• 19.97 KB
  • 2021-04-16 发布

农村信用社年终工作总结5篇

  • 11页
  • 当前文档由用户上传发布,收益归属用户
  1. 1、本文档由用户上传,淘文库整理发布,可阅读全部内容。
  2. 2、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,请立即联系网站客服。
  3. 3、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细阅读内容确认后进行付费下载。
  4. 网站客服QQ:403074932
农村信用社年终工作总结 5 篇 【范文一:农村信用社年终工作总结】 今年以来,XXXX 在联社党委领导班子的正确领导下,认真贯彻联社的工作会议精 神,深入学习和全面贯彻落实党的十八大和中央、省市县经济工作会议精神,坚持以 科学发展观为指导,坚持以稳定大局为保障,紧紧围绕创建良好银行主题,以持续求 进为总基调,以提高质量和效益为中心,开拓创新,求真务实,奋力拼搏,狠抓工作 落实,严防各类风险,各项业务得到有序发展,不断解放思想,锐意改革,强化管理 和服务,广开筹资门路,优化贷款投向,各项业务呈现出一定的发展势头。 现将 XXXX 年主要工作开展情况汇报如下: 截止 12 月 31 日,XXXX 存款 XXX 万元,比去年同期增加 XX 万元,完成存款任务 XX 万元的 XX%,其中:对公存款余额 XX 万元,比去年同期增加 1XX 万元。贷款余额为 XX 万元,较上年底 XX 万元下降 XX 万元,盘活账面不良贷款 XX 万元,隐形不良贷款 XX 万元,收回政府置换不良贷款 XX 万元,累计当月到期收回率为 XX%。利息收入 XX 万元,完成任务 XX 万元的 XX%,在严格按照合规执行,彻底刹住以贷收息的情况下, 完成了联社分配的经营目标。 一是坚持合规,真实经营。 XXX 按照联社新班子在“实”字上下功夫,在“做”字上做文章,在“稳”字上 求发展。合规经营、真实经营,实事求是、持续发展的工作主旨,各项工作务求做到 思想实、定位实、目标实、措施实、作风实、效果实。存款工作挤干水分,夯实基 础,实现了稳增稳存;收贷收息工作强调现金收贷收息,坚决杜绝“虚、假、乱”不 实现象。进一步明确业务红线底线,彻底刹住以贷收息,坚决从基础管理上下手,坚 决从根本上改善贷款质量,规范业务经营。 二是深入清理,开展摸底活动。 XX 按照联社新班子工作思路,利用 6 月份 1 个月的时间,突出资产质量和贷款结 息、财务核算和账务管理进行调查摸底,澄清底子,摸清实情,实事求是,真实反 映,促使从外勤到内勤每一个员工都知道自己的家底,了解信用社的发展,做到心中 有数、理清思路,找准方向、找准对策,攻坚克难、扎实经营。 三是凝心聚力、认真落实各项整改中出现的问题。 对于今年整体移位检查、审计局的检查工作,XXX 全体员工认真配合,对检查发 现的问题积极整改。针对检查中发现的问题,我部高度重视,召开专题会议分析存在 问题的原因,研究整改措施,并组织全体员工深入学习合规及内控知识,要求从班子 成员做起,全体员工都要从观念上充分认识内控对业务发展的重要意义,工作中从每 一个操作环节入手,把内部控制贯串于工作的全过程,并以此为戒,举一反三,杜绝 类似问题的再度发生;同时,按照权责相一致的原则,对相关责任人分别处以通报批 评、罚款及相应积分的处罚。同时,变被动为主动,定期组织一次“双排查”工作。 以十三条禁令的内容为重点,在全部开展全员行为排查,切实筑牢合规依法经营的防 线。 四是迎难而上、发挥主观能动性。 今年以来,XXX 人事变动频繁,在人力资源最紧缺的时候,只能开一个窗口营 业,但在困难面前,营业部全体员工在主任的带领下,团结一致,充分发挥主观能动 性,克服种种困难,并在各项业务上都取得了可喜的成绩。 五是狠抓落实、强化学习提素质。 进一步强化“马上就办、办就办好”的理念,凡是联社安排的工作定了盘子的 事,说了算定了干,不折不扣,不推不落,而且主任带头,亲自督办亲自过问,率先 垂范,以身作则,出台短期和长期学习培训计划,明确每周一晚为全体工学习时间, 提高同志们的综合素质和业务技能。 六是服务创优、运筹制胜千里。 服务创新是银行工作永恒的主题,只有加强服务才能赢得市场、才能创效益。营 业部主任室按照规范化服务的标准,严格要求自己,将 XXX 服务水平上升一个新台 阶。一是抓好员工职业道德教育,不断规范员工的服务言行,促使员工严格遵守“八 要、九不、十做到”,真正把客户当衣食父母,倡导“用心”服务,把顾客当亲戚、 当朋友。二是抓好考核激励机制。建立员工优质文明服务奖罚档案,将员工服务表现 列入年度评优评选等考核内容,增强了员工忧患意识,提高员工的服务自觉性;三是 建立服务质量与业务量挂钩的考核机制,营造“多干多得,少干少得”的公平竞争机 制,形成了全行员工“争干”、“抢干”业务的良好局面。 存在问题 (一)成熟的经营管理理念及科学的发展观尚未深入人心。经营思路不太开阔、 思想不太解放,分析风险防范风险的能力还需进一步提高。 (二)业务之间发展不平衡。 针对以上存在的问题,在明年,我部将在联社党委班子的领导下,从实际出发, 进一步深化各项改革,力求工作平稳快速发展。基本工作思路是:重点做好各项业务 指标的发展工作。以存款立社,做好存款营销工作,争取大客户,提高我社竞争力, 以高端客户促进个人存款的增长;以提升、稳定服务水平为手段稳定个人存款。具体 措施有: (一)继续狠抓存款工作不放松,确保我部存款工作稳步攀升。公司存款以抓新 开户为重点,个人存款以保持稳定年初存款余额和发展代发工资业务为重点。 (二)提高员工服务意识,优化服务环境,推动服务工作向纵深发展。 (三)继续强化风险防范工作,确保各项业务健康发展。 (四)突出收费类业务优先发展地位,继续促进我部收费类业务快速发展。 (五)加强领导班子建设。 【范文二:农村信用社工作总结】 20XX 年来我们用这平平淡淡的生活,平平淡淡的工作勾画出生活的轨迹,收获着 丰收的喜悦。一年来又是有许多许多的工作值得总结: 一、坚持思想政治学习 一直以来,坚持学习 xx 同志“xxxx”的重要思想,学习各种金融法律、法规,通 过不断学习,使自身的思想理论素养得到了进一步的完善,思想上牢固树立了全心全 意为人民服务的人生观、价值观。勤勉的精神和爱岗敬业的职业道德素质是每一项工 作顺利开展并最终取得成功的保障。一年以来,我在行动上自觉实践农村信用社为 “三农”服务的宗旨,用满腔热情积极、认真、细致地完成好每一项任务,严格遵守 各项金融法律、法规以及单位的各项规章制度,认真履行“三防一保”职责,自觉按 规章制度操作,平时生活中团结同志、作风正派,自觉抵制各种不良风气的侵蚀。 二、主要工作 XX 年自己的工作岗位主要是综合柜员。首先业务知识和工作能力方面,能够不断 的去学习,积累经验,经过自己的努力,具备了较强的工作能力,能够从容的接待储 户的咨询。在业务技能、组织管理、综合分析能力、协调办事能力、文字语言表达能 力等方面,都有了很大的提高,在工作中,按照储蓄业务的操作规程,把最方便最可 行的方法运用在业务操作上,以客户需要为主。 其次在工作态度和勤奋敬业方面。热爱自己的本职工作,能够正确,认真的去对 待每一项工作任务,把党和国家的金融政策及精神灵活的体现在工作中,在工作中能 够采取积极主动,能够积极参加单位组织的各项业务培训,认真遵守各项规章制度, 保证出勤,有效的利用工作时间。实行综合柜员制后,我们以严格的规章制度来约束 自己,促进自己。通过学习内控制度,进一步的完善了储蓄业务各方面的管理。随着 信用社内部分工的越来越细化,我们临柜人员的分工也越来越细。在今年的工作里, 我得到了实质性的学习和进步,在业务操作上更加严密。建立客户信息;开立个人结 算账户;大额现金支取,我都严格按照上级及人民银行的要求,请客户提供相关手续 和收集所需要的资料;在结算上我严格遵守结算制度做到“谁的钱入谁的帐,由谁支 配,信用社不垫款”;在账务上我坚持做到“五无,六相符”的会计制度,认真履行 好记账员的职责。 还有就是在工作的数量、质量、效益和贡献。能够及时完成制定的工作任务,达 到了预期的效果,在储蓄工作中,都能保质、保量的完成社里交给的各项工作任务, 对营业部分配的各项任务都能保值保量完成。同时在工作中学习了许多的知识,也锻 炼了自己,经过一年的不懈努力,使工作水平有了长足的进步,为信用联社营业部的 发展做出了应有的贡献。 三、存在的不足 一年的工作里,虽然有了一定的进步和成绩,但在一些方面也存在着不足。如: 有创造性的工作思路还不是很多,个别工作还不是做的很完善,需要继续学习更多的 业务知识和生活常识,扩大自己的知识面。这有待于在今后的工作中加以改进,因为 现在我调换了工作岗位,面对一个新的工作岗位,和日益更新的业务只有不断的学习 与提高才能跟上信用社发展的形式。 【范文三:上半年某县农村信用社工作总结】 XX 年上半年农村信用社的工作在顺利中度过了,在半年的工作中,农村信用社全 体员工在上级指示下,在农村信用社领导和员工的集体努力下,农村信用社的工作业 绩较去年同期上涨很多,这是我们一直不断努力的结果! 今年以来,我县农村信用社在市银监分局和县监管办的正确领导下,面对业务经 营任务重和体制改革工作时间紧的客观形势,坚持以改革为动力,以业务经营为主 线,依照“存款立社、支农兴社、管理助跑、效益引航”的工作思路,紧密结合 xx 信 合工作实际,认真贯彻落实全市信合工作会议精神,努力改进支农服务,大力清收不 良贷款,加快县级联社改革步伐,做到了业务改革两手抓,两不误,两促进,今年上 半年县级联社改革工作进展顺利,业务经营工作再创新高,上半年全县信用社实现社 社赢余 274 万元,为全年工作奠定了良好的基础。 一、上半年业务经营及体制改革运行情况及特点: 1、体制改革工作扎实细致。全辖已顺利完成了专项票据申报,保值利息贴补核对 上报和清产核资、历年积累处置等工作任务,1200 万元增资扩股任务提前完成,县级 联社一级法人社筹建工作已进入开业申请阶段。 2、存款持续增加,全辖各项存款较年初净增 3388 万元,完成全年存款任务的 52、1%,存款增幅为历年来增幅最大一年,较去年同期多增加 3393、1 万元。 3、贷款营销较好。全辖各项贷款较年初净增 1039 万元(不考虑票据置换的 1526 万元不良贷款纳入表内核算,实际净增 2565 万元)新增贷款占新增存款的比例为 75、7%,接近新增贷款运用比例要求。上半年,全辖累计发放小额农户信用贷款 2098 万元,为农户建立经济档案和发证户分别达 48803 户和 35685 户,占全县总农户的 71、4%和 52、2%。 4、不良贷款下降幅度大。全辖不良贷款较年初下降了 2218 万元,剔除票据置换 的 1526 万元,实际下降 692 万元,全辖非贷占比由年初的 25、8%下降到 18、9%,下 降了 6、9 个百分点。 5、贷款利息收回比较理想。全辖上半年实现总收入 1216 万元,其中利息收入 1113 万元,全县实现盈余 274 万元。 二、主要工作措施: 1、站在壮实力、扩规模保支农的高度,狠抓资金组织工作。 针对我县信用社近年来存款相对滞后的实际,今年我们将组资工作作为业务经营 的基础工作来抓,确立了“全员揽存,巩固农村,渗透城镇,辅射周边,激励促进, 扩大总额”的组资工作整体思路,一是全面推广储蓄承包制,向科学的管理机制要存 款。全辖借鉴去年 xx 五个网点组资承包的成功经验,集合各网点人力优势;采取主管 会计牵头,内勤人员集体承包的办法进行,合理确定承包任务,全面落实储蓄承包; 二是加强县城网点人员,全力打造精品网点。年初,在全辖营业人员偏紧的情况下, 从部分小社抽调 5 名职工充实到 xx5 个网点,3 月份,经多方努力将原地址相对偏僻 的 xx 分社迁往撤销后的原县建行设在县政府大门西侧的储蓄所,由于位置优越,迁址 后的 xx 分社 2 个月,储蓄存款增加 200 万元,同时,本着经济效能的原则,申请将近 三年来存款余额徘徊不前的 xx 社 xx 分社撤消,编制的 3 人调配到人员缺员社,由于 县城 5 个网点(营业部、xx 社、xx 社及东 xx 分社)人员的加强,网点的优化,今年 存款稳定增加,至 5 月 20 日共净增 1463 万元,占全辖存款增额的 51、9%,成为全辖 组资的高产田;三是调整代办员揽存计酬办法,向代办站要存款。全辖通过降低存量 手继费提高增量手续费标准,调动了代办员组资积极性,至 5 月 20 日全县代办站存款 增加 415 万元;四是广泛宣传,扩大开户面和存款面。全辖通过春节游演,电视宣 传,提高了信用社知名度,赢得了社会各界的信任和支持。尤其是各社通过县内通存 通兑的宣传,开户面增加。5 月中旬,争取到县上农业税直补的代理业务,既能留存 一定数额的资金,更是一项为农民提供方便快捷服务的宣传活动;五是奖优罚差,向 激励措施要存款。联社采取设立了季度各项奖和增量计提手续费的考核办法,超奖欠 罚,起到了一定的促进作用。 2、注重思想引导,确立奋斗目标。 联社年初针对连续几年工作上台阶,全辖可能会出现不同程度的骄傲自满情绪和 “办法想定、潜力挖尽”固步自封思潮以及县级统一法人一级核算带来的一些新情 况,认为只有高起点定位,高标准要求,高效率工作,才能走上全面、协调的发展道 路,为此,我们引导全辖进行五个观念转变,确立五项工作目标。即,金融服务要从 “喜大户、图省事”向立足农村、服务三农的方向转变,把履行宗旨,优化支农服务 工作为信合事业的出发点,提高支农水平,充分发挥支农主力军作用,筹资方式要从 存款难搞,资金不足靠人行再贷款向偏重造血功能,揽存为主的方向转变,把多揽资 金扩大经营规模作为培养利润来源的增长点,夯实信用社的发展后劲;经营思路要从 “一社一家”单个核算向一级法人、统一核算的方向转变,集合整体资源,实施集体 化经营,把主攻双呆,增收利息作为优化信贷结构,如期获得央行票据资金和提高经 营效益的根本点,保持良好的发展态势;人才观念要从重学历、重职称向讲实用,看 业绩的方向转变,形成学有所成、学有所用的人才使用机制,把人才使用管理作为信 合事业长久不衰的结合点,走人才兴业之路;内部管理要从划分职责层层管理向全县 一体,授权负责的方向转变,把减少中间环节强化联社的经营管理能力作为全局工作 的保障点,向一级法人要效益。以上思想引导,使全辖统一了思想,提高了认识,增 强了完成今年各项工作任务的信心。 在下半年的工作中,我们农村信用社全体职工还是会在上半年工作的基础上,在 年初制定的工作计划指示下,农村信用社的工作必将迎来一个大爆发,这才是我们一 直以来所要努力的成果,相信下半年的工作一定会更好! 【范文四:农村信用社工作总结】 今年以来,在联社、社领导得正确领导下,在同志门得帮助、支持下,认真学习 党得方针、路线和政策及金融法规等,政治素质和业务技能有了较大得增加,再工作 中能严格执行各项规章制度,坚持原则,一丝不苟,能够保质保量得完成各项任务, 回顾一年来得工作,向领导和同志门汇报如下: 一、加强学习,增加政治思想觉悟和业务技能。 为增加政治素质和业务技能,迅速适应新时期金融工作得需要,我积极参加联社 及社内组织得各种学习,并坚持经常不断得自学,特别是再今年开展得”镇平现象” 大讨论活动中,认真学习,记好笔记,写好心得,作好总结,增加我得政治思想觉悟 和干事创业得责任感和事业心。再实际工作中严格要求自己,努力作到大事讲原则, 小事讲风格,对待同志以诚相见,共同搞好工作,再坚持经常不断学习政治得同时, 我还始终不忘加强业务知识学习,对实际工作中出现得疑难问题我虚心求教,不耻下 问,向身边得同志门学习,并能够经常找一些新形势下得农村信用社杂志、书籍进行 不懈钻研学习,随这政治营养和业务营养得不断丰富,从而大大增加了自己得思想觉 悟和工作能力,有力地推动了各项工作顺利开展。 二、大力组织存款,提升信用社形象。 大家都知道:存款是信用社生存和发展得基础,也是支农资金得重要来源,只有 大力组织资金,才能增加支农实力和社会信誉度,我一是经常服务上门,储户无论金 额大小,路途远近,只要储户讲一声,我都以最快得速度为其办理业务;二是构建揽 网络,充分利用同学朋友、亲戚邻居得辐射面,通过多种形式开辟储源,一人干信 合,全家齐帮忙,全家人都变成了业余揽储员,三是作到腿勤、嘴勤,经常奔波与村 镇之间,凡是认识得单位或个人,一听讲手里有宽裕得资金,我都会去作工作,当信 用社得宣传员,把农村信用社得服务宗旨、优惠政策宣传到千家万户。再今年开展得 储蓄竞赛活动中,揽储二零万元,占任务一零万元得二零零%。 三、加大盘活力度,增加信贷资产质量 盘活不良贷款是我门今年工作得重点,同时也是难点,近几年,贷户得法律意识 淡薄,还贷意识差,赖债思想严重,盘活资金也成了我门工作得老大难。我利用各种 政策,作好贷户得思想工作,我想:只有贷户思想通了,观念转变了,认识增加了, 还款积极性也就增加了,为了方便收贷收息,我整理了一本贷户情况记录,对每个贷 户得家庭情况、经济状况、邻里关系都记得一清二楚,我经常深入贷户和有关当事人 家中作思想工作,宣传政策法规,晓之以理,动之以情得去盘活贷款,今年盘活不良 贷款一二零万元,超额完成了任务。 再今年开展得不良贷款”双降”活动中,我按照社里得部署,和天祥为一个盘活 小组,当时正值秋收时节,为了盘活这部分贷款,使我社得不良贷款比率尽快降下 来,我和天祥起早贪黑,打时间差,利用三餐吃饭时间到贷户家中收贷,我门发扬不 怕困难,一往无前,顽强拼搏,连续作战得作风,采取早堵晚缠得作战方式和政策攻 心术,苦口婆心得讲政策、讲道理、讲贷款不还对自己对社会得恶劣影响,迫使其还 贷。仅九—一二月盘活不良贷款万元,不良贷款降低个百分点。 四、营销贷款,作好守信卡发放工作 今年八月份联社推出了贷款守信卡业务,再营销守信卡工作中,我和所包三个村 得村领导一起,认真对该村得农户进行调查、筛癣评定工作,对照信用户评定条件和 标准,严把质量关,建立健全信用户经济档案,按守信卡贷款管理得要求,完善相应 得担保手续,为了保证评定质量,我经常奔波再农户当中,搞农户调查、建立经济档 案、信用户得核查等工作,特别是我社再宋沟村召开得首场发卡会放贷现场会后,树 立了农村信用社得很不错形象,引起了村民得高度重视,都纷纷主动申请办理守信 卡,止一二月,建立农户经济档案份,办理守信卡份,发放守信卡贷款笔,金额万 元。 五、服从领导,遵守纪律 没有规矩不成方圆,我始终能够遵守社里得各项规章制度,服从领导分配,遵守 劳动纪律,平时有事很少请假,坚持小病小事不请假,紧事大事提前归,我常想,身 为信合成员要情系”三农”,作到洁身自好,廉洁奉公,平时要管好自己得嘴和手, 树立很不错得形象,决不能以权谋私,以贷谋私,严禁”不给好处不办事,给了好处 乱办事”现象。并能过好廉政关,拒收礼物多次,受到领导和同志门得好评。 经过一年来得努力,我再工作中取得了一定得成绩,但还存再这很大得差距和不 足,一是政治水平和业务技能还不能适应新形势发展得需求,二是深入所辖基层,扎 扎实实工作得力度不够,三是开拓进取,创新意识不足。再新得一年里,我要加强政 治和业务得不断学习,团结同志,勇与创新,发扬成绩,吸取教训,向身边得同志学 习,取长补短,增强工作能力,作一名合格得信合成员,为农村信用社得改革和发展 作出更大得贡献。 【范文五:农村信用社年度工作总结】 一年来,我社在县联社以及镇党委、镇政府的正确领导和指导下,认真贯彻落实 党的金融方针、政策,深化金融改革,强化经营管理,提高服务质量,基本上完成了 各项任务指标,截止 12 月各项存款余额为 6308 万元,比年初增加 110 万元,各项贷 款余额为 5063 万元,累计放贷 6098 万元,累计收回贷款 5865 万元,财务总收入 508 万元,实现利润总额 104 万元。呈现出业务稳步发展,资金营运合理,经济效益良 好,文明建设成效显著的好局面。现将一年来工作总结如下: 一、坚持学习,提高全员素质 时代在前进,社会在发展,只有建设一支高素质的职工队伍,才能在竞争日趋激 烈的金融行业中生存和发展。而提高队伍素质的基本途径就是持之以恒地坚持学习政 治、业务知识。为此,我们按照联社及筱村镇党委、镇政府的安排部署,多次组织全 体员工结合实际开展学习教育活动,学习的主要内容是:《安全》、《储蓄》、《信 贷》、《会计》、《出纳》,还经常组织员工学习业务部门文件、报刊杂志和金融法 规政策。学教活动开展得有声有色,做到有安排,有总结。通过开展这些活动,提高 了信用社干部职工的党纪、政纪、法纪观念和业务技能水平,使干部职工在思想观念 上有了明显提高,政治上有了明显进步,纪律上有了明显增强,人人自觉遵纪守法, 勤政廉洁,以优质的服务态度,促进信用社工作稳健运行。 二、文明服务,塑造良好的公众形象 信用社是一个窗口行业。我社肩负着服务“一镇四乡”的“三农”工作。我们在 优质文明服务中坚持“服务兴社,文明兴业”的发展方针,积极开展了树立良好公众 形象等文明活动。一是规范使用文明用语,特别是电话文明用语。二是对老客户、大 客户实行主任接待制,在服务工作中摸索出“以情感人,以智启人,以贷助人”的服 务理念(即以真情感动人,以帮助出点子启发人,以适当的贷款扶助人)。三是改 善、美化营业部大楼及各分社营业室、办公室,改善服务环境。在各个营业网点营业 室、办公室添置了椅子、沙发、老花镜等便民设施,并将各项文明制度、文明服务承 诺、文明用语、利率牌、文明岗位监督台等服务内容全部装饰上墙,方便了客户,警 示了员工;室内、走廊、办公室摆设了工艺盆景花卉。营造了一个美观、优雅、整 洁、温馨的服务环境,树立了良好的服务形象。四是健全社内各项管理制度,用制度 管理人,约束人,做到了上班有考勤,请假有登记,办事有记载,学习有记录,考评 有兑现,工作有条理。经过这些工作的努力,塑造了我社的良好形象,受到了社会各 界的普遍赞誉。 三、急农民之所急,想方设法筹集资金,支持本区春耕夏粮生产 虽然近年来我社的存款总量在不断的增加,但由于我社支持面广,现有的资金仍 难满足贷款资金需求量,尤其是春耕时期农民资金需要量大,而全社资金实力和信贷 力量都相对不足。为了保证广大农户不误农时,我社及时向信用联社调剂 350 万元资 金用于支农生产,同时还组织人员,深入村间田头调查农业生产情况,了解支农的侧 重点。截止 12 月,我社累计发放贷款 6098 万元,其中累计发放农业贷款 5626 万元, 发放农户贷款累放数占比为 92、26%,支持农户 7529 户,支持面达 58%以上,基本上 解决农户急需的春耕夏播农业生产资金,对农业和农村经济的发展起到了积极的推动 作用。 四、积极配合联社改革筹建工作小组,做好老股金清退和新股本的募集工作。 根据今年我县信用社改革成立一级法人相关文件的精神和县信用合作联社改革筹 建工作小组的部署。我社对 14029、44 的老股金进行了清退,共清退 6547 户,计 12524、21 元。对无法清退的 924 户,计 1505、23 元,进行了打包处理。募集自然人 股份 286XX 元,募集职工股 396000 元。有力的支持了改革工作的进展。 五、加强内控制度,重视安全保卫工作 XX 年,我社根据县联社及有关部门的工作部署,全面落实了各项安全防范、综合 治理措施,消除了各种安全隐患,确保了我社安全无事故发生。 为了提高防范能力,经县联社同意,今年我们对购入的综合大楼进行了装修,并 在 8 月份搬入营业,还对新山分社的营业场进行了装修,安装了防弹玻璃,对东洋社 进行了必要的改良,拆换旧线路、安装了防盗门。我社的安全防范能力将得到根本改 善。从而进一步提高了我社防御能力。 总之,回顾一年来,我社的工作取得了较好的成绩,已基本上完成了工作任务, 但是在工作中,我社仍存在许多需要亟待解决的问题。如存款不稳定、资金面不充 裕、清收原基金会贷款难以及信贷管理等问题。因此 XX 年的工作重点是:一是继续加 大揽储力度,提高存款总量;二是继续加大清收和盘活不良资产的力度。三是加强对 到期贷款的管理,进一步提高收息率,努力降低月均不良贷款占比,提高资金的利用 率。四是搞好农贷调查工作,为春耕生产资金做准备。五是加强对核销贷款的管理, 改变传统思想观念,下达催收核销贷款任务指标到各信贷员,并与个人效益奖挂钩; 六是继续严格控制费用支出,确保完成 XX 年的工作任务。