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  • 2021-04-20 发布

学校2020年度述职述德述廉报告

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学校2020年度述职述德述廉报告 一年来,在上级党委和学校党委的正确领导下,我深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,坚定理想信念,廉洁自律,在实践中锤炼党性,在解决问题中提升工作能力,团结协作,聚焦校园安全、学生思想教育和教职工利益,不断提高管理水平,为学校又好又快发展献力献策,现就政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力、政治自律等方面报告如下,请全体教职工予以评议。‎ 一、 坚定理想信念,提高政治站位 ‎1.积极参加“不忘初心、牢记使命”主题教育,主动学习《习近平新时代中国特色社会主义思想》、《党章》、《准则》、《条例》,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”;按照习近平总书记关于“四个对照”“四个找一找”要求,通过主动检视,进一步坚定了政治立场,锤炼了党性修养;深刻反思剖析根源,提升了思想境界和工作水平。‎ ‎2.认真参加“三个以案”警示教育活动,通过学习“习近平总书记关于加强干部教育监督重要论述”,做到对党绝对忠诚,公正用权、依法用权、廉洁用权,补足精神之“钙”,力戒形式主义、官僚主义。‎ ‎3.加强对师生社会主义核心价值观教育,开展“我和我的祖国”、“向国旗敬礼”等主题教育活动,参与思政课改革,牢记“为党育人,为国育才”使命,探索“三全育人”模式,帮助引导学生“扣好人生第一粒扣子”。‎ ‎4.与党中央保持一致,主动投入到疫情防控工作中,认真起草学校防疫工作方案并组织实施,做好宣传教育工作,做好校园疫情防控值班及校园封闭管理工作,做好学生复课和复课期间防疫及日常管理工作;带头参加防疫值班,交500元特殊党费,用于国家抗击新冠肺炎工作。‎ 二、加强理论学习,不断提高岗位履职能力 ‎1.根据省教育厅安排参加“安徽省第二十一期中等职业学校校长任职资格培训班”学习并结业,通过近两个月管理理论、论坛、现场观摩、研修等形式培训,使自己的岗位能力、知识结构都得到明显提升。‎ ‎2.参加“第三期全国中小学党组书记网络培训示范班”课程学习,系统学习党的有关理论和最新成果、基层党组织建设等知识,掌握学校党建工作基本方法;学以致用,积极参与党委及第三支部工作,为第三支部党员上“不忘初心,牢记使命,推进学校向高水平发展”党课。‎ ‎3.参与组织“三有课堂”、班主任以及管理干部团队建设校本培训,学会了让课堂活起来、让学生动起来教学方法,进一步认识到团队合作对事业发展重要性。‎ ‎4.组织举办“学生心理健康知识培训”、“学生心理干预沙龙”、“思政课教师座谈会”,自己即是举办者又是学习者,使自己对学生心理健康有了新的认识,掌握更多处理方法,提高对课程德育以及德育课程的认识,提升对学生教育管理能力,拓展了知识面。‎ 三、务实担当,不断开创工作新局面 根据领导班子成员分工,本人分管办公室(人事和工资)、学生处、安全保卫处,联系服饰学部;工作中坚决贯彻局党委和学校党委决定,自觉遵守学校规章制度,增强法治思维,治理能力不断得到提高。‎ ‎1.做好服务,保障教师利益。组织完成教师职称评定、岗位等级晋升、薪级工资调整、中层干部试用期考核、教育事业统计年报等工作,组织完成2019年度考核、民主评议和师德考核工作,落实教职工防疫信息报告工作;做好教师招考以及校聘老师招聘工作,安排15名新入职老师到行政岗位锻炼。‎ ‎2.强化德育工作,提升学生综合素养。指导加强班主任、生活老师、学生会干部等队伍建设,扎实开展工作考核和能力提升培训工作;指导开展校园文化艺术节、校园开放月、明德修身月、入学教育、美丽校园、我和我的祖国歌咏比赛等主题教育活动;指导学生宿舍管理,推进半军事化改革,开展寝室设计大赛、叠被子比赛、美丽寝室评比等活动,注入宿舍育人元素;指导学生资助工作和国家、市奖学金评比工作,发挥资助育人功能,树立先进典型;指导学部以晚自习为载体,组织学生观看新闻联播、中国好人、厉害了我的国等节目,厚植学生爱党爱国情怀;指导学生防疫工作,利用钉钉召开学生、家长、班主任、生活老师会议,有效落实防疫措施。我校荣获2017—2019合肥市教育系统德育先进集体、舞蹈《山灵》获合肥市第十届校园文化艺术节展演一等奖、班主任陈玲获得合肥市第四届班主任基本功大赛二等奖、经信学部学生尉言辉入选全国中职奖学金代表名录、经信学部崔静荣获合肥市“十佳中职生”称号,本人荣获合肥市中等职业教育市级教学成果二等奖。‎ ‎3.筑牢安全防线,提升治理水平。狠抓平安校园建设,指导编制《合肥工业学校应急预案汇编》,开展应急疏散演练;指导开展扫黑除恶、校园欺凌以及防溺水、网络安全、禁毒、交通安全等专题活动,落实值班带班制度和安全员报告制度,加强保安队伍管理;严格落实疫情防控门卫指引要求,守住校园第一道防线;有效处置校园突发事件,持续开展安全隐患排查和普法教育,保证重点特种实施设备安全运行。‎ 四、清正廉洁,克己奉公 ‎1.严格遵守党员干部廉洁从政有关规定,正确对待同志,服从组织安排,自觉维护领导班子的团结;严格落实党委党风廉政建设要求,以身作则,树立法治思维,按章办事。‎ ‎2.模范遵守学校工作纪律,坚守在工作一线,爱岗敬业,经常牺牲休息时间开展工作;在日常工作走近老师、走近学生,接地气,切实为师生着想解决实际问题;为人谦和,尊重人才,畏惧法纪,艰苦奋斗。‎ ‎3.树立大局意识,自觉维护党委权威,坚决贯彻党委决定;坚持重大事项报告和请示制度,自觉主动完成分管的工作,积极协助其他领导分管的工作,敢作敢担敢为,不推诿,不踢皮球,敢于与不良风气作斗争。‎ ‎4.廉洁自律,勤俭节约,朴实低调,为人耿直;不搞以权谋私,不搞大吃大喝、拉帮结派,不参加任何不健康和庸俗的娱乐活动,较好地维护了党的廉洁形象,没有违反中央八项规定的行为,不搞形式主义,主动报告个人事项。‎ 五、存在的不足和整改措施 ‎1.存在的不足:学习主动性不够,缺乏系统化的学习,政治敏锐性和洞察力不够;角色转化还不够快,还存在岗位能力适应性恐慌;工作创新不足,存在经验性、随意性;对分管处室人员要求不严,不能因人而异;运用现代化信息手段运用到管理中意识不强,对工作研究和创建品牌有待提高。‎ ‎2.整改措施:一要加强党的最新理论学习和教育教学最新理论学习,敢于有刀子向内勇气,不断完善自我,做到思想和能力双提升;二要转变思维,敢于创新,不断提高育人质量,提高办公水平,升级校园安全防线;三要加强智慧校园建设,逐步实现“办公+互联网”、“育人+互联网”、“安全+互联网”,互联互通,信息共享,提高工作效率。‎