，保障暑假课程的顺利 进行？做好秋季学期的招生计划，并开始续班。