高层经理绩效评价样表 2页

高层经理绩效评价样表（综合素质） ‎ 姓 名 任职时间 职 务 工作职责 领导能力 ‎□A □B □C ‎ ‎□D □E 综合评价 ‎1.‎ ‎2.‎ ‎3.‎ 计划能力 ‎□A □B □C ‎ ‎□D □E 预见能力 ‎□A □B □C ‎ ‎□D □E 果断能力 ‎□A □B □C ‎ ‎□D □E 执行能力 ‎□A □B □C ‎ ‎□D □E 沟通能力 ‎□A □B □C ‎ ‎□D □E 对数字的敏感性 ‎□A □B □C ‎ ‎□D □E 商业或市场感觉 ‎□A □B □C ‎ ‎□D □E 国际意识 ‎□A □B □C ‎ ‎□D □E 创新意识 ‎□A □B □C ‎ ‎□D □E 情报能力 ‎□A □B □C ‎ ‎□D □E 创造能力 ‎□A □B □C ‎ ‎□D □E 人际关系 ‎□A □B □C ‎ ‎□D □E 个人魅力 ‎□A □B □C ‎ ‎□D □E 注:‎ □ A:能力超强 □ B:能力较强 □ C:能力一般 □ D:能力较弱 □ E:能力很弱 考察时间: 年 月 日 考察人签字: ‎